有同学在上海花旗银行上班的吗，就这几天裁员三千多人，基本整个上海公司都裁掉了

小地震级别的吧 我知道最早 花旗银行是在陆家嘴那个船舶大厦 好像是占了好几个楼面 现在国内金融服务行业到底怎么个状态 咨询行业的龙头老大级别的 也开始裁员 很麻烦

你这是不爱看新闻吧。前几周就说了啊。只是花旗要结束业务。其实本来就没业务，就是还有些后台。跟别人没关系。

Jaelynleaf 发表于 2025-06-09 09:47
小地震级别的吧 我知道最早 花旗银行是在陆家嘴那个船舶大厦 好像是占了好几个楼面 现在国内金融服务行业到底怎么个状态 咨询行业的龙头老大级别的 也开始裁员 很麻烦

赔偿给的不错！

确实本来就已经没啥业务了。。。。。。

我就是担心啊 这样国内的经济会到怎样的程度 现在基本国内是一失业就很难上岸了 美国这里是一失业就是整个行业失业 好乱啊 不论是打工还是做生意 感觉都有点无路可走

pwwq 发表于 2025-06-09 09:51
赔偿给的不错！

N+6 问题是 这帮子人下来 找不到工作啦 去哪里啊

我就是担心啊 这样国内的经济会到怎样的程度 现在基本国内是一失业就很难上岸了 美国这里是一失业就是整个行业失业 好乱啊 不论是打工还是做生意 感觉都有点无路可走

Jaelynleaf 发表于 2025-06-09 09:56

没事，不用担心，业务都转到国内银行了，我有个做银行业的朋友这么说的。
其实最近10年都是这个趋势，各行业的中高端业务和职位都在转移。

N+6很爽了
有点不明白的是这些外企为啥在中国给的补偿一般比美国给的补偿好多了 - 为的是企业形象？ 问题是都关门了，讲究啥企业形象？打肿脸充胖子？

Jaelynleaf 发表于 2025-06-09 09:57
N+6 问题是 这帮子人下来 找不到工作啦 去哪里啊

看个人的 关系了
其它的外资银行，或者国有银行

国内外资银行以前都是和国有银行合办银行业务，现在国内银行利息只有1点几，经济那么差，国有银行还有国家托底，这些外资银行基本就是死翘翘的状态，越玩越亏。没人愿意来贷款，或者去贷款搞基建，结果城投债越搞越亏。

citi 个人业务这块非常难用

为什么国内package给这么多 这边N要除以2 有时还有cap 😮‍💨

Jaelynleaf 发表于 2025-06-09 09:56
我就是担心啊 这样国内的经济会到怎样的程度 现在基本国内是一失业就很难上岸了 美国这里是一失业就是整个行业失业 好乱啊 不论是打工还是做生意 感觉都有点无路可走

国内民办小银行挺多的, 新兴的网贷机构也多, 急需提高素质. ...m只是这些外资银行的可能看不上.

以前都用银行卡信用卡都有citi现在一个都没有。感觉在美国也快成为历史了！

国内经济不好搞啊，大量的中产失业；房价下跌。 睡一觉起来，房子的总价就跌了几百上千元。
参考日本的经验，这种情况要持续30年。从2022年起算，这才第三年，还有27年。
祝愿中国好运，能早日走出通缩。

国内的N是月工资，美国的N是周工资。

sober 发表于 2025-06-09 10:30
为什么国内package给这么多 这边N要除以2 有时还有cap 😮‍💨

补偿20万换成美元也才3万。这边给两个月工资也差不多一样，而且国内劳动法好像有规定要按工作年限补偿。

shenandoah1 发表于 2025-06-09 09:58
没事，不用担心，业务都转到国内银行了，我有个做银行业的朋友这么说的。
其实最近10年都是这个趋势，各行业的中高端业务和职位都在转移。

国内银行并不好过，现在大家都提前还贷或者没钱还贷，又不敢贷给中小企业。

国内银行并不好过，现在大家都提前还贷或者没钱还贷，又不敢贷给中小企业。
Timedreams 发表于 2025-06-09 11:33

和这个倒没什么关系，主要是美国对中国企业制裁太广，华为，电信，移动，中海油等等大公司都在一个或多个制裁名单上。这些大客户就不太愿意用美国银行的业务了，怕有风险或惹麻烦。

金融相关的全世界都在裁员还会接着裁。 这个行业人力成本支出大，是AI应用降本增效的主战场之一。

我大概十几年前在上海花旗实习过，那时候花旗前台和中台（front desk/middle office，不懂的可以问下chatgpt)给的薪水相当不错，还有不少外籍人士，这么多年早就买房置业，拿好赔偿金可以卸甲归田/随便找找别的工作软性退休。
后台部门，包括IT，其实工资并不优厚，但是80%+（保守估计）是本地人，大多数有点家底所以愿意接受一般的工资。所以被裁员后经济压力也不大。
而且外资行走下坡路也不是一天两天了，我有不少以前的老同事老领导就一直在不停的微调方向，跳去阿里巴巴蚂蚁金服平安银行的也不少。不是说大厦轰然倒塌那种裁员。

还是关心关心我们这些在美国的吧，裁你基本没成本

以前认识一个上海花旗的，自己在外企工作，口口声声你们在国外都是二等公民，然后巴巴地把孩子送到美国读大学

都转去印度了。传统企业外企这几年一直在收缩，IT和财务很多转移去印度，生产线去东南亚这种。

soytupadre 发表于 2025-06-09 10:13
N+6很爽了
有点不明白的是这些外企为啥在中国给的补偿一般比美国给的补偿好多了 - 为的是企业形象？ 问题是都关门了，讲究啥企业形象？打肿脸充胖子？

N+6 年薪？ 那不是相当于有了好多年的收入吗。

Dida123 发表于 2025-06-09 14:08
N+6 年薪？ 那不是相当于有了好多年的收入吗。

月

竞争不过国内的企业！这些年工资早没有优势了，不走的主要还是外企不如国内企业卷，然后等着裁员拿个大包！

soytupadre 发表于 2025-06-09 10:13
N+6很爽了
有点不明白的是这些外企为啥在中国给的补偿一般比美国给的补偿好多了 - 为的是企业形象？ 问题是都关门了，讲究啥企业形象？打肿脸充胖子？

不是为了企业形象，而是中国劳动法有其他条款，赔了N+1还可以继续起诉要更多，公司越大越怕起诉，小公司不怕你起诉的才赔N，没有提前通知就赔N+1。

shenandoah1 发表于 2025-06-09 09:58
没事，不用担心，业务都转到国内银行了，我有个做银行业的朋友这么说的。
其实最近10年都是这个趋势，各行业的中高端业务和职位都在转移。

国进民退，主要行业都是这个趋势，大学生研究生毕业都优先考虑国企央企，歧视外企私企，跟10几年前完全反过来了

竟然还有3000人可以裁。。
还以为他们早就已经退出亚洲市场了。。这些年一直在卖卖卖。。

回复 8楼 soytupadre 的帖子
因为国内劳动法规定要有裁员补偿的，国内外企这方面一向很守规矩。

sober 发表于 2025-06-09 10:30
为什么国内package给这么多 这边N要除以2 有时还有cap 😮‍💨

真的。我们只有 n/2+2。还cap在12。也就是工作二十年才能拿到一年的薪水赔偿。国内花旗工作六年就可以了。