引用 @xw881020 发表的:TX一下,, 现在的口号是我奋斗,我幸福,, 你搁这儿扯啥呢。
引用 @呀擦擦 发表的:实际上国家规定的法定节假日一年只有11天……春节3国庆3,剩下的全部一天……可能很多人并不知道这个坑爹的规定以为是公司(排除一些真的恶心的)故意刁难呢。。。
引用 @特雷西与斯蒂芬 发表的: 什么意思,不是调休吗?星期六星期天照常上班不就好了?然后休星期一星期二星期三,13年就是星期三是劳动节,就是这样放的,你这什么说法还一堆人赞。。这么多人不知道调休规则的吗?
引用 @防弹衣不防蛋 发表的:你说得对,我滚去劳动了
引用 @jackson0057 发表的: 绝对不是最少的,但也不是最多的,你可以查查其他国家的法定假期,国内很多企业最大的问题不在于法定节假日,而且法定的年假和双休制度不完善,监管不到位
引用 @苟123456 发表的:赶紧交党费!
引用 @PlqnBin 发表的: 我放假11天我尴尬什么???想不懂
引用 @球鞋净界 发表的:只要胆子大,天天都放假
引用 @苏格兰白鸽 发表的: 法定就是3天,还为啥你的3天我的七天。那合着我公司放了半个月我也要跳出来。“国庆半个月好吗,私企路过”。合着我半个月全国都是半个月?
引用 @PlqnBin 发表的: 说的你法定三天私企就一定给你三天一样
引用 @工会zhuxi 发表的: 现在的国企都招小学生了啊🤭
引用 @我助攻克莱进三分 发表的:国庆确实是七天啊,只不过是法定3天加上调休4天天有什么问题吗?
引用 @苏格兰白鸽 发表的: 暴力了智商,然后死不承认。真放十一天,他还会说国庆七天?小学生无疑了。
引用 @苏格兰白鸽 发表的: 国庆是七天没错,是国庆三天,加国庆本周的双休日,再加上周或者下周的双休日调的七天。但是法定是3天,平时我们说国庆放七天没问题,但是在这帖子里,国庆法定三天,这奇葩来句国庆七天,暴露智商了,暴露了智商就算了,后面洗个他放了十一天,补双休日四天,吹牛逼也不打草稿,一个双休日是国庆本周的双休日,不调休一个双休也是放五天,调了一个,他哪来的补四天。就算他真的放了十一天,国庆算七天。他们公司的私事,拿来和法定3天比么。那我们公司要是放十五天,我出来说“国庆十五天,好吗”你会不会觉得我很蠢
引用 @工会zhuxi 发表的: 他即全世界的睿智
引用 @大韩腿毛太长 发表的: 老哥的意思上7天休3天然后再上两天休两天,你觉得这样好吗
引用 @苏格兰白鸽 发表的: 真的奇葩,这本身打个马虎眼说理解错误了就行了,非得在那死撑,扯自己放七天,穿帮了说放十一天,哪怕他一年呢。或者皮一下说:我们公司放十一天,都不会有人说他。,人家科普了说法定三天,他非要来句国庆七天。不知道晚上夜深人静的时候,他静下心来会不会觉得自己睿智。
引用 @请叫我诸葛变天 发表的: 兄弟,别死撑了,多少人喷你了,我都替你尴尬,说句看错了不就行了,越说越强词夺理。
引用 @吃多了就吐 发表的:还真有很多人反驳你什么七天 真是笑死 而且是08年从10天改成的11天五一从三天减少到一天增加清明 端午 中秋不知道是这些孩子太年轻 还是活的太单纯
引用 @MiniJCW 发表的: 牲口需要放假吗
引用 @防弹衣不防蛋 发表的:五一劳动节就放一天假????
引用 @北貝 发表的: 冤有头,债有主,一年放假一年补,有什么事情冲18年来,搞19年算什么本事
赶紧交党费!
牲口需要放假吗
难道你不知道后来又调整过规则,避免出现调休后连上7天班的情况~
五一劳动奖章等你.
这层正解。年假和双休调休假,甚至包括产假、陪产假,年轻人的探亲假,都无法得到保证和监管。而所谓的证据(打卡记录或者考勤规范等),都单方面掌握在用人单位手上。更不说劳动仲裁的时间成本和精力成本
我团费都很久没交了,,,现在估计连少先队都不是了..
现在的国企都招小学生了啊🤭
只要胆子大,领导放产假
看看新闻KNEWS:【五一只休一天 2019年节假日安排公布】2019年节假日安排正式公布。清明、端午、中秋 “借光”周末调休,都形成了三天的小长假,春节、国庆两长假分别休息7天。让人意外的是,传统的“五一小长假”居然没有了!这次五一恰逢周三,不与任何周末连休,因此“缩水”成了一天。 原文链接>>
只是没有调休罢了 无所谓
反正3天也做不了什么
说的你法定三天私企就一定给你三天一样
法定三天,私企给了我半个月,但我不会像你一样跳出来说:国庆七天好吗。可别杠了,多少人说你了。
暴力了智商,然后死不承认。真放十一天,他还会说国庆七天?小学生无疑了。
国庆是七天没错,是国庆三天,加国庆本周的双休日,再加上周或者下周的双休日调的七天。但是法定是3天,平时我们说国庆放七天没问题,但是在这帖子里,国庆法定三天,这奇葩来句国庆七天,暴露智商了,暴露了智商就算了,后面洗个他放了十一天,补双休日四天,吹牛逼也不打草稿,一个双休日是国庆本周的双休日,不调休一个双休也是放五天,调了一个,他哪来的补四天。就算他真的放了十一天,国庆算七天。他们公司的私事,拿来和法定3天比么。那我们公司要是放十五天,我出来说“国庆十五天,好吗”你会不会觉得我很蠢
那个层主说的法定3天国家规定的,好无毛病,他跳出来说国庆七天,七天是七天,法定的只有3天还有是双休日调的。哪怕他放一年,法定也是3天。本意国庆七天没有问题,结合这个语境,他就是暴露智商,外加他后面说的他放了十一天,就说明他以为法定是7天。我都不知道说啥了。
他即全世界的睿智
那是我理解有误了,给我回复那位兄弟说声抱歉
真的奇葩,这本身打个马虎眼说理解错误了就行了,非得在那死撑,扯自己放七天,穿帮了说放十一天,哪怕他一年呢。或者皮一下说:我们公司放十一天,都不会有人说他。,人家科普了说法定三天,他非要来句国庆七天。不知道晚上夜深人静的时候,他静下心来会不会觉得自己睿智。
上两天休一天再上两天再休两天难道就好了吗...
这种何不食肉糜的ky理他干嘛,拉黑完事儿。
兄弟,别死撑了,多少人喷你了,我都替你尴尬,说句看错了不就行了,越说越强词夺理。
步行街很多学生还不知道很多私企把基本工资做的很低 无限接近最低工资 然后法定节假日上班3倍 你以为很多 其实还是那么点
行8,网友真的太严格
我们公司年历出来了,春节16天,五一5天,国庆9天,高温假9天,全年245天工作日
太年轻需要社会恶毒打🐶
虾仁猪心?!
劳动节嘛!当然是劳动咯!
无限莲刃警告⚠️
那个。。。。我们把3019年的放假全调到2019年好不好😏,3019我保证一定不休息好好干活