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不想跟老板说话
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最新回复:2025年5月5日 2点58分 PT
共 (16) 楼
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p
parents
一天
楼主 (北美华人网)
现在的工作不是很理想,工资一般也就算了,主要是各种mean girl drama,一堆白女拿钱不干事还整天削尖脑袋要visibility,说实话每看到他们我就觉得恶心,尤其是我的直属老板,刚来的时候我还对她有点尊敬,后来经过了一些事情,发现她不仅不学无术,连管理才能也没有,不知道怎么坐到director的。她的管理方式就是欺负新来的和能干的,让他们没有安全感,利用他们想表现的欲望,让他们干死干活;而她和在这呆久的老油条们就人浮于事坐享其成,每当需要他们做点什么就哭天抢地说太忙了啊,workload太大了啊,大家开会讨论吧,说话的时间比干活的时间多好几倍。来了一段时间发现了他们这种小把戏以后,现在我就只是把工作当一个拿工资的工具,反正她们也直接说了短时间内不会再给我升职了。好在整个公司都是wfh,我的目标就是干最少的活,开最少的会,跟她们浪费的时间越少越好,省下的时间我不管做点什么都比浪费给她们好。尤其是我老板,现在我每周的1on1我经常就发信问有没有什么要谈的,没有就cancel算了。不仅是不想浪费那半个小时给她陪笑,关键是每见到她我就觉得恶心,心里难受,之后要花很长时间去恢复,所以就刻意回避。
p
pwwq
一天
2 楼
还得慢慢适应, 职场各色人等,不能过于认真
L
Lisacnj2024
一天
3 楼
同讨厌老板,真的是个idiot,专业经验不行,经常说些stupid 的话,还没有一点领导才能,从来不考虑自己领导的组要有什么scope,每次自己组的活被抢走,都会说I don’t care. 在这样的老板领导下,我们组的工作内容越来越少,估计我们组很快就要被kick out,我现在也是懒得和它说话。郁闷,只有看看paycheck,才能安慰自己一下!
t
tiffanylee
一天
4 楼
我以为你在说我的老板呢。。。每次都在公司大会上抱怨我们组的工作太多了,然后就会被分给印度或者别的组。真不知道她怎么拿到这份工作的,希望第一个先把她给下岗了。
甜
甜汤圆
一天
5 楼
我也比较头大和老板的关系怎么处理。刚开始新工作一个多月
g
gokgs
一天
6 楼
跳槽吧, 我也想跳槽。 慢慢找起来。
C
CK
一天
7 楼
这种有毒的工作环境,你要是能换就换吧。不能换只好先忍着。
h
huanglin82
一天
8 楼
“利用他们想表现的欲望,让他们干死干活”
你知道这个,就不必被她们利用。不表现。躺平。爱谁谁。
S
Shanyangkaitai
一天
9 楼
大家有没有奇怪,这些idiots是怎么升成头的?
C
CK
一天
10 楼
Shanyangkaitai 发表于 2025-05-04 13:33
大家有没有奇怪,这些idiots是怎么升成头的?
就是不干活不当老黄牛,才有时间跟上司拉关系,知道上司喜欢什么。投其所好才能升职。
越是老黄牛勤快耕田,越是没功夫讲废话,越是不被上司赏识。少数特例就是上司本人是勤恳类型,但是这种上司一般爬不高,很快就被搞掉了。
A
Ameko_s
一天
11 楼
姐妹 你不是一个人 已经认命 本来对工作很有passion 最近不光lost drive 还觉得因此depression
d
denali
一天
12 楼
所以现在很多公司在裁这种director
p
pathdream
一天
13 楼
整个公司都是wfh
黑
黑色郁金香168
一天
14 楼
回复 1楼 parents 的帖子
你的老板已经不错啦,你说没有什么要谈的就cancel了。有的Idiot没的可谈还硬要让你浪费时间去恶心人,之后花很长时间去恢复呢。
我
我是马甲妹妹
大约 12 小时
15 楼
回复 1楼 parents 的帖子
看回复跟老板不和的好多,职场真是复杂。今年形势不好,建议能忍则忍,除非能找到更好的
人
人生在线
大约 11 小时
16 楼
1on1都不谈,你是觉得自己被边缘化的不够吗?我一直觉得1on1是你的权利,而不是负担。即使听manager放屁,也要保有这个权利。这个时间我可以不说什么,但是你就是要给我预留出这个时间以备我有任何需要说的。这是一个姿态问题。
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你知道这个,就不必被她们利用。不表现。躺平。爱谁谁。
就是不干活不当老黄牛,才有时间跟上司拉关系,知道上司喜欢什么。投其所好才能升职。
越是老黄牛勤快耕田,越是没功夫讲废话,越是不被上司赏识。少数特例就是上司本人是勤恳类型,但是这种上司一般爬不高,很快就被搞掉了。
你的老板已经不错啦,你说没有什么要谈的就cancel了。有的Idiot没的可谈还硬要让你浪费时间去恶心人,之后花很长时间去恢复呢。
看回复跟老板不和的好多,职场真是复杂。今年形势不好,建议能忍则忍,除非能找到更好的