If you have green card, it should be very flexible to have a part-time job. Don''t give up this full time job, there is no tenure in industry. I am a tenured faculty in a teaching university too, also have two active grants. Of course, the salary payment is much lower than industry, but enjoying the time with students everyday, not regretting to choose this career ten years ago.
Update: 收起工资很惭愧,我们学校因为管理的问题,工程的工资和文科老师的工资差不多(这个说来话长),这两年已经有几个工程老师离职。因为我目前还没有下一步,所以继续呆着。 我把大家的回复都仔细看了几遍,还是不知道该干些什么呢? 我在indeeded 搜了下和研究相关的只有一个consulting的职位,而且要full time。搜索anology IC design 有一些,但我研究不做这个,教的课程有些相关,大概是能做。 然后搜索计算机的职位好多part time也可以remote的。 然后大家说的找patent和开公司等,这个太难了。还有给学生辅导功课,我不是很感兴趣。给公司做培训,我还比较感兴趣,但是从来美做过,不知道该给他们培训什么。 不过非常感谢大家!
that is right
楼主你都tenured professor了,去转码属于本末倒置 要是以前我会推荐你和国内做芯片的公司或者学校合作,现在这个大背景下还是算了 既然你可以拿到grant,说明你研究的方向是有前景的,应该在里面找patent和开公司的机会 开始不用摊子大,只需要解决一个业界的痛点,合理收费就可以 我认识一个韩国人干了多年生物千老,对配置一些实验用品有心得,就开了个公司给生物实验室供货 其次是知识服务,你教这些EE的课能不能包装下做成网课?或者辅导中小学生? 再就是你作为大学老师对大学申请流程应该很熟,可不可以做升学指导? 这些都是思路
正想说这个,楼主能辅导一些高中生的理科AP吗,微积分或者物理之类的,或者辅导孩子的数理竞赛等等。暑假的话正好开数理竞赛辅导班,开半天的那种,开几个星期看你的心情,等于暑假又玩到了又赚到了。
你跟楼主有什么仇?
这时候给学校里的faculty出这个主意, 别有用心。
半导体process在美国完全没有钱途,ee里面的生物坑。
虽然有点马后炮了,但楼主,你想要钱为啥要当发考题呢?你找工作的时候又不是不知道发考题薪水低,等到熬完tenure了才来想转行,不知道怎么说你了
你想当兼职也不是你说想当就当的,你得经过系里和学校同意,我同事以前有个part time job,直接被我系主任叫他quit。你要想偷偷做不汇报,这是违反学校规定的,被发现了可能会被炒鱿鱼的。
不过学校拿走的太多了……
两千赚不到钱,两万起
EE 课程辅导中小学生,太欺负我们 EE 了
做硬件process当然可以远程工作,现在及其那么先进,不需要很多真人进去现场。
走学校就不会有这个问题,就是要被抽走50左右看你们indirect cost
哈哈,带高中生做科研,写paper,肯定比去工业届兼职容易赚钱。
话说,不太信EE的教授那么缺钱,收入咋也比上不足比下有余了。
只是在9个月内的兼职需要汇报吧. 假期不在contract内不需要汇报. 这些都属于有人想搞你就是个事, 其实根本不是个事.
那个,国内现在半导体业薪水挺高的,要不你回国赚四年钱,指不定四年后你都不想要回美国了
好好刷题,放下架子转马工吧,赚钱才是硬道理,理想不值钱。何况你还挺喜欢写code的。
这是明白人,兼职不是想做就做的,要去问系里和学校的具体规定
consulting要知名度不错的学校才能找到吧,而且华人教授在美国不容易找到美国公司或者相关的,国内的现在的情况敢找吗?楼主说在烂校,这种consulting机会不多吧
如能搞到大千老的位置,不算挖坑
no.就算你是假期的,只有有任何可能conflict of interest之类的东西,就得报备。 学校会说你怎么确定开学了以后就不干了?
查一下学校的政策,估计有很多限制。拿另外一份W2估计不行,即使在sabbatical 都不行。要我说,捣鼓出租房最合适
这也是明白人,哪有那么容易9个月之外就不需要汇报了,太想当然了
根本不需要给中学生讲课。 美国制造业里现在几乎没啥技术人员了, 一塌里糊涂。 给公司里的人员培训, 课都不用备, 一个星期的培训轻轻松松几万元到手。
要让学校外联的部门去找, 自己别去啊, 每个学校都有这个部门的。 其实很省心。
和你说的完全相反。
多的是, 主要看什么专业, 以及是不是和被培训的人的胃口。 我认识一个业内大牛, 给别人培训的时候white board上全是微分方程。 一次之后,公司直接说了never ask him back。
Why? The company do not like mathematics?
我说的是楼主的专业啊,烂校教授也不容易吧,当然你说的都对,我不认识大牛,你认识的是大牛
真没听说过有这样的学校部门,请问部门具体叫什么名字?
同没有听说过啊,可能是我孤陋寡闻吧
海归是个很不错的选项
公司里谁愿意看一白板微积分?又不是大学高数课。
大公司有时候也请学校里的牛人去讲座,提高逼格。我读书的时候系里的科学院院士去IBM据说是一次一万刀,就去一天,一般顺带领个啥奖之类的
我不是大牛,我是不敢给客户讲一堆微积分,数学推导。我说了个elasticity都被老板说下次不要讲了。用plain language。把复杂的东西用通俗简单的语言讲出来也不容易
我们暑期不用汇报
我今年才拿到绿卡。谢谢你!
谢谢,我可以试试投投简历
谢谢,不知道能给公司培训什么。我讲课还可以,能把复杂东西讲简单
对我们学校来说,像你说的这样。
这个怎么申请呢?我还挺感兴趣的。
这话说的。。。
说实话,文科确实不好找工作。 不过你一个几百名学校毕业的工程Ph.D. 也应该感到庆幸能和top5 毕业的文科Ph.D. 在一个学校教书吧
这个怎么可能。 top5 毕业的文科PhD不在我们学校带着,是在很好的学校做教授。
PhD申请难度也不一样呀,同档次学校,深坑专业PhD申请肯定比热门专业PhD申请容易