你去沃尔玛收银或者麦当劳翻汉堡没人care你的gap。真正的好工作，斗得都很厉害，哪有那么好找。退一步就没了，想再回来一般会打一个打折扣 momosun 发表于 2022-12-14 17:11
你接触的人太惨了点。 出去travel一两年，再跑回来工作的都有。 有的公司，离开之后想再回去，一年或两年之内不需要面试。我说的是一线公司。 hhmouse 发表于 2022-12-14 17:41
出去买张彩票中大奖的人都有，拿个例比有什么意思？这年景好好干活都不一定能保住工作，你跟我说gap一两年回来没事，公司给你留着好位子？个例永远有，但以为普遍化就是傻了。gap两年回来事业肯定要有一个巨大的step back，这不是常识吗？ momosun 发表于 2022-12-14 18:08
老公收入是我的1.5倍，我们的收入一般，单职工收入可以收支平衡，每月结余不多了 Wen_Eno_Eth 发表于 2022-12-14 02:27
楼主婆婆大概率很失望，本意补贴小家，减少小两口压力。没想到刚刚条件好点 儿媳就不工作了，全儿子工作养家还房贷。什么心情。换位思考下 才能从根源上减少矛盾。 160erskine 发表于 2022-12-14 19:41
这个帖子两年前楼主发过，当时因为还没有拿到绿卡，犹豫不决，就上来问问，当时大家给的建议是先不要辞，等绿卡拿到了以后再说，感觉华人上大家给的建议都非常中肯，对我帮助很大。现在楼主绿卡已拿到，想要再上来问一下。 楼主大概情况是这样的，明年奔三十五岁，家有两个男娃，一年级和daycare的年龄。老公家里经济条件不错，公婆资助我们几乎全款买了学区房和投资房，并且每年还在对我们支持，是很强力的后盾。由于老公独子，公婆对自己的养老安排是将来不论我们在哪里，都在我们家小区里或附近买房子，方便照顾，但是不会同住。楼主自己的家庭属于小康，父母之前体制内的工作，退休金在老家小地方属于比较丰厚的，楼主还有一个哥哥，比楼主大四岁，在一线城市做企业高管，收入不错有几套房子。所以楼主在双方养老方面没有什么压力。 楼主之所以总是萌生辞职的念头有以下几个原因：1. 由于我们现在是双职工家庭，因为忙碌，家里除非孩子们需要，我和老公wfh就经常不吃饭了，要不就是定外食，生活质量不高；2. 由于自己的工作比较忙碌，压力较大，没有时间做家务，家里经常乱糟糟的；3. 没有时间打理自己，身材变差，体质变差，疫情期间，楼主和家人生病好多次，尤其是楼主，至今还在咳嗽当中；4. 孩子学业上需要越来越多的时间投入，之前都是老公在操心，但是小的将来也开始需要更多的时间投入，老公会忙不过来；5. 想趁着这个机会学一些其它的东西：理财，身体保养之类的； 6. 老公和公婆特别特别爱两个孩子，家庭出现问题的可能性比较小，楼主这一点比较放心；7. 老公以前对于我辞职是犹豫，现在是强烈支持我辞职，将来需不需要再重返职场看我自己和环境。 但是同时楼主有几个顾虑，想要大家指点一下，如果顾虑解除，楼主就不再犹豫了： 1. 拿到公民以后，楼主打算为哥哥申请绿卡（老公同意），如果楼主没有工作，这个会有影响么？ 2. 我的父母还有公婆前几年每年都会来美看望我们，每一次因为我们都工作不在家里，倒也相安无事，没有什么大的矛盾。公婆过来时因为楼主需要工作，都是婆婆做饭，但如果楼主辞职在家以后，跟他们相处多了，会不会矛盾多起来。 3. 楼主的爸爸妈妈和哥哥一直为楼主有个好工作而开心，楼主想要辞职这件事情一直不知道该怎么跟他们说，想起来自己没有办法继续成为他们的骄傲有些失落 4. 现在社会的舆论一直都比较看不起家庭主妇，楼主其实一直很羡慕做家庭主妇，现在有机会可以休息一段时间，也非常的开心，就是担心适应了比较慢的生活节奏以后，再想要重返职场会困难很多，有没有类似经历的姐妹们分享一下经历吧 谢谢大家 -------------------------------------------------------------------------------- update一下： 感谢大家的回复，楼主决定先辞职一段时间（半年-2年左右），在辞职期间会努力找渠道提高自己的专业能力，之后会重返职场。 大娃参加了五个课外班，小娃现在也开始计划送起来了，楼主会考虑凡是不会影响我们和孩子亲子关系和互动的家务都外包出去。 楼主生活和工作能力比较一般，属于不太精干的，但可能越是这样，越需要出去，多谢大家的中肯建议 Wen_Eno_Eth 发表于 2022-12-14 01:44
我觉得这要看你自己对于职场的期望，工作性质，如果你是比较争强好胜希望最终有leadership的职位，有gap比较不利。但如果现在的工作不开心不喜欢，并且level属于中低端，不容易往上升或者也没有太大的升职的动力，薪水也不高，那也不妨多花些时间打理家里。 至于送课后班，这并不是辞职的理由，小孩放学一般都两三点以后，你也不需要全天等着接送，如果能找到比较flexible hour的工作，接送不是问题。 这个年龄学习上还没有要投入很多吧，基本还没有成绩的要求。 happysnowwhite 发表于 2022-12-14 22:58
楼主不介意生三胎就辞职，公婆给全款买了学区房投资房，每年给你们汇钱，你又35不到，想生三胎的可能性很大。 其实问版上意见没啥用，版上有这样公婆的极少。 就要美美的 发表于 2022-12-15 09:22
不建议辞职， 会得不偿失，继续上班。 楼主现在可以用钱来解决问题， 就赶紧用钱解决，因为你要上班。 家务，看孩子，做饭 接送孩子，可以用钱解决的就用钱解决， 空下来的时间学习或者发展职业， 实在不想在职业上发展，就算摸鱼你都是在赚钱养家。 我对你的婚姻没有负面看法，别人在不在乎你是家庭主妇也无所谓， 关键是你老公，从男人角度婆家角度多少对伸手要的家庭主妇会渐渐的失去尊敬， 不要跟我争，我知道会有人反对，隔壁好老公，某某个案或者你认为结婚那天起十拿九稳到老忽略。 老公爱孩子跟公婆爱孩子不等于爱你。
你接触的人太惨了点。 出去travel一两年，再跑回来工作的都有。 有的公司，离开之后想再回去，一年或两年之内不需要面试。我说的是一线公司。
出去买张彩票中大奖的人都有，拿个例比有什么意思？这年景好好干活都不一定能保住工作，你跟我说gap一两年回来没事，公司给你留着好位子？个例永远有，但以为普遍化就是傻了。gap两年回来事业肯定要有一个巨大的step back，这不是常识吗？
这是你的常识。不是其他人的常识。 楼主needs to find out about her company policy. 我待过的几个公司都可以。 你举得例子是超市收银和麦当劳做汉堡，可见这接触的范围都是啥。
你所有的问题 都可以花钱解决 你做家庭project manager
如果你现在工作压力大 你可以选择在现岗位上划水 （也可以度过好些年）或者换一个朝九晚五不加班强度不大轻松的工作 度过孩子小学阶段 然后再专注自己事业
人生一辈子很长
你如果辞职 你老公收入一般 那你家庭没有结余 将来要向公婆伸手 那他们对小家的影响力就会大 现在的平衡会改变
你哥哥申请绿卡也需要sponsor回头你老公变卦的话 你能怎么办
如果是娘家条件这样好，我可能会考虑辞职。如果是老公自己经济条件很好，我也会有可能考虑辞职。如果只是婆家条件好，我不会考虑辞职。
矿都是婆家的哦。你在家干嘛，全职做家务，照顾老人? 干嘛上赶子 把自己搞那么被动，钱再多都是人家的，自己能赚钱干嘛等着人家给。
是呀，婆婆贴儿子不代表愿意贴不代表高兴贴，更不代表想贴更多。lz这么简单的道理都不懂，完全不懂人情世故呀。
就这句话单职工收入会有比较大影响。三思而行。
如果辞职，很多日复一日琐碎家务，接送孩子，全部默认变成你的了，可能更累。
你不工作，全家收入少40还是挺多的
只说了两个人都爱孩子，没说夫妻感情如何。
这件事说到底是你们两个人共同的决定。
还有，觉得楼主既不享受家务，也不享受推孩子。不知道有两个低龄孩子的家庭不吃饭是如何做到的，难度孩子们可以几天吃一顿饭？
那妳生孩子是幫別人生的 都可以用錢解決 你就直接用買現成領養的就好 養來花錢自己受累的嗎 不懂你要有小孩的意義 交代應付別人嗎 不想跟你爭 時間都不給小孩 是用來當擺設隨大流的嗎
不论是工作还是打理家里，脏活一定要外包和甩锅。工作上的也是，很多女的比较细心，什么很无聊的project management 都让女的做，没时间去发展挣钱的技能或者空闲的休息。
对呢 我也想说这个 做好被催三胎的心理准备哟 我娘家条件比楼主婆家好 我还是独生女 我爸妈还要我不要辞职但是争取生三胎😂 但是我不会落套的 他们心里的小算盘我懂 不过同意这个版上公婆做到这种程度得很少 我年轻时反正是没遇到 后来选了个最能放手的
所以楼主要辞职，关键不是自己想不想，而是老公/公婆怎么想。常年补贴小家的公婆我没见过，不知道背后有什么算盘。有多大能力吃多少饭，为什么要常年从老人那里接受资助呢？