用思维框架framework 来回答behavioral interview questions 并归类，用notion

(ps, 怎么才能升级呢？ 总是三等兵，发帖权限太少了)
主要功能有： 1. 问题列表 2. 分类 3. 面试者问这问题的intent 4. red flag需要避免的 5. 用什么思维框架回答。 其实无非就是 STAR, SMART, 5 WHYS, SBI等几个。 这个在每个问题的study card上都有解释。 6. 参考答案
之前面试的时候，我都会把答案写下来，对每一个公司。最后发现，几乎所有的问题都不会超过这列表。 我把截图放在帖子里。
另外我之前还贴过ai, ml, leetcode 等的面试题，和怎么手动推导 gen ai 的经典算法（llm, attention, transformer, sora, bp, etc). 感兴趣的同学也可以看一下。
1. behavioral interview questions and study card：  https://www.educatum.com/Tech-Behavioral-Interview-Preparation-14855925845b8020aa06ddbb01d50140 2. AI, ML machine learning, GenAI interview questions:  https://www.educatum.com 3. leetcode top questions (blind 75, grind 75, etc): https://www.educatum.com/Leetcode-Top-Questions-14755925845b8056b272ea2e0a057f9d

我感觉大学录取也好，工作录取也好，都是以“招talents”为目标的一方和“被录取”是唯一目的的一方的斗智斗勇啊。

好贴收藏 谢谢楼主

回复 3楼 EstherDana2020 的帖子
谢谢🙏

回复 2楼 qgp 的帖子
就是尽量展现自我的本来优秀的样子

做广告就好好做。

马克一下！好贴