面试时怎么解释频繁换工作？

10年里换过6个工作，最近刚开始一个新工作又有个面试想参加，怎么解释好呢？

实话实说跳巢的原因不行吗？
我尽量不招频繁跳巢的， 因为招个人过程太麻烦了，谁知道你能呆多久呢。
Good Luck

楼主精力真好。准备面试好累啊，你是怎么做到刚开始新工作就又想跳槽的？

你的真实原因 先将来听听

10年里换过6个工作，最近刚开始一个新工作又有个面试想参加，怎么解释好呢？
shue 发表于 2023-01-12 09:58

看你怎么跳。我最初有短的是工资特别低又不是我想做的（第一份工业界不好找），业余时间额外学新技术，终于跳到自己喜欢的，title也是往上升的，每份工作都很快上手因为比较有经验加努力，组里大组里有不少工作时间久的技术特差的。如果你一直努力应该很好解释

我觉得10年6个工作 听起来多 但是细想一下，没什么不正常的啊。 比如 刚毕业第一个很短工作 因为还在摸索。 其余5个工作，每个2年，每跳一次 升一个级别。很好的故事啊。

实话实说跳巢的原因不行吗？
我尽量不招频繁跳巢的， 因为招个人过程太麻烦了，谁知道你能呆多久呢。
Good Luck
喜羊羊888 发表于 2023-01-12 10:00

这的看情况，刚开始跳正常，拼搏的时候，后面稳定了就不会频繁跳，我在的组，比我晚进的几乎都跳更好的，刚进工业界跳的多的我反组里最长了

我觉得10年6个工作 听起来多 但是细想一下，没什么不正常的啊。 比如 刚毕业第一个很短工作 因为还在摸索。 其余5个工作，每个2年，每跳一次 升一个级别。很好的故事啊。
yougotit 发表于 2023-01-12 10:14

不过她才开始又要跳是不太好。我有收到很多骚扰信几乎都不理

问题是我的职位也没升，工资也没涨多少，只是换了些不同的行业。用什么玩笑话可以打哈哈过去呢？原因有自己搬家，公司搬家，生孩子等。

问题是我的职位也没升，工资也没涨多少，只是换了些不同的行业。用什么玩笑话可以打哈哈过去呢？原因有自己搬家，公司搬家，生孩子等。
shue 发表于 2023-01-12 10:22

这不都是很好的换工作理由吗？

10年里换过6个工作，最近刚开始一个新工作又有个面试想参加，怎么解释好呢？
shue 发表于 2023-01-12 09:58

就说自己水性杨花， unstable as water （创世纪49:4）

十年六个工作还好，不奇怪，一个公司平均快待两年了

我过去10年也呆了五个不同公司，最长的老东家超过五年，最短的一个勉强呆了一年。我没觉得招聘的人嫌弃我频繁跳槽啊，只要你能给出合理的换工作解释就行

回复 13楼Tina_tgif的帖子
确实解释起来有点心虚啊。层主是怎样做到理直气壮地，学习一下

十年6个挺频繁不过也不是特别夸张 不会有人问吧

四年六个的飘过，面试就实话实说啊。反正双向的选择，不然你怎么知道你面的这个是不是又是个坑？

直说

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确实解释起来有点心虚啊。层主是怎样做到理直气壮地，学习一下
河边垂钓 发表于 2023-01-12 10:58

为什么要心虚呢？都是有合理解释的啊，家庭原因不得不从老东家离职，gap一年多后重返职场第一份工commute 太远，第二份工换到local 后出现了更好的工作机会（第三份工），可惜工作了四年后赶上公司重组，不得不换到现在公司

说个反面的，有个同事退休，发邮件说在公司 43 年，现在要搬去西班牙享受人生。
我想象了一下，觉得太可怕了！

说个反面的，有个同事退休，发邮件说在公司 43 年，现在要搬去西班牙享受人生。
我想象了一下，觉得太可怕了！
nycsunshine 发表于 2023-01-12 11:50

what is wrong with that?

10年里换过6个工作，最近刚开始一个新工作又有个面试想参加，怎么解释好呢？
shue 发表于 2023-01-12 09:58

I am sure every HR will ask you the same question before the real interviews so why not spill your beans here and lets see they will pass our smell tests?

跳槽太频繁是硬伤，怎么解释基本都没用。我们招人都是看最近几年工作经历，前期跳多无所谓，最近几年简历要显出稳定性，一份工作可以呆至少两到三年才会给面试机会。 除非是以前做contract 像转permanent 稳定工作，这种状况的频繁跳槽可以理解

各个面试公司介不介意主要是看培训和培养成本。如果一份工作跟公司核心产品紧密挂钩，从熟悉产品到上岗独立做活需要几个月的时间，稳定性就是面试时候很大的考量。如果那些基本技工就可以做的活儿，IT admin, help desk 之类的，随便抓个人，培训一下公司policy 就能上岗的，面试公司一般不介意你跳槽多少或者可以做多久

what is wrong with that?
pop 发表于 2023-01-12 11:58

Re. 我觉得挺好的。要不是有身份啊搬家啊layoff这些问题，一毕业就找个满意的大公司然后慢慢爬梯子挺好的。工作又不是生活的全部。