这个Sprint任务完不成怎么办啊😰

新人入职，可能之前task做得太顺利了？老板这个sprint给我的任务难度加大了…这个sprint给我一大一小两个task，花了两天时间才搞懂需求，现在在自学这个task用的API framework，感觉没法按时完成任务了。standup需要说一下无法按时完成吗？我感觉给我的task应该不是很紧急的…

当然可以。延长到下一个即可。

以为 Sprint 这家公司又起死回生了

以为 Sprint 这家公司又起死回生了
tempted 发表于 2022-09-15 18:54

哈哈我都快忘了还有这家公司了

当然可以，早点说，如果有后果也不是你的锅。

挪到下个sprint

越早提出越好 说明sprint planning没做好。underestimate 在retro时可以指出

随时调整estimate 的时间是很正常的. 而且当初给你任务的时候，estimate也应该问你的意见. 一个生手和熟手的时间肯定不一样

roll over standup的时候告诉po

可以的，看能不能把大的任务分成几个小任务，按步骤进行，然后tester也好test

可以的，看能不能把大的任务分成几个小任务，按步骤进行，然后tester也好test
ytsophia 发表于 2022-09-15 20:06

这个是正解。
假如sprint的完成度和客户衡量公司performance有关，那就改SCOPE。

越早提出越好 说明sprint planning没做好。underestimate 在retro时可以指出
huaren_2018 发表于 2022-09-15 19:45

需要在standup提出吗？因为我是新人感觉老板也没期望我能按时完成？在standup直接和老板喊话不能完成嘛🥲

楼主又来了。。。

需要在standup提出吗？因为我是新人感觉老板也没期望我能按时完成？在standup直接和老板喊话不能完成嘛🥲
smileCy 发表于 2022-09-15 21:16

直接说，越早越好

其实 update 报告 progress 就好， 说你需要 spend time understanding the problem or maybe talked to someone so you can understand the problem better, read some documents so you can understand the problem better, etc 各种 sh*t, 哈哈。
关键一点尽量 make progress, 不要 block 住， 实在 block 了， 就说明原因， 及时 ping 人家， 说你在等。 哈哈。
俺是老油条了。

其实 update 报告 progress 就好， 说你需要 spend time understanding the problem or maybe talked to someone so you can understand the problem better, read some documents so you can understand the problem better, etc 各种 sh*t, 哈哈。
关键一点尽量 make progress, 不要 block 住， 实在 block 了， 就说明原因， 及时 ping 人家， 说你在等。 哈哈。
俺是老油条了。
gokgs 发表于 2022-09-15 22:18

今天standup我提了一下可能做不完 老板就安排senior带我了 看来是需要提一下的，我还不好意思了呢

今天standup我提了一下可能做不完 老板就安排senior带我了 看来是需要提一下的，我还不好意思了呢
smileCy 发表于 2022-09-16 11:18

当然， 不会或者做不完， 都不是错， 最大的错误是不沟通啊， 有问题也不说， 做不完也不说， 这个绝对是 red flag. 职场只要及时的沟通， 一般不会有什么大错， 有小错， 也可以及时得到纠正。

当然可以啊，就说实在完不成，分析下原因，再给个新的带的蓝。

当然， 不会或者做不完， 都不是错， 最大的错误是不沟通啊， 有问题也不说， 做不完也不说， 这个绝对是 red flag. 职场只要及时的沟通， 一般不会有什么大错， 有小错， 也可以及时得到纠正。
gokgs 发表于 2022-09-16 11:39

谢谢姐妹❤️