update-！！急求建议： 中年有娃家庭的人生选择

家里两人都40刚出头，最近队友拿到了亚特兰大的一个offer， 他有点心动打算一个人搬过去，可是两个孩子一个9年级一个5年级，不愿意搬，所以我现在也不知道如何选择，大家看看队友这个新offer值得夫妻异地吗？














现状： 两人在中西部生活，我目前在当地的一个中型公司，年薪170K。 队友是fully remote在家工作, 公司总部在芝加哥，是有点名气的大公司，现在的总包裹是210K base +15%bonus+4万股票，但还是IC没有到管理层。他每两个月去芝加哥总部开个会，待两天。当时因为芝加哥房价高，而且他可以远程工作，我们就没有搬过去。所以这个收入在我们居住的地方过得还可以。但队友觉得在现在的公司升职困难，遇到瓶颈，远程工作对career发展不好，而且现在的公司文化他不喜欢，于是最近几个月再投简历试试看。














昨天收到了新公司的offer,这份工作是要onsite, 公司总部在亚特兰大，职位高一级，管理一个新组，组里目前只有2人，但以后会扩大。这个公司比较小，属于上市不久的公司，包裹是230K base+15%bonus+每年大概市值150K的股票（按现在公司的股价计算），比较了一下，现金没有比现在高出多少，但股票给的很多，但是公司前景不知道怎么样，有点赌的运气在里面。队友很心动，觉得总包裹很好，而且还是管理层，相当于一个级别的跳跃。而且他觉得这个机会是他事业的一个重要转折。














但9年级的老大非常敏感不想换学校，老二也不想搬家，我的工作其实也可以remote （但不是长久之计，如果搬过去肯定要重新找工作）














我的感觉就是这个股票和管理层的位置对队友的诱惑力很大，如果他一个人搬过去，我一个全职工作还要带两个孩子肯定搞不定，孩子们兴趣班多，而且估计队友也不会经常回来，因为新公司非常忙非常卷，这样的话对孩子也不好，经常见不到爸爸。所以我很犹豫，到底要不要为了这个机会而夫妻异地分居。到底要怎么样选择才对这个家最好？我也不敢反对，怕到时候万一他后悔了怪我影响他的前途。大家觉得这个包裹值得折腾或者值得夫妻异地吗？

update: 我们目前住在密西根州的西边，离芝加哥不远，这里房价低，华人不太多，但也有一些，孩子有点偏文，在本州考密西根大学应该相对比较容易，所以Georgia tech对娃没有很大的吸引力。至于工作机会，以后队友基本上只能在芝加哥附近找。我和娃们都觉得目前生活比较稳定，所以都不想搬

再找 这个不够好，够好的全家搬

搬家吧。。。娃很快会适应的，这也是交新朋友的机会

同觉得不够有吸引力，至少是在同规模公司工资和职位都升一级，至少

如果是我，感觉这个涨幅数字没有到让我全家搬家的程度，还能再谈吗。

不值得，要么全家搬家 要么他放弃offer。分开的家以后就不是家了，多少前车之鉴。不要挑战人性。

dryad 发表于 2024-08-13 22:14
搬家吧。。。娃很快会适应的，这也是交新朋友的机会

人生就是折腾 9年级还好 刚上高中 可以交新朋友 楼主可以remote 看看情况再说

我觉着还是应该从工作本身角度去考虑 孩子们其实适应的挺快的 当然他们不愿意离开朋友

亚特兰大还不错！

能说服老公不去么？说服不了让老公去新地方试个几个月半年。若稳定合适了就全家搬。 不要让小孩的喜好决定自己的事业和生活。两个大人的想法生活最重要。为自己而活。毕竟小朋友学校终究是隔几年要换的。将来离巢自己也可能后悔为小孩子做的事业牺牲。 暂时分居的困难先家务请人帮忙，兴趣班减半或取消。小孩兴趣班说实话几个月上不上也没太大关系。

开学9年级？正好新高中，换学校还可以，反正大家都是去新学校。不过感觉全家比较动荡，这个offer还没有好到要牺牲全家的稳定。

请sitter,分居3年。老大去大学。带着老二搬。三年不行，老公回来。

base才多了两万就心动了？ 底层manager很多时候就是个坑，真正的活多钱少还操心。这年头能remote是大大的福利。是我的话肯定不会搬家的，孩子成长就那么几年，没必要为了两万块钱错过（交完税真没啥区别）。

种瓜得瓜种豆得豆 发表于 2024-08-13 22:10
家里两人都40刚出头，最近队友拿到了亚特兰大的一个offer， 他有点心动打算一个人搬过去，可是两个孩子一个9年级一个5年级，不愿意搬，所以我现在也不知道如何选择，大家看看队友这个新offer值得夫妻异地吗？






现状： 两人在中西部生活，我目前在当地的一个中型公司，年薪170K。 队友是fully remote在家工作, 公司总部在芝加哥，是有点名气的大公司，现在的总包裹是210K base +15%bonus+4万股票，但还是IC没有到管理层。他每两个月去芝加哥总部开个会，待两天。当时因为芝加哥房价高，而且他可以远程工作，我们就没有搬过去。所以这个收入在我们居住的地方过得还可以。但队友觉得在现在的公司升职困难，遇到瓶颈，远程工作对career发展不好，而且现在的公司文化他不喜欢，于是最近几个月再投简历试试看。






昨天收到了新公司的offer,这份工作是要onsite, 公司总部在亚特兰大，职位高一级，管理一个新组，组里目前只有2人，但以后会扩大。这个公司比较小，属于上市不久的公司，包裹是230K base+15%bonus+每年大概市值150K的股票（按现在公司的股价计算），比较了一下，现金没有比现在高出多少，但股票给的很多，但是公司前景不知道怎么样，有点赌的运气在里面。队友很心动，觉得总包裹很好，而且还是管理层，相当于一个级别的跳跃。而且他觉得这个机会是他事业的一个重要转折。






但9年级的老大非常敏感不想换学校，老二也不想搬家，我的工作其实也可以remote （但不是长久之计，如果搬过去肯定要重新找工作）






我的感觉就是这个股票和管理层的位置对队友的诱惑力很大，如果他一个人搬过去，我一个全职工作还要带两个孩子肯定搞不定，孩子们兴趣班多，而且估计队友也不会经常回来，因为新公司非常忙非常卷，这样的话对孩子也不好，经常见不到爸爸。所以我很犹豫，到底要不要为了这个机会而夫妻异地分居。到底要怎么样选择才对这个家最好？我也不敢反对，怕到时候万一他后悔了怪我影响他的前途。大家觉得这个包裹值得折腾或者值得夫妻异地吗？

有个问题你们要考虑，Georgia tech 给每个学校第一名免学费。。。省掉税后二十万，你老大愿不愿意挑战一下，省下来的钱买车买房出去旅游都随他

同觉得不值得。有名气的大公司比中小公司有时候有点儿降维打击的即视感……不过和公司文化不和，那矛盾就比较大了。一般大公司的公司文化还是比较大众的。大公司呆不住，中小公司也不见得好到哪去了。

150k的rsu确定是每年都refresh吗？vest schdule啥样的？如果每年refresh,总包有400k了。 一线的manager能给到这个数，应该是很不错了。好奇一下是啥行业？

可以搬，从ic到管理尤其不是同一个公司内部不容易、不要浪费机会，40岁还可以向上爬，等过几年孩子上大学你也老了，也没有公司找你当小经理了

equus 发表于 2024-08-13 22:23
base才多了两万就心动了？ 底层manager很多时候就是个坑，真正的活多钱少还操心。这年头能remote是大大的福利。是我的话肯定不会搬家的，孩子成长就那么几年，没必要为了两万块钱错过（交完税真没啥区别）。

主要是股票多，每年给8000股，按现在的股价相当于十五万，如果以后涨的多，那就更多了，队友也是看到这个股票有点心动，如果公司前景好，股价涨几倍，那就很值钱了

这个总包不够好，base太低，股票很可能兑现不了或者贬值

股票多十万可以搬啊

涨的幅度有点少，公司换了个更不稳定的。。。。如果是单身可以试，有两个孩子尤其一个是9年级，这时候搬家不太值得。 最好是他找到更好的再搬。 除非家庭包括孩子在他心里没有什么份量。

bigbright 发表于 2024-08-13 22:31
150k的rsu确定是每年都refresh吗？vest schdule啥样的？如果每年refresh,总包有400k了。 一线的manager能给到这个数，应该是很不错了。好奇一下是啥行业？

股票是分四年发完，干满第一年给25% RSU，剩下的每个季度发一次。后面每年有refresh，是咨询行业

CK 发表于 2024-08-13 22:37
涨的幅度有点少，公司换了个更不稳定的。。。。如果是单身可以试，有两个孩子尤其一个是9年级，这时候搬家不太值得。 最好是他找到更好的再搬。 除非家庭包括孩子在他心里没有什么份量。

我也是这么想的，可我不能帮他做决定，只能看他自己看重什么了

搬家对孩子影响很大。尤其是teenager。如果不考虑孩子意见和感受，挺残忍的。也可能会出现心理问题。

要么一起搬 要么就放弃这个offer 不能异地

开学9年级的话正好开始高中，都是新同学，我怎么觉得时机正合适呢。当地大学会更好吗？

异地难道是你们的选项吗？你们这生理问题咋解决？

你们现在这个城市和亚特兰大比起来呢？工资涨幅太小，股票感觉不踏实，新公司文化怎么样？一般小公司不如大公司正规大公司升职不易但是相对好混，还有就是你老公现在对家对孩子的贡献有多少

Hawaiitime 发表于 2024-08-13 22:58
开学9年级的话正好开始高中，都是新同学，我怎么觉得时机正合适呢。当地大学会更好吗？

公校高中和初中population重合度很高 留在本地高中就是以前玩的好的一大半还在一起 跨省搬家的话就是一个人不认识完全的outsider 如果孩子本身e人会交朋友那种还可以考虑 如果性格内向敏感的 big no

你的工作有没有可能转到亚特兰大呢？

不值得搬，但他如果心动，只能让他自己想明白。

太不够了。

涨了一倍工资还不够啊。我觉得主要还是考虑新公司的稳定问题，很多上市小公司股价有时候就跌成💩了。另外看看跟新公司商量一下看看能不能先remote几个月，看看是否喜欢这份工作。或者老公先过去几个月，试试看，万一工作环境跟想象的有出入呢。

当然是不去，你们这工资在中西部足够用了吧，非要闲没事瞎折腾么？什么几万块的“前途”值得抛妻弃子的？

你们要搬就全家一起过去，现在是最好的时机，老大刚上九年级影响还不是很大，否则明年十年级了就更难动。亚特兰大学区开学早，现在绝大部分学校已经开学了，你们要搬就要尽快做决定了。

这个扣完税就几万块，太不值得了。还是年轻，爱折腾。

俩娃性格不错，交朋友不成问题的话，完全可以搬，六年级九年级正是换学校的好时候。亚特兰大也是好地方，天气好，工作选择多，公校大学也不错。

回复 14楼 lovery 的帖子
GT 是給GPA 3.8以上的本州学生都免学费。所以本州考上的都免学费。

我的理念里，小孩的话仅供参考。 但是不建议全家立马挪。毕竟去一个陌生的城市，万一新工作不顺利呢？难道又全家挪回来？不如让老公先去试试水，稳定了你们再跟过去。而且lz也要试着自己找工作，看能不能在当地找到你满意的工作。不同行业地域性还挺强的。不能光是你老公上升了，你却下降了。把你的事业牺牲掉也不行。

如果你表现出不想让他去的意思，他最后没去，以后是个永远的遗憾，会怪你，虽然决定是他自己做的，但是是迫于你的需求。如果你为了迁就他，跟孩子一起过去，孩子要是新高中适应不了，你会怪他，因为你是迫于他给你的pressure 才有这种结果，虽然搬家是你下的决定，他没逼你。
他追求事业无可厚非，这是他的人生课题，必须他自己做决定，心甘情愿，take consequences associated with his decision。楼主同样道理，你知道你内心的倾向，留下了还是搬过去是你的人生课题，你必须做让你心甘情愿的决定，然后以后不管怎样，不后悔，take any consequences associated with your decision。每个人课题分离，不要替别人做决定，也不要让别人影响你自己的内心倾向。

小孩子能否适应case by case, 拉着千万考虑孩子的感受，不是每个孩子都可以很强大认识新朋友。你老公敢留你一人搬走，在我看来就是个不负责在乎自己的人。 他不是这个家唯一的bread maker.

看看亚特兰大的living cost，你们要是住郊区的话，其实和中西部也差不多，但成本可能要高不少，跑亚特兰大上下班来回累死人，而且最主要是看你搬家后找工作是不是好找

如果你們現在的城市比亞特蘭大有意思，機會多，那就不去，否則去個新的地方，更有機會和活力的地方闖一闖，也挺好。如果你們喜歡不安分的人生

继续找其他的吧，全家还是不分开的好，九年级应该懂事了，去看看其他地方的学校，没准会更喜欢呢

从楼主说的数字的确体会到通胀的严重性啊， 楼主现在的家庭收入400K+ ，印象中芝加哥的郊区可以随便买了，公司总部爬ladder。
现在为了base多2w 跑到陌生的公司，还要租房， 这逻辑搞不懂。
sorry，没看到每年还有150k的股票， 亚特兰大现在咨询行业一线经理工资也这么高了吗？ 通胀太厉害了！
公司靠谱可以搬。

中西部现在工资都这么高了吗？中西部哪里？

哈哈， 数字是挺大的。 楼主报出的数字让中西部人民陷入了深深的思索。

工资这两年就是涨的厉害啊，过去一年的数据还没出来就已经是老黄历了，要是信了华人上几个loser天天拿百分比说事儿，你们就吃大亏了。

base才高了两万就考虑大老远搬过去是认真的吗？本地跳槽底薪只高2万的工作我都懒得看，不值得花时间面试 多那两万够干啥啊……至于股票15万，呵呵~股价是会浮动的好吧。万一股价跌了，这15万的泡泡不就稀碎了

为什么很多人说只涨了两万呢？上市公司的股票就是钱啊，总包涨了近50%, 这么多人说没涨多少。我有点看不懂。

第一年看不到钱啊， 第二年股票没跌， 扣完税也就几万块啊。 要股票涨了加上时间积累，这差距才能noticeable。

挺烦这种男人的，既然事业这么重要那当初就先别结婚生娃，先好好奋斗事业等功成名就再结婚生子。楼主就看你priority 是什么了，如果你的prioirty 是你娃和你自己，那就让你老公一人去，要他工资全部进你们joint account, 你在这找人做家务接送娃。如果你的priority 是不想离婚，那就只能全家一起去了。没办法，这世上没有那么多万全之策，总归是要牺牲一些东西的。

这个机会不错，如果lg看好新公司的增长，对自己走管理路线也有自信，应该去。让你老公先过去两三个月，觉得工作稳定下来再搬家。我觉得成人的决定应该考虑娃，但是不能over index。 我们刚刚为了娃上学近，搬了家。但是我们肯定不会为了娃短期开心去牺牲自己的发展。每次听到为了娃牺牲事业，我都觉得我不可思议，这么重的一个恩压在娃身上，她长大了能同意你的理由？

mingm 发表于 2024-08-14 00:13
为什么很多人说只涨了两万呢？上市公司的股票就是钱啊，总包涨了近50%, 这么多人说没涨多少。我有点看不懂。

因为很多根本没明白RSU是怎么回事就开始发表意见了。科技公司职位越往上，股票份额越重。

全家一起搬。带孩子tour，估计是要下点功夫说服他们。 其实我觉得这个工作不咋值，亚特兰大交通非常差，单程45分钟是常事，commute加上你老公新工作加班估计每天要多花3个小时在工作上，hourly pay不升还下降了。但是这些现实的考量架不住他心心念念这个机会。

楼主当然药考虑孩子的感受啊。除非换到口碑好的小班私校，大公校里的孤立bully都是要考虑孩子可能面临的挑战。如果孩子搞team sports，乐团什么的，还要考虑怎么去争取自己该有的职位。楼主的家庭收入在中西部应该是可以过得很舒适的level了，base加了两万对生活水平几乎没有提高。股票收益也不是立刻就能变现的，是个bonus，但是还不够决定可以全家一起搬家的level。
如果老公为了个人发展执意要去，可以自己想过去看看，每两周回来一次，赶上长周末楼主带娃也可以过去。一段时间后老公决定工作靠谱，确实有前途，再计划全家搬。

换了我应该不会搬。四年以后才能保证每年能多15万股票是吗？感觉没啥意思。咨询行业的股票应该也不会像nvda 似的狂涨吧？

先拿完四年股票也是合算的，至于能不能上涨就再说了

完全不值，这么折腾起码要包裹翻倍才值得，如果新地方房价物价高，翻倍都不值得。

忽然想起张爱玲那句出名要趁早啊，有的行业一般6年就可以选做manager还是ic了，30岁尝试下manager track不喜欢可以轻易转回ic，现实就是有很多人不喜欢或者做不了manager的
40几岁搬家去尝试新的track我觉得风险太大了，而且包裹只多那么多也没啥吸引力，我会说不要去

“ 他有点心动打算一个人搬过去，” 想什么呢？ 逃避家庭责任也太理直气壮了吧

不要一开始就全家搬，让楼主老公先commute两三个月，这期间可以带着孩子多跑个两趟，他们现在反对，可能是对要搬的地方完全没有概念
几个月后确定他是真喜欢那份工作，再商量全家搬
钱多了，又是去更大的城市，我觉得可以试试看

Cumberbitch 发表于 2024-08-14 02:02
“ 他有点心动打算一个人搬过去，” 想什么呢？ 逃避家庭责任也太理直气壮了吧

我也觉得，我从来没听过任何一个妈妈换工作时考虑的是抛夫弃子自己一个人搬过去，为什么男的就这么理直气壮啊，老婆的反应是帮着分析而不是非常生气？

你老公又可以过上单身汉的生活喽～～～ 一个人过单身汉的生活拼事业爽歪歪，不需要承担家庭责任，但又有老婆帮他养家养孩子，需要家庭温暖的时候随时可以撤退。这生活想想就爽。你老公不是一般的鸡贼啊。

现在这个market能拿到高一级，多十万的包裹不容易。
亚特兰大diversity很好，我觉得是个不错的offer和location。老公如果想事业更进一步，还是应该鼓励。
高中搬家对孩子确实有点挑战，你们现在州的申请难度和亚特兰大比差多少？如果差距不大，全家搬；难度差距太大，需要在考虑一下

孩子这样换学校确实很不好，尤其他们半大不小的

当然要搬了。至少要老公自己去。异地几年不算什么。我从6岁起，我爸妈就因为工作两地分居，一直到我9岁才结束。然后我就开始频繁搬家，换国家，换城市，最后定居北京。现在想来，很感谢他们年轻时奋力一搏，给了我更好的生活条件。虽然小时候爸爸长期不在家确实很痛苦，但是后来再看也没留下什么阴影。 我也是性格敏感，内向的人。但是你放心，再内向的人也能在班里找到同类，哪怕班里大多数人都认识，总会有一两个落单的。有一两个好朋友总是可以做到的。

我怎么觉得这个爸爸有点任性加自私呢。就想着自己，不考虑家人孩子呢。一个小公司的管两个人的小lead职位，把上高中的孩子折腾搬家，夫人也得再找工作。

个人觉得不值得，相比之下孩子们更需要父亲的陪伴。这个包裹没有好到要做这样的改变

如果这个老公平时给力家务，那可以考虑全家一起。否则建议别给孩子转校（需要很长时间适应，有时候就很孤独，看孩子性格）。你自己也要找新工作不是？ 一个妈妈带俩孩子足够。要我的话就放他自己跑。开心自在。

我有一个朋友，他们在孩子10年级时搬了家，并没有影响到孩子交朋友或申请大学。朋友说，他们一点都不后悔搬到大城市，因为大城市的机会和生活便利性都提升了一个很大的层次。我也同意前面的观点，不要因为孩子的反对而放弃好的机会。人到中年，你会发现机会越来越少，尤其是在管理层的机会。孩子还小，虽然他们现在的朋友在他们的世界里占据了重要的位置，但不要忘了，这个年龄的孩子很容易交到新朋友。同意楼上的建议，可以让爸爸先去新公司工作几个月，看看情况如何，妈妈则带着孩子们暂时留在原地。几个月后，如果爸爸的工作稳定了，再考虑卖房搬家。至于孩子对亚特兰大的排斥，可能是因为不熟悉。趁着暑假，带孩子去那边走走看看，玩一玩，孩子说不定会喜欢上这个新城市。

看看公司这几年的股价是否稳定，如果稳定，15万值得搬。亚特兰大各方面都不输芝加哥，孩子去了可能会更开心。

你都“不敢反对”了，那网友的意见有用吗？

去试试吧。我是女的，如果有机会我也会试试

jingzhang2 发表于 2024-08-13 23:45
中西部现在工资都这么高了吗？中西部哪里？

有什么吃惊的 都过40了 十几年工作经验的IC 好一点的公司20-30万不是很正常吗 东西岸 fresh就能拿这些了 而且这里很多人光看base 不懂RSU 以为只有高科技公司才有 大公司100% 的奖金加股票很正常啊 都不用管理层

refresh有多少？每年都15万吗？短期肯定不值，就15万还要分四年拿，如果公司很有potential还差不多

老公可以自己搬过去试试公司的稳定性和合拍度，然后再折腾全家

ywu130 发表于 2024-08-14 10:30
refresh有多少？每年都15万吗？短期肯定不值，就15万还要分四年拿，如果公司很有potential还差不多

当然是每年refresh 15万 楼主都说了 现在最大的担心就是公司比较小 稳定性不好说 股价跌了 拿到的share 更多 未来涨回去就赚了

我以前的老板是自己先搬一年，稳定了再接全家。不过话说，亚特兰大地点可以啊，州立大学全国排的上名。除非你现在州立更强。

回复 1楼 种瓜得瓜种豆得豆 的帖子
“我也不敢反对，怕到时候万一他后悔了怪我影响他的前途。” 难道他是单身可以只考虑事业不考虑孩子老婆？

同觉得这个涨幅不值得搬家，但现在你老公在IC变成manager之间犹豫也正常，会觉得是他career boost。经历过了就好了，其实，这一点钱，真的不值得

我觉得搬可以，其实最好的就是说服老大，现在过去直接读高中其实是很好的契机 甚至可以这几周就带他去TOUR一下亚特兰大的高中，如果老大同意，让你老公带着老大过去读高中 老大如果说服不了，就让你老公带着老二过去 肯定不能那么舒服让他一个人过去单身生活 你可以迟一点，观察个一年左右，如果那边确实还算稳定了再卖房买房带着另一个娃搬过去 GA的教育还不错，孩子有时去实地看一下后也会改变想法的 我就是初中毕业的时候爸妈换工作换城市，刚开始问我其实很抵触的，因为要离开所有的朋友了，而且去的城市甚至更小更不发达 暑假我爸妈带我过去看了一眼，我爸妈跳槽去高校，住房环境提升了很多很多，要去的学校也非常漂亮，我同意了搬家，他们才接的OFFER 后来也证实了我家的选择是对的，当时我爸妈的单位走下坡路，但是国内高校扩招，他们在特别合适的时机进了高校，收入水平和家里的经济状况上了很大的一个台阶 我去的学校也很好，我以前的初中同学绝大多数都没有我后来考的大学好

llzzxxcc 发表于 2024-08-14 09:19
我有一个朋友，他们在孩子10年级时搬了家，并没有影响到孩子交朋友或申请大学。朋友说，他们一点都不后悔搬到大城市，因为大城市的机会和生活便利性都提升了一个很大的层次。我也同意前面的观点，不要因为孩子的反对而放弃好的机会。人到中年，你会发现机会越来越少，尤其是在管理层的机会。孩子还小，虽然他们现在的朋友在他们的世界里占据了重要的位置，但不要忘了，这个年龄的孩子很容易交到新朋友。同意楼上的建议，可以让爸爸先去新公司工作几个月，看看情况如何，妈妈则带着孩子们暂时留在原地。几个月后，如果爸爸的工作稳定了，再考虑卖房搬家。至于孩子对亚特兰大的排斥，可能是因为不熟悉。趁着暑假，带孩子去那边走走看看，玩一玩，孩子说不定会喜欢上这个新城市。

我也是一直看到版上说不能转学，但我们高中今年刚转来一个12年级的，没错，12年级，这我以前在版上看过的是完全不能做的事情，老实说我也很好奇这可以吗？另外还有11、12年级转走的。基本都是家长换工作。

这点offer也值得考虑两地分居，半大小孩搬家？其他人本来都好好的，一个人折腾一家人，生活水平只降不升。
说白了就是男的中年危机了，感觉家庭责任辜负了自己，想放飞自我。都四十多了，心里没数么。

那边是个咨询公司 就这一点 就不用去了 hourly pay绝对是下降的 他的工作会很忙很忙 而且是无意义的忙

主要看你家 （包括你父母家）的价值观。 这个世界上有多少人是愿意工作的 囧 如果你们家的价值观是钱够花就好，那就没必要搬了， 如果价值观是男的就得挣钱养家让全家过上好日子， 那多半最后还是要搬。

长期异地分居你不怕小三入侵吗？不要考验你老公的人性

回复 1楼 种瓜得瓜种豆得豆 的帖子
找工作很难找到20%more的offer的。平心而论这个offer字面看很不错了。只是公司后续发展公司文化是未知数。 但是好在从中部搬到Atlanta，还是很值得的 另外小孩GA州大很好，小孩大学有着落了

从大公司到小公司跳，我觉得要慎重，毕竟小公司才上市不久，组还那么小，不太稳定。股票的话不是那么稳定的，不信你问问Wish的员工。

种瓜得瓜种豆得豆 发表于 2024-08-13 22:10
家里两人都40刚出头，最近队友拿到了亚特兰大的一个offer， 他有点心动打算一个人搬过去，可是两个孩子一个9年级一个5年级，不愿意搬，所以我现在也不知道如何选择，大家看看队友这个新offer值得夫妻异地吗？






现状： 两人在中西部生活，我目前在当地的一个中型公司，年薪170K。 队友是fully remote在家工作, 公司总部在芝加哥，是有点名气的大公司，现在的总包裹是210K base +15%bonus+4万股票，但还是IC没有到管理层。他每两个月去芝加哥总部开个会，待两天。当时因为芝加哥房价高，而且他可以远程工作，我们就没有搬过去。所以这个收入在我们居住的地方过得还可以。但队友觉得在现在的公司升职困难，遇到瓶颈，远程工作对career发展不好，而且现在的公司文化他不喜欢，于是最近几个月再投简历试试看。






昨天收到了新公司的offer,这份工作是要onsite, 公司总部在亚特兰大，职位高一级，管理一个新组，组里目前只有2人，但以后会扩大。这个公司比较小，属于上市不久的公司，包裹是230K base+15%bonus+每年大概市值150K的股票（按现在公司的股价计算），比较了一下，现金没有比现在高出多少，但股票给的很多，但是公司前景不知道怎么样，有点赌的运气在里面。队友很心动，觉得总包裹很好，而且还是管理层，相当于一个级别的跳跃。而且他觉得这个机会是他事业的一个重要转折。






但9年级的老大非常敏感不想换学校，老二也不想搬家，我的工作其实也可以remote （但不是长久之计，如果搬过去肯定要重新找工作）






我的感觉就是这个股票和管理层的位置对队友的诱惑力很大，如果他一个人搬过去，我一个全职工作还要带两个孩子肯定搞不定，孩子们兴趣班多，而且估计队友也不会经常回来，因为新公司非常忙非常卷，这样的话对孩子也不好，经常见不到爸爸。所以我很犹豫，到底要不要为了这个机会而夫妻异地分居。到底要怎么样选择才对这个家最好？我也不敢反对，怕到时候万一他后悔了怪我影响他的前途。大家觉得这个包裹值得折腾或者值得夫妻异地吗？

这都拎不清，当PMANAGER呀！ “两个孩子一个9年级一个5年级，不愿意搬”， 这个年纪这个时候小孩天大，不搬 句号。

老公中年危机了呗，寻求改变。当妈的一般都是顾及小孩感受不愿意变动，至于放不放老公自己去取决于lz夫妻关系，其实两个城市相隔也不算远，那么多异国陪读的妈也能过，很多中年夫妻本来就是搭伙过日子，按时给钱就行了

9年级和5年级为什么不能搬家。9年级刚好搬去新高中。 支持lz老公，人到中年也许是最后一次挑战自己职业的机会，不光是只多两万块钱。

回复 67楼 Thatsit_123 的帖子
不在家确实很痛苦---the pressure was all on your mom. Of course you didn't feel that much.

我觉得取决于你们当前居住的城市，各方面有没有亚特兰大条件好。比如说，如果你们在中西部一个小城市，亚洲人很少，那么去亚特兰大对孩子长远来说是更好的选择，可以接触到更多的亚裔，更多的机会。如果你们当前的城市非常理想：学区好、亚裔也多、diversity也够，各方面条件比亚特兰大更好，那么就需要慎重。这么大的孩子肯定不愿意搬家的，但从一个小镇搬到一个大城市对孩子大概率会是一件好事，孩子很快也会适应，所以不用太担心孩子的想法！

m口罩sk 发表于 2024-08-14 11:28
我也是一直看到版上说不能转学，但我们高中今年刚转来一个12年级的，没错，12年级，这我以前在版上看过的是完全不能做的事情，老实说我也很好奇这可以吗？另外还有11、12年级转走的。基本都是家长换工作。

转学完全是可行的。我有朋友的孩子，11年级转学后考上了斯坦福，另一个10年级转学去了普林斯顿。当然，他们都转到了私立高中，这是个别情况。楼上有姐妹提到，Georgia Tech是非常好的大学，而且还有可能获得全额奖学金，不要太划算奥。
我家当年也有机会搬到大城市，但最后没有成行。现在回想起来，孩子和我都有些后悔，觉得当时没抓住机会。其实，让孩子适应一个新的环境，未尝不是一件好事？俗话说，‘人挪活，树挪死’嘛。

这年头真的这么岁月静好？ 在亚特兰大能给非码农的一线manager 400K+ ，怎么听都是risky。
哪能说搬就搬啊。

股票最近都跌了10%不止了，需要打个折扣计算

这个是难啊，没有人可以帮你们做决定。