老板什么都不告诉我现在被别的team骑在头上

他知道的比我多，总让我从零自己摸索，有没有问问题的话术可以让别人多告诉你一些？我可能是话术不好，现在别的team在扩招，正蚕食我们的项目，他如果多告诉我一些，我可以多做一些，现在没什么进展。

你现在是什么级别。初级中级还是高级？初级最需要老板教你的是what and how，中级最需要的是what and why，高级就只剩一个why了。自己对号入座吧。

你觉得自己有什么不知道的就直接问吧。。。 也可以跟老板说觉得自己scope不够 想要expand

问题是我不知道我应该知道什么，我都知道该问什么了就没那么多问题了，我觉得老板可能有job security的问题，不愿意告诉我

那你可以跟skip level聊一聊

下面都是给的啥建议啊？你们组被蚕食跟你这个IC有啥关系？跟你做的多一点有啥关系？😂显然是你老板或者你大老板politics输了……你去问他们为啥输？
你就算加班，也只是做不被采用的无用功而已。你老板们没拿到scope，你的活也就deliver不出去。就好像你现在加班把ceo全公司明年计划写好了，难道你就成了ceo？
若是你加班有用，你老板可以招人帮你做，甚至比你更push你加班。因为这是他的直接利益。你们不招人别人有headcount，显然是公司资源reallocate。

是不是只能转组或者跳槽了？

这种没用的老板跟着混没前途