请问：上司私下对我透露裁某人的消息，什么意思？威胁我还是收买我？

新President来了后，我们部门老板前几天说，可能会裁人，刚裁了一个direcor, 。今天部门开完会，他把我单独留下，说最近效益不好，公司压缩成本，会陆续裁一些人，说另外一个部门的某某项目leader 明天是最后一天，然后说这是非官方消息，说了不好。我问是因为cut cost吗？ 他说，让谁走，还有原因吗？他每次开完会，都是单独留下我，也没谈什么实质性的工作，不知道他什么毛病？ 我来了还不到半年，没好活给我，他经常还和另外一个部门的头吵架，说人不够，不能用他的人，让他们自己去招人. 可是别人给我的活，也是他亲口让别人给的，我帮别人干活，都事先跟他确认，并且一再说，我就一个BOSS， 就是他。他是话痨，经常说话颠三倒四，不知道自己说过什么. 他什么意思？ 在他手下，我都愁死了。因为报表有亏损，给我的垃圾活，我非常不满意现在的工作，所以，我一个月前就开始骑驴找马投简历了.
不到半年跳槽，简历不好看，原因也不知道说什么好，毕竟不到一年的时间.

新President来了后，我们部门老板前几天说，可能会裁人，刚裁了一个direcor, 。今天部门开完会，他把我单独留下，说最近效益不好，公司压缩成本，会陆续裁一些人，说另外一个部门的某某项目leader 明天是最后一天，然后说这是非官方消息，说了不好。我问是因为cut cost吗？ 他说，让谁走，还有原因吗？他每次开完会，都是单独留下我，也没谈什么实质性的工作，不知道他什么毛病？ 我来了还不到半年，没好活给我，他经常还和另外一个部门的头吵架，说人不够，不能用他的人，让他们自己去招人. 可是别人给我的活，也是他亲口让别人给的，我帮别人干活，都事先跟他确认，并且一再说，我就一个BOSS， 就是他。他是话痨，经常说话颠三倒四，不知道自己说过什么. 他什么意思？ 在他手下，我都愁死了。因为报表有亏损，给我的垃圾活，我非常不满意现在的工作，所以，我一个月前就开始骑驴找马投简历了.
不到半年跳槽，简历不好看，原因也不知道说什么好，毕竟不到一年的时间.
gongyongmajia6 发表于 2024-02-09 00:14

看起来你这个顶头上司人还没成熟，他找你只是需要个人说话，因为憋住太难，没有任何意思。裁人的消息他说与不说最终都改变不了什么，成熟的人一般选择不说。

看起来你这个顶头上司人还没成熟，他找你只是需要个人说话，因为憋住太难，没有任何意思。裁人的消息他说与不说最终都改变不了什么，成熟的人一般选择不说。
giantsequoia 发表于 2024-02-09 00:21

我希望憋死他 好活不给我，也不show 我什么，成天给三姐show 业务，气死我了，气的我有时候都掉泪. 每次开完会，这神经病神秘兮兮的单独留下我，不谈什么关键业务，也不教业务，我都想骂他，脑子让驴踢了吗？
希望新年心想事成，有新OFFER, 抓紧离开.

有时候想，现在经济不好，我就忍着，只要工资不少就行，可是每天都被这SB气得都想哭，现在一看报表，从去年11月就一直亏损，他说如果公司所有人都知道这经营情况，大家就都会主动离开，不会坐等被裁。

没必要这么情绪化吧，只要没明说让你走人，我不觉得他有收买或者威胁你的意思，或许只是八卦，你听见就完事了都不需要过脑子。至于他给组里别人讲业务，不给你讲，你该说就说呀，为啥要气哭。

而且我没懂报表亏损和你的直接关系是啥，除了效益不好有裁员风险，这也不是你一个人甚至是你上司能左右的啊。

没必要这么情绪化吧，只要没明说让你走人，我不觉得他有收买或者威胁你的意思，或许只是八卦，你听见就完事了都不需要过脑子。至于他给组里别人讲业务，不给你讲，你该说就说呀，为啥要气哭。
azurepiggy～2代 发表于 2024-02-09 00:54

我说了呀，有时候还半开玩笑的说，他装疯卖傻，当没听见，有时候还笑，我太生气了，所以想离开这sb. 我才不和他八卦呢，哪句话没说好，就是一条罪名。

而且我没懂报表亏损和你的直接关系是啥，除了效益不好有裁员风险，这也不是你一个人甚至是你上司能左右的啊。
azurepiggy～2代 发表于 2024-02-09 00:56

报表亏损，肯定要裁人的呀，所以，我不能坐以待毙，要提前找下家，我是新来的，她们老人有时还孤立我，他有时带头孤立我，他什么毛病。假如部门裁人，悲观的看法，估计第一个就是我。

明天最后一天了 今天告诉了你 我觉得没啥所谓了

当你想不明白怎么回事儿的时候，做你该做的，其他的静静看着就好了。

相信自己的直觉……你都开始我工作了，所以……

我说了呀，有时候还半开玩笑的说，他装疯卖傻，当没听见，有时候还笑，我太生气了，所以想离开这sb. 我才不和他八卦呢，哪句话没说好，就是一条罪名。

gongyongmajia6 发表于 2024-02-09 01:00

没让你跟他八卦，我是说你平时听到的八卦，没必要花心思琢磨，除非跟你切实相关。关于业务，不要半开玩笑地说，要认真地说，然后你才能判断对方的反应。如果你之前一直都是模模糊糊半开玩笑地说，那就认真说一次，如果你已经说过了对方还装疯卖傻，那你就早点撤吧。

新President来了后，我们部门老板前几天说，可能会裁人，刚裁了一个direcor, 。今天部门开完会，他把我单独留下，说最近效益不好，公司压缩成本，会陆续裁一些人，说另外一个部门的某某项目leader 明天是最后一天，然后说这是非官方消息，说了不好。我问是因为cut cost吗？ 他说，让谁走，还有原因吗？他每次开完会，都是单独留下我，也没谈什么实质性的工作，不知道他什么毛病？ 我来了还不到半年，没好活给我，他经常还和另外一个部门的头吵架，说人不够，不能用他的人，让他们自己去招人. 可是别人给我的活，也是他亲口让别人给的，我帮别人干活，都事先跟他确认，并且一再说，我就一个BOSS， 就是他。他是话痨，经常说话颠三倒四，不知道自己说过什么. 他什么意思？ 在他手下，我都愁死了。因为报表有亏损，给我的垃圾活，我非常不满意现在的工作，所以，我一个月前就开始骑驴找马投简历了.
不到半年跳槽，简历不好看，原因也不知道说什么好，毕竟不到一年的时间.
gongyongmajia6 发表于 2024-02-09 00:14

你说话不也颠三倒四的吗？看了两遍才看懂你80%的意思。

他是试探你，看你会不会发华人上

当你想不明白怎么回事儿的时候，做你该做的，其他的静静看着就好了。
feifeiduan 发表于 2024-02-09 01:53

有智慧的MM

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明天裁人今天让你知道 我觉得还好 算是把你当自己人 但这也不意味着他多 care 你


来自本人的心得

1.你有被收买的价值吗？2.你有不被裁员的条件吗？

这老板不专业啊 推荐一个500强管理层说裁员的视频
系统提示：若遇到视频无法播放请点击下方链接
https://www.youtube.com/embed/JPFf5B9MJjs?si=5Q0SOzWvdhqEN_XM

这个没什么，估计就是觉得你不会说出去吧，你不在被裁的名单里，想找个人倾诉一下或者试探你嘴巴严不严。我老板也是公司裁员，部门裁员裁谁都提前很久跟我说，还有公司之后可能有什么变动也说，还让我不要说出去，弄的我憋死了每天看见部门要被裁的几个人马上就要走了我又不能跟他们说……我觉得不用太担心我们已经裁了几轮了，现在人手不够又开始招人…

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把你当树洞，可能他也压力山大，需要倾吐一下

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楼主是美女吧

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楼主是美女吧
hankzhang 发表于 2024-02-09 19:49

我感觉也是老板看上楼主啦 。恭喜啊。

这个没什么，估计就是觉得你不会说出去吧，你不在被裁的名单里，想找个人倾诉一下或者试探你嘴巴严不严。我老板也是公司裁员，部门裁员裁谁都提前很久跟我说，还有公司之后可能有什么变动也说，还让我不要说出去，弄的我憋死了每天看见部门要被裁的几个人马上就要走了我又不能跟他们说……我觉得不用太担心我们已经裁了几轮了，现在人手不够又开始招人…
Ttkxtj 发表于 2024-02-09 19:21

好像是，他让我keep busy, 又给了一个烂活给我，每天清理这个破report，每天有新的，说大老板经常督查这个report, 非常简单，但是擦不完的屁股，搞得我每天都要清理这些简单数据，边干边出，永远没完，就是学不到业务。 然后又说我们部门的事都不能往外说，都不在一起，我谁都不认识，和谁说？他嘴才碎呢，成天八卦上面和其他部门，我都懒得听。

我感觉也是老板看上楼主啦 。恭喜啊。
ahca01 发表于 2024-02-09 19:50

他要是看上我，会带头孤立我？为什么会不show 我业务，而是show三姐？

当你想不明白怎么回事儿的时候，做你该做的，其他的静静看着就好了。
feifeiduan 发表于 2024-02-09 01:53

冰雪聪明，我就按你说的做。