说个我的人情问题

以前娃班上有个中国孩子，也不知道人家家长怎么知道我在某某公司工作的，就让我帮他推荐到我们公司工作。其实我和他不熟没说过一句话。然后我想中国人帮中国人呗，就答应了。其实当时我们公司并没有职位放出来，然后我就把他简历，发给对应部门的mgr.我因为在公司时间很长，和各大领导都很熟关系很好的那种。然后就把他弄进我们公司了，后来公司还给他搞定绿卡。（我没有拿到推荐费。） 以示感谢，他请我们一家三口吃了个大众的中餐，150刀不到（总共六人包括他一家三口）就这么算是感谢了。 后面和他也没有任何交集，在公司也不怎么和我说话，我后来跳槽了更是没有任何联系，朋友圈也从来不给我点赞。 另一个，有个中国朋友，公司外派在拉美，然后想调到北美来，然后我刚好听说北美某职位有个空缺，那个职位的人想走，我就帮她牵了个线，她也成功过来了。如果我不牵线，她肯定不会这么快过来。然后某天我去她那城市出差，作为感谢，她就请我吃了一顿她们公司食堂价值六刀的午饭。
所以现在我不大喜欢给人介绍工作。

天那，你想人家怎么感谢你？把你当恩人每年叩谢？

有的人就这样，你帮了他很大的忙，他觉得自己本事大而你傻。

这两个人都做的很好了，一个全家人请你吃饭，一个出差的时候特别见你一面，没吃什么好的也因为是中午时间限制吧。美国refer工作的人情就是这样的，大家感谢一次就行了，以后有机会会帮你的，没机会pay it forward以后像你帮他们一样去帮助别人。

以前娃班上有个中国孩子，也不知道人家家长怎么知道我在某某公司工作的，就让我帮他推荐到我们公司工作。其实我和他不熟没说过一句话。然后我想中国人帮中国人呗，就答应了。其实当时我们公司并没有职位放出来，然后我就把他简历，发给对应部门的mgr.我因为在公司时间很长，和各大领导都很熟关系很好的那种。然后就把他弄进我们公司了，后来公司还给他搞定绿卡。（我没有拿到推荐费。） 以示感谢，他请我们一家三口吃了个大众的中餐，150刀不到（总共六人包括他一家三口）就这么算是感谢了。 后面和他也没有任何交集，在公司也不怎么和我说话，我后来跳槽了更是没有任何联系，朋友圈也从来不给我点赞。 另一个，有个中国朋友，公司外派在拉美，然后想调到北美来，然后我刚好听说北美某职位有个空缺，那个职位的人想走，我就帮她牵了个线，她也成功过来了。如果我不牵线，她肯定不会这么快过来。然后某天我去她那城市出差，作为感谢，她就请我吃了一顿她们公司食堂价值六刀的午饭。
所以现在我不大喜欢给人介绍工作。

公用马甲41 发表于 2022-12-18 18:33

说过多少遍了 帮人 一定要 救急不救穷 不要锦上添花 而要雪中送炭 你给别人锦上添花 狗屁不值

在国外就是这样，很多人的交情很浅，大家都搬来搬去的，除非是以前在国内就有交情的。你帮别人，别人帮你就这样。

我喜欢帮人。但我只帮朋友。这些闲杂人等我不会出力帮的。

有的人就这样，你帮了他很大的忙，他觉得自己本事大而你傻。
shaohuacrystal 发表于 2022-12-18 18:36

是这样，你看前面层主说的，我希望人家叩谢。第一个，六个人总共不到150刀的中餐（估计我还高估了，也就是100多一点点），有点不太拿的出手吧。而且后面在公司也不太搭理我，朋友圈从来不给我点赞，真的比陌生人还不如。帮了这么大忙，搞定工作解决了绿卡问题，难道不应该对我热情点吗？ 然后第二个，食堂6刀的午饭以示感谢，所以帮人搞定工作其实没什么意思

樓主 版上有很多人需要工作需要綠卡 他們可以找你嗎? 一定每年送禮

我经常给人refer，前提是公司有opening, 我会按照公司正常的refer程序走，如果是简历特别match的话，我会额外给hiring manager发个邮件.
我的目的主要是referral bonus, 目前一共拿了两万多刀。私人感情并不重要，绝大多数没交集，有的会请客吃饭，也有给了100刀gift card 的。

是这样，你看前面层主说的，我希望人家叩谢。第一个，六个人总共不到150刀的中餐（估计我还高估了，也就是100多一点点），有点不太拿的出手吧。而且后面在公司也不太搭理我，朋友圈从来不给我点赞，真的比陌生人还不如。帮了这么大忙，搞定工作解决了绿卡问题，难道不应该对我热情点吗？ 然后第二个，食堂6刀的午饭以示感谢，所以帮人搞定工作其实没什么意思
公用马甲41 发表于 2022-12-18 18:40

帮人一定要选好帮的对象

你公司竟然没有介绍费，那是你公司的问题吧？

我喜欢帮人。但我只帮朋友。这些闲杂人等我不会出力帮的。
momclub17 发表于 2022-12-18 18:40

是的，第一个真就是闲杂人，虽然曾经娃们在一个班上，但是和家长没有交集呀，生日趴也互不请的。他是联系我老公，让我老公和我说给他介绍的。平时我老公接娃。我和他真是一句话没说过也没见过他长啥样。现在不知道我还在不在他微信上，反正很久以前就把我从他朋友圈屏蔽掉了。

不知道你在工作上refer的标准是什么。 如果我不认识或者不熟悉这个人，我不会用我的credit给他背书。顶多是把信息告诉他，让他自己去联系。

你公司竟然没有介绍费，那是你公司的问题吧？
Gr4ce 发表于 2022-12-18 18:43

反正我没拿到，有可能被其他人冒领了，也有可能。或者介绍他就是没有，因为当时并没有职位放出来，属于内部安排的。

我曾经被朋友的朋友refer，请朋友全家吃了顿饭，托她给她朋友带了$200 GC，她朋友应该拿到公司refer bonus$350（公司比较抠门）。我和那个人（后来的同事）没交集，后来也一直remote上班，从来没见过。可能楼主觉得这样太小气了。

还人情要体现价值，物质，精力，诚意都是指数。第一个人把人情看成一次性的交易，他觉得你的帮助只值一餐饭，没有维护人情的长线思维。第二个就更过分了，极度自私吝啬。对这些人绝对要一次性交往。

也许第一家家里穷？国内一堆穷亲戚要关照？第二个人也穷。这样想楼主会不会感到好些？

我曾经被朋友的朋友refer，请朋友全家吃了顿饭，托她给她朋友带了$200 GC，她朋友应该拿到公司refer bonus$350（公司比较抠门）。我和那个人（后来的同事）没交集，后来也一直remote上班，从来没见过。可能楼主觉得这样太小气了。
sweetapple123 发表于 2022-12-18 18:46

不会啊，你好歹给了200 G C， 我这个是啥，吃了个普通中餐，摊到我一家三口头上，才60刀。最关键的是，既然直接联系我，让我refer,加了微信，好歹给我点赞吧，一个赞不点，唯一一次留言，是问我娃转学后的学校怎么进的（学校很好）

还人情要体现价值，物质，精力，诚意都是指数。第一个人把人情看成一次性的交易，他觉得你的帮助只值一餐饭，没有维护人情的长线思维。第二个就更过分了，极度自私吝啬。对这些人绝对要一次性交往。
yeisa 发表于 2022-12-18 18:48

说得好，一针见血

还好吧，那两个人都请你了呀。 我都不记得我refer过多少人了，一般中国人我都会帮一下，毕竟有个身份的坎不容易。

也许第一家家里穷？国内一堆穷亲戚要关照？第二个人也穷。这样想楼主会不会感到好些？
huanglin82 发表于 2022-12-18 18:50

第一个不穷，两口子都留学过来的。 第二个更不穷了，一身名牌，卡地亚手表LV包Burberry衣服等等。比我富多了。

楼主太在乎朋友圈点赞了 从来不看朋友圈的飘过

找工作一般手头都是有几个offer的吧，不去这家那就去另外一家，也一样开工资办绿卡。
楼主是不是很多年没找过工作了，所以把refer看的特别重。refer别人本来就是举手之劳，何必想着别人涌泉相报。

你公司竟然没有介绍费，那是你公司的问题吧？
Gr4ce 发表于 2022-12-18 18:43

+1.是公司的问题。试想，如果lz拿到了公司的referral bonus，应该就不会这么不开心了。。。或者，以后一开始就跟被refer的人说清楚你的期待，否则就不弄也行。

不会啊，你好歹给了200 G C， 我这个是啥，吃了个普通中餐，摊到我一家三口头上，才60刀。最关键的是，既然直接联系我，让我refer,加了微信，好歹给我点赞吧，一个赞不点，唯一一次留言，是问我娃转学后的学校怎么进的（学校很好）
公用马甲41 发表于 2022-12-18 18:50

请客确实小气了一些。。。
不过微信朋友圈也不是人人都会刷，很多人把微信当成纯粹的messenger。。。

推荐照理公司应该给你奖励，就像中介帮你找了工作你不需要而是公司需要付中介💰。不知道楼主对被推荐人的期望值是什么？

Referral bonus 没有是没多大动力，不过你也是举手之劳，有些斤斤计较了。 能帮为什么不帮呢？又不是很麻烦。

Referral bonus 没有是没多大动力，不过你也是举手之劳，有些斤斤计较了。 能帮为什么不帮呢？又不是很麻烦。
gokgs 发表于 2022-12-18 19:12

多少搭人情吧， 换我也不帮了，中国人人情世故还是要讲的，如果是别人refer我，还拿了身份，上千块的礼品是起步，熟人肯定一个名牌包跑不了，你自己找工作发几百个简历也不见得有人care吧？ 那人工时间都不只这些，还不算人情。

第一个事件里，我顶多说有opening的时候帮忙递简历

以前娃班上有个中国孩子，也不知道人家家长怎么知道我在某某公司工作的，就让我帮他推荐到我们公司工作。其实我和他不熟没说过一句话。然后我想中国人帮中国人呗，就答应了。其实当时我们公司并没有职位放出来，然后我就把他简历，发给对应部门的mgr.我因为在公司时间很长，和各大领导都很熟关系很好的那种。然后就把他弄进我们公司了，后来公司还给他搞定绿卡。（我没有拿到推荐费。） 以示感谢，他请我们一家三口吃了个大众的中餐，150刀不到（总共六人包括他一家三口）就这么算是感谢了。 后面和他也没有任何交集，在公司也不怎么和我说话，我后来跳槽了更是没有任何联系，朋友圈也从来不给我点赞。 另一个，有个中国朋友，公司外派在拉美，然后想调到北美来，然后我刚好听说北美某职位有个空缺，那个职位的人想走，我就帮她牵了个线，她也成功过来了。如果我不牵线，她肯定不会这么快过来。然后某天我去她那城市出差，作为感谢，她就请我吃了一顿她们公司食堂价值六刀的午饭。
所以现在我不大喜欢给人介绍工作。

公用马甲41 发表于 2022-12-18 18:33

那么以后介绍工作
就明码标价，
签合同写清楚，
另外，你就差那口吃的？？ 还是觉得广清吃的不够？

多少搭人情吧， 换我也不帮了，中国人人情世故还是要讲的，如果是别人refer我，还拿了身份，上千块的礼品是起步，熟人肯定一个名牌包跑不了，你自己找工作发几百个简历也不见得有人care吧？ 那人工时间都不只这些，还不算人情。
bbnmb1430 发表于 2022-12-18 19:31

看公司吧， 大部分公司招人都不容易， 要不就没这么多 headhunter 了， refer 对公司 也是利好。
一般来说没什么人情， 人家部门也不会是因为你的 refer 面试会放水什么， 当然你要是 VP 估计大家都明白。
大部分公司都是公事公办的， 所以面试不成， 你也没必要愧疚。
小公司什么的， 不排除有人情的味道。

理解楼主，也曾帮过别人，对方说翻脸就翻脸，完全没念过去的付出

天那，你想人家怎么感谢你？把你当恩人每年叩谢？
YYFLy 发表于 2022-12-18 18:34

所以，我也不愿意随便帮人了，就是你说的，我图啥？ 可惜，又会有人道德绑架，中国人怎么不帮中国人，真冷漠 不要双标就好，既然别人不能图你什么，你也别指望别人一定该帮你

可以理解。不过么，做好事，还是成就自己。

是这样，你看前面层主说的，我希望人家叩谢。第一个，六个人总共不到150刀的中餐（估计我还高估了，也就是100多一点点），有点不太拿的出手吧。而且后面在公司也不太搭理我，朋友圈从来不给我点赞，真的比陌生人还不如。帮了这么大忙，搞定工作解决了绿卡问题，难道不应该对我热情点吗？ 然后第二个，食堂6刀的午饭以示感谢，所以帮人搞定工作其实没什么意思
公用马甲41 发表于 2022-12-18 18:40

其实就是，如果后面热情一点对你，你也肯定不会计较前面那顿饭了 就是后面太冷漠，才让人联想那顿饭也不咋地 我理解楼主

消耗人情也得看看值不值得，对于不相干的人没有必要去消耗自己的人情

回复 1楼公用马甲41的帖子
这叫费力不讨好 学习圣经 增加智慧 像残疾人 要帮助 孕妇 孤儿院 要帮助 和尚尼姑化缘 要帮助 帮助这些人 功德无量

回复 1楼公用马甲41的帖子
关键还是人家实力够,入了hiring manager 的眼。当然你的举荐也很重要。别太纠结了,帮人时也没想着他们还人情吧。自己想开点

说过多少遍了 帮人 一定要 救急不救穷 不要锦上添花 而要雪中送炭 你给别人锦上添花 狗屁不值


utasutine 发表于 2022-12-18 18:38

为啥中国人这么小气，又不是全世界只有你身边那几个人那几个位置。以后如果你需要帮忙人家举手之劳也不帮你，你再抱怨也不迟啊

作为马工， 我反正 refer 无数人了， 真正成功的， 其实历历可数， 好像应该不到 5 个。 好像有三个拿到 每人 5000 的 bonus. 当年我好像把 那年的 referal bonus 都基本 捐给教会了。
有个成功了， 但是人家最后把 offer 拒了， 有个是网上找到的国人， 不认识的， 竟然成功了。 哈哈。

作为马工， 我反正 refer 无数人了， 真正成功的， 其实历历可数， 好像应该不到 5 个。 好像有三个拿到 每人 5000 的 bonus. 当年我好像把 那年的 referal bonus 都基本 捐给教会了。
有个成功了， 但是人家最后把 offer 拒了， 有个是网上找到的国人， 不认识的， 竟然成功了。 哈哈。
gokgs 发表于 2022-12-18 20:03

跟你差不多，refer了无数人，只成功了4个，都是我不认识的人，通过LinkedIn 联系的，我认识的一个都没成。
举手之劳，点点鼠标而已，不超过5分钟，比买彩票好点，成功一个6000刀呢。能拿到offer的还得有真实力，很难说谁欠谁的人情。

LZ你这是给自己攒人品，为你点赞👍 帮人不设期待值，自己可能会开心一点。

回复 1楼公用马甲41的帖子
推荐这种事不就是举手之劳吗，还要怎么感谢啊。。。请吃饭挺好的啊。还要吃米其林吗？朋友圈点赞可能是他谁不怎么点啊，我就很少给不熟的人点，熟的人都懒得点，点赞就是表示感谢吗。。。我偶尔发个朋友圈压根都不会注意都谁点了赞。 lz如果对refer的期望这么高，那确实lz不应该再给别人refer了。我帮别人refer完了就忘了，压根不会care对方是怎么感谢的。别人推了我，我肯定感谢，但是从没请过人家吃大餐，就是普通一顿饭而已，现在也一直都是朋友啊。希望对方不会暗地吐槽我

第二个人太cheap了

我refer过一堆人，都是发信给hiring manager，很多HM我也很熟，面试之后还跟我解释为啥没招那人，好像就一个成功的。我觉得我refer就是保证让HM看到简历，之后拿不拿得到offer跟我一点关系都没有。 所以人家请一顿饭够可以了。

我refer过一堆人，大部分没成功，成功的一个进来了再没有联系过

以前娃班上有个中国孩子，也不知道人家家长怎么知道我在某某公司工作的，就让我帮他推荐到我们公司工作。其实我和他不熟没说过一句话。然后我想中国人帮中国人呗，就答应了。其实当时我们公司并没有职位放出来，然后我就把他简历，发给对应部门的mgr.我因为在公司时间很长，和各大领导都很熟关系很好的那种。然后就把他弄进我们公司了，后来公司还给他搞定绿卡。（我没有拿到推荐费。） 以示感谢，他请我们一家三口吃了个大众的中餐，150刀不到（总共六人包括他一家三口）就这么算是感谢了。 后面和他也没有任何交集，在公司也不怎么和我说话，我后来跳槽了更是没有任何联系，朋友圈也从来不给我点赞。 另一个，有个中国朋友，公司外派在拉美，然后想调到北美来，然后我刚好听说北美某职位有个空缺，那个职位的人想走，我就帮她牵了个线，她也成功过来了。如果我不牵线，她肯定不会这么快过来。然后某天我去她那城市出差，作为感谢，她就请我吃了一顿她们公司食堂价值六刀的午饭。
所以现在我不大喜欢给人介绍工作。

公用马甲41 发表于 2022-12-18 18:33

你想要人家怎么感谢你？拿出两月工资感谢你？你公司该给你refer fee。你要是拿了同事的钱，那你们两个都该被开除。我们公司规定同事间送东西不能超过两百块，请你吃饭一百五差不多了。

樓主 版上有很多人需要工作需要綠卡 他們可以找你嗎? 一定每年送禮
renren2 发表于 2022-12-18 18:41

楼主看那个44个高赞的回复就知道该咋办了

因为本来不是朋友 你让人家长期对你另眼相看 或者感恩戴德 有点不好操作 当然 确实这两个人有点冷淡了 不过从帮人的角度 本来你也不能有太多expectation的 本来就是个良心事 积攒好的karma 以后别人也会帮你 但是不一定是这两个人

人家也要硬件符合要求refer才能成功吧，公司给办绿卡都算在你头上是不是有点过了。。。

嗯

找工作这种事，真是旱得旱死，涝得涝死。楼主公事公办就成了。

个人觉得关系一般的就不用管了，毕竟给他们搞定工作消耗的是自己的人情，以后还是得自己还

曾给一个不熟的人推荐了大厂工作。 连饭也没被请吃。 当时那男孩没车，找我们周末带他去看车买车。 买完车去餐馆点菜，付款的不仅仅没有AA,而是对方说某个菜他没吃，他不能分摊。 其言行叹为观止。

以前娃班上有个中国孩子，也不知道人家家长怎么知道我在某某公司工作的，就让我帮他推荐到我们公司工作。其实我和他不熟没说过一句话。然后我想中国人帮中国人呗，就答应了。其实当时我们公司并没有职位放出来，然后我就把他简历，发给对应部门的mgr.我因为在公司时间很长，和各大领导都很熟关系很好的那种。然后就把他弄进我们公司了，后来公司还给他搞定绿卡。（我没有拿到推荐费。） 以示感谢，他请我们一家三口吃了个大众的中餐，150刀不到（总共六人包括他一家三口）就这么算是感谢了。 后面和他也没有任何交集，在公司也不怎么和我说话，我后来跳槽了更是没有任何联系，朋友圈也从来不给我点赞。 另一个，有个中国朋友，公司外派在拉美，然后想调到北美来，然后我刚好听说北美某职位有个空缺，那个职位的人想走，我就帮她牵了个线，她也成功过来了。如果我不牵线，她肯定不会这么快过来。然后某天我去她那城市出差，作为感谢，她就请我吃了一顿她们公司食堂价值六刀的午饭。
所以现在我不大喜欢给人介绍工作。

公用马甲41 发表于 2022-12-18 18:33

第一个例子，不应该是他的家长出面来感谢么，他的家长没点儿表示？ 第二个确实太抠门了。

我帮一个中国人refer了，那个人进了公司以后跟我说拿到职位跟我refer没关系。别说请我吃饭了。😳

曾给一个不熟的人推荐了大厂工作。 连饭也没被请吃。 当时那男孩没车，找我们周末带他去看车买车。 买完车去餐馆点菜，付款的不仅仅没有AA,而是对方说某个菜他没吃，他不能分摊。 其言行叹为观止。

zhaoxiaoxi 发表于 2022-12-19 01:13

这也太极品了。

第一个我觉得可以了。第二个小气了些，起码去外面吃顿好的

这两个人都做的很好了，一个全家人请你吃饭，一个出差的时候特别见你一面，没吃什么好的也因为是中午时间限制吧。美国refer工作的人情就是这样的，大家感谢一次就行了，以后有机会会帮你的，没机会pay it forward以后像你帮他们一样去帮助别人。
YYFLy 发表于 2022-12-18 18:38

第一个也算了，第二个六块钱的工作午餐，也够可以的。不过有的人确实觉得不欠你的，因为他们觉得你refer了他，能拿不少refer费用，还是你欠了他的。

我经常给人refer，前提是公司有opening, 我会按照公司正常的refer程序走，如果是简历特别match的话，我会额外给hiring manager发个邮件.
我的目的主要是referral bonus, 目前一共拿了两万多刀。私人感情并不重要，绝大多数没交集，有的会请客吃饭，也有给了100刀gift card 的。
凤凰男在美国 发表于 2022-12-18 18:41

请问bonus是按一次性多少还是被雇佣职位年薪的比例来算？

公司办绿卡那是人家有本事让公司留人，咋也成了你的恩情了！ 慷公司之慨，公司你家开的？ Refer这事儿你除了递简历，难道还负责面试保驾护航，帮他把一帮竞争对手扫除？

你给人refer公司不都给钱了吗？至于这么计较吗？

合适的人多refer,被refer的人多感谢，建立长期的工作合作关系，中国人才能在leadership 上越来越好

内必要给人帮忙来消耗自己的人情

助人为乐是好事，但是有些人不值得

请问bonus是按一次性多少还是被雇佣职位年薪的比例来算？
rubysiam 发表于 2022-12-19 06:17

我们公司refer人一次一万刀 如果两个人集体refer一个candidate 可以每人五千 所以大家喜欢refer 前提是候选人够强而且会来上班

多少搭人情吧， 换我也不帮了，中国人人情世故还是要讲的，如果是别人refer我，还拿了身份，上千块的礼品是起步，熟人肯定一个名牌包跑不了，你自己找工作发几百个简历也不见得有人care吧？ 那人工时间都不只这些，还不算人情。
bbnmb1430 发表于 2022-12-18 19:31

但拿身份这回事肯定是进去了实力展示领导才会给办的呀 办身份除非是全程lz操持的 如果走流程mgr点头hr步骤 身份的credit确实不在lz 入工refer有lz功劳

今多做好事积福了，也许哪一天别人（不一定是你帮过的人）也会帮你一把

这已经算好的了。 怕就怕人进去后认为是自己能力强，不用你帮助也能进。回然后作中找着机会，变着法子踩你。

天那，你想人家怎么感谢你？把你当恩人每年叩谢？
YYFLy 发表于 2022-12-18 18:34

我的原则是不损己利人的事情，何乐而不为？如果我需要bend the rule，给钱给面子都不管用。所以即便你重金酬谢，我也不会收。本着这种逻辑，即便我要求人也不用低声下气，也不会求人帮不该帮的忙。 所以楼主帮人的出发点是什么？待价而沽吗？

楼主要记住一句话 “pay it forward”,你就不会这么纠结了。 我们一生中很多人帮过我们，我们也帮过很多人。不用纠结于过去的人和事。记得你的永远记得你的好。我帮过的很多人和事都不记得了，帮过我的人，因为距离的关系，可能再也没有机会回报。 所以大家往前看哈，该帮的还要帮，特别是同胞。

曾给一个不熟的人推荐了大厂工作。 连饭也没被请吃。 当时那男孩没车，找我们周末带他去看车买车。 买完车去餐馆点菜，付款的不仅仅没有AA,而是对方说某个菜他没吃，他不能分摊。 其言行叹为观止。

zhaoxiaoxi 发表于 2022-12-19 01:13

jp

还好吧，refer个工作不就是顺手发个简历的事，我一般不expect别人特别感谢我，请吃个饭我觉得很有心了。

之前遇到个大行业内不同方向的前辈，叫我出去喝咖啡（本人不喝咖啡，所以只干聊来着）问了我一些他感兴趣的我专业方面的问题，他那时刚开始做这方面的业务。之后两次在本地区的行业聚会上，见面要么很冷淡说句hi就走开，要么装没看见。再后来突然有两次在微信里又问我专业问题，连句寒暄铺垫也没有。。。当时困惑为何这人这样？想了一下决定不委屈自己，just ignore him

是这样，你看前面层主说的，我希望人家叩谢。第一个，六个人总共不到150刀的中餐（估计我还高估了，也就是100多一点点），有点不太拿的出手吧。而且后面在公司也不太搭理我，朋友圈从来不给我点赞，真的比陌生人还不如。帮了这么大忙，搞定工作解决了绿卡问题，难道不应该对我热情点吗？ 然后第二个，食堂6刀的午饭以示感谢，所以帮人搞定工作其实没什么意思
公用马甲41 发表于 2022-12-18 18:40

很多中国人就是那样，你越是对他有恩，他越要躲着你走，不知道到底是因为自卑还是自大

Pay it forward

我也说一个：也是孩子同学的妈妈，在美国没读过书没有任何工作经验，已经家里蹲五六年，只有Ead临时工卡，按道理不太好找办公室工作的。我在一家公司的部门当个小领导，有一定的人事决定权，她不知道怎么知道了，就拜托我给弄进眼睛公司。其实她专业不对口、资历也不够，但我想着都是中国人、而且我们部门有些工作内容比较简单，经过培训是可以慢慢学习的，几个月后刚好有机会招人，就把她弄进来了。这个过程并不简单，因为她的简历根笨不可能过HR关，我提她面试的时候被HR问过，我解释是希望给她一个机会，只要人努力认真、我愿意多花些时间亲自带她。懂的人都懂，其实这等于我搭上了自己的人情了。后来事情成了，她很高兴，说请我们全家去她家吃火锅，我答应了，高潮来了：火锅当天，她特意微信跟我说，晚上吃火锅除了请我家，还请了另一家她的朋友（跟我并不熟），她千叮万嘱，千万不要提我帮她找工作的事儿！我当时就很不舒服了，但还是答应了，后来真的后悔，当时就不该去！因为饭桌上，她的另一家朋友一直在捧她说她厉害能找到这份好工作！她就一个劲儿的笑纳。原来这是她跟朋友吹自己厉害的庆功宴啊！恶心坏了。当然，她飘的有点早，试用期不会过的。

回复 1楼公用马甲41的帖子
这两个人如果工作上表现都不错，我觉得对你来说就挺好了。不影响你的credit。

不跪拜我的人我都不会帮忙介绍工作的

我也说一个：也是孩子同学的妈妈，在美国没读过书没有任何工作经验，已经家里蹲五六年，只有Ead临时工卡，按道理不太好找办公室工作的。我在一家公司的部门当个小领导，有一定的人事决定权，她不知道怎么知道了，就拜托我给弄进眼睛公司。其实她专业不对口、资历也不够，但我想着都是中国人、而且我们部门有些工作内容比较简单，经过培训是可以慢慢学习的，几个月后刚好有机会招人，就把她弄进来了。这个过程并不简单，因为她的简历根笨不可能过HR关，我提她面试的时候被HR问过，我解释是希望给她一个机会，只要人努力认真、我愿意多花些时间亲自带她。懂的人都懂，其实这等于我搭上了自己的人情了。后来事情成了，她很高兴，说请我们全家去她家吃火锅，我答应了，高潮来了：火锅当天，她特意微信跟我说，晚上吃火锅除了请我家，还请了另一家她的朋友（跟我并不熟），她千叮万嘱，千万不要提我帮她找工作的事儿！我当时就很不舒服了，但还是答应了，后来真的后悔，当时就不该去！因为饭桌上，她的另一家朋友一直在捧她说她厉害能找到这份好工作！她就一个劲儿的笑纳。原来这是她跟朋友吹自己厉害的庆功宴啊！恶心坏了。当然，她飘的有点早，试用期不会过的。
奥利奥太甜了 发表于 2022-12-19 15:44

这个太恶心了，等于你还是她mgr?她这样做不怕自己在公司待不长。。。

我感觉这种不熟的帮介绍就是个顺便的事儿，熟悉的就是本身人情在。最后成了，没有特别要感恩的，做同事本身处得投不投机还是看个人
我老公帮年轻人找工作最后成了，人家给包个现金大红包，直接退回去了

以前娃班上有个中国孩子，也不知道人家家长怎么知道我在某某公司工作的，就让我帮他推荐到我们公司工作。其实我和他不熟没说过一句话。然后我想中国人帮中国人呗，就答应了。其实当时我们公司并没有职位放出来，然后我就把他简历，发给对应部门的mgr.我因为在公司时间很长，和各大领导都很熟关系很好的那种。然后就把他弄进我们公司了，后来公司还给他搞定绿卡。（我没有拿到推荐费。） 以示感谢，他请我们一家三口吃了个大众的中餐，150刀不到（总共六人包括他一家三口）就这么算是感谢了。 后面和他也没有任何交集，在公司也不怎么和我说话，我后来跳槽了更是没有任何联系，朋友圈也从来不给我点赞。 另一个，有个中国朋友，公司外派在拉美，然后想调到北美来，然后我刚好听说北美某职位有个空缺，那个职位的人想走，我就帮她牵了个线，她也成功过来了。如果我不牵线，她肯定不会这么快过来。然后某天我去她那城市出差，作为感谢，她就请我吃了一顿她们公司食堂价值六刀的午饭。
所以现在我不大喜欢给人介绍工作。

公用马甲41 发表于 2022-12-18 18:33

我帮了别人很多次了，别人有没有回报都忘了，记住帮人是帮你自己修身养性，信教的也有这么类似的一种说法，让你离神更接近，真的不要那么斤斤计较回馈啥的

回复 81楼公用马甲41的帖子
所以我没给她过试用期啊😂她可能因为没工作过以为进去就万事大吉了吧

我不会轻易给人介绍工作，除非是好朋友或者欠人人情。 有一次给同事孩子介绍了个工作，结果后来那个同事工作上有个事打个招呼的事都懒得。 有一次给人介绍工作，那人可能在谈别的工作把我公司当备胎，本来也没啥，竟然不回我们recruiter 的电话了，ghost, 搞得我很尴尬。 再有一次大力推荐一个人得到了一个高一级的职位，结果特别cheap 请我喝免费酒。后来他被裁了还好意思再找我推荐工作。
我们以为会投桃报李，送人玫瑰手有余香，人家可能还觉得你傻，不用白不用。