I have similar question. I am currently working for 4 days per week. My director gave me an option to work 5 days per week with additional pay of $1200 per day (~$720 after tax). Just wonder if it is worthwhile to work on extra day.
I have similar question. I am currently working for 4 days per week. My director gave me an option to work 5 days per week with additional pay of $1200 per day (~$720 after tax). Just wonder if it is worthwhile to work on extra day. Luckyme6 发表于 2022-04-11 17:05
Thank you for your reply! My current rate is the same (1200 per day), 4 days per week, but sometimes they give me two half days off instead of one full day off, so I still need to drive to work for 5 days.
I have similar question. I am currently working for 4 days per week. My director gave me an option to work 5 days per week with additional pay of $1200 per day (~$720 after tax). Just wonder if it is worthwhile to work on extra day. Luckyme6 发表于 2022-04-11 17:05
I have similar question. I am currently working for 4 days per week. My director gave me an option to work 5 days per week with additional pay of $1200 per day (~$720 after tax). Just wonder if it is worthwhile to work on extra day. Luckyme6 发表于 2022-04-11 17:05
你不说基本情况真是不好判断，比如我吧，涨再多我都不想。哪家公司也不会这么瞎～～～
大概一小时
我认为是的 你做ic 四五年升一级 到退休了可能还要做bench work 你那时的manager可能跟你孩子差不多大 你做manager 基本上就是两三年升一级 退休时候被小屁孩管的概率要比ic低很多
一开始说3天onsite也还好，上手了之后赖一赖就两天了，跟老板相处好了，就wfh了。 如果明年再回不了国，summer就打算带娃去夏威夷wfh一个月了
不同行业吧。 IT的最多等2年，四五年升一级人早就跑光了。 manager 也不是熬着熬着就升上去了。
自从被meta 拒了以后，我已经没有被小屁孩管的心理障碍了。
想请教什么manager 两三年升一级？ 升manager了不是大老板，快退休了上一级老板可能还是比自己小。但赚的够多，可以早退休倒是
一年多6万，看你现在收入了。现在工作4天每年收入高于24万的话，多给6万，其实hourly rate降了。如果现在收入不高，也有时间，愿意增加20％+ 收入的话，当然也不错。你这个不需要换工作地点或适应新工作，比楼主的变化更小。
Thank you for your reply! My current rate is the same (1200 per day), 4 days per week, but sometimes they give me two half days off instead of one full day off, so I still need to drive to work for 5 days.
$1200很多啊。能问一下是什么样的工作吗？纯羡慕钱多
盲猜你现在的公司不是tech，听上去像是要做lab/manufacutring的传统公司？因为只有这种公司才会要求manager on-site去盯着员工。
It is healthcare related job.
Manager 就是高级韭菜，还阶级跨越呢。从来没听说过manager 两年自动升一级，到director 基本上等于孙子熬成爷爷。很多人一辈子就是个底层小manager, 最苦最累最受气的夹心饼干。
我选工作的priority 就是别耽误我炒股。
想跨越阶级趁早干点别的去。
每年260个工作日 你每年光多的部分就是20多万 还不算你的base 估计你年收入至少要上百万了 然后你在论坛上卖一百多块钱的东西？呵呵呵呵呵呵呵
高级韭菜也比低级韭菜高级 看来你炒股炒的不错 不知道你这些年赚的钱帮你的生活带来了什么提升 你看不起努力工作的人 反而觉着自己炒股很厉害 我觉着炒股的人更容易变成韭菜吧
我不明白为啥it公司就是tech 非it公司就不是tech
工作开不开心，很大程度与同事和团队和老板有关。
别掉钱眼里。想想那些整天晒钱的人，如果他们真开心，也就懒得上来晒钱了，一定是很多不开心，所以才需要晒钱。
时间全鞠躬尽瘁给公司，年纪大了退休都退不了，娃学费都存不下来，这种人你还少见了？
Work smart , don’t work hard.
总比你把辛苦赚来的钱陪进股市强 真是笑贫不笑娼啊
没本事赚别的钱，自然只好当一辈子韭菜。
一辈子很长，你现在炒股赚了点钱，将来随时可能赔进去，到时候你连韭菜都不如了
不会好好说话吗？自己不会算还没脑子的喷子
你有脑子？你来算算 每天多1200 每年多多少钱？ 你是嫌我帮你算多了还是算少了？还是你吹牛的时候忘了提前算算了？
这也是我纠结的地方，每周六小时在commute上，有点多
那位层主一周多工作一天，52周多了几万吧
人说的是多工作一天，这一天的工资是1200。
居然还有闲下来的时间。没有小孩带吗？不要健身吗？天天忙死
小组如果都一样，个人特殊化好像也不好。那也不能想着公司要求三天自己打算wfh.
同意，现在大势就是都要回去上班。
看你有多需要钱。$720一天够不够买你回去😁。要我，我可能就被买过去了😂。
单程一小时有点长……我觉得会worn out。
这个笑贫不笑娼是这个用法吗？
我也认识好几个这样的人，天天加班，我感觉公司根本没那么活可以做啊，又不是类似于meta那样的公司。 问题是工资比我还少一些，也不知道天天这么拼命是为了啥。
特别同意你这个观点。但是这样想的人不太多，大多数都是为了钱。