比如餐馆,机场。 家家店都说雇人,都说了一个月了,还是没有雇到人。要不就是价钱出的不到位,要不就是老板不想真雇人,广告打出来,这样可以愚昧每天被老板剥削的人。结果工作的人越来越累,却不见老板找来新人。自己也没涨工资。老板从中渔翁得利。我是不是心理太阴暗了。 denali 发表于 2022-07-04 00:38
大多都是因为工资低,环境差,类似国内的血汗工厂。所以一直招不到人,招到人也留不住 sunflower0 发表于 2022-07-04 07:46
我们组就这样,活多得大家都干不完,说在interview但一直招不到人。好不容易发了一个offer出去,还被人家拒了。新项目来了,在大组会上老板让我做,我说我做不过来。老板问有谁volunteer,没一个人出声。大家都已经到了breaking point了。 kakagirl 发表于 2022-07-04 16:20
都是广告
德国公司 多少年就是这样了
你看德国大公司 几十年如一日 天天招聘的广告 都挂在网站,
其实一个人不要
真要招聘, 都是内部靠关系
欧美国家是关系社会, 特别是 好的工作岗位, 都要靠关系
好的工作 谁需要招牌啊
德国国有大公司, 德国政府机关, 德国政治家 全部清一色的白人, 一个有色人种都看不到
这种好的清闲的工作, 白人挤破头, 都得靠关系 , 谁去招牌啊
我们组就这样,活多得大家都干不完,说在interview但一直招不到人。好不容易发了一个offer出去,还被人家拒了。新项目来了,在大组会上老板让我做,我说我做不过来。老板问有谁volunteer,没一个人出声。大家都已经到了breaking point了。
都这样了还在忍着不跑啊?我有时候真的很佩服老中的忍劲,都把人往死里用了,一点都不吭声