[PIP后续]误会啊误会了，工会通知我没上PIP。。。

这礼拜一收到老板邮件说我在PIP上，所以不能telecommute。 这周可郁闷，跟工会问了问这什么意思啊，他说我去给你问问哈。 刚工会的代表给我打电话，说跟hr又开了一次会。hr跟我老板问了，说误会啊误会，miscommunication。You can ask your boss politely: since you are not on PIP, can you telecommute next week.
我这简直是懵圈加懵圈。这是工会去找HR，HR conducted a confidential investigation 其实就是去问大领导，（对，我大领导虽然公布退休，但是还没退呢啊！）然后得到的结果。 我虽然目前还没啥被辞退的风险，但是我还是夹起尾巴做人吧。
各位周末愉快啦！

难道不是老板比hr更知道你是不是在PIP上？

难道不是老板比hr更知道你是不是在PIP上？
archie 发表于 2022-03-04 18:27

所以才懵圈吧

楼主其实被替代性很强， 但是又要求高。小心做人吧。

我这周二跟我老板1 on 1 他上来寒暄的时候就问我，你怎么样啊，我说I am okay, just concern about my job security. 我老板笑，说，that''s funny! No you do not need to worry about that! 然后跟我说，就是帮助我提高的，发现了问题，discipline improve如果别的case可能会走向termination 但是你完全不用担心，你不会往那个方向的啊！不过话说回来，上次是跟大领导讨论另外一个同事PIP所以不能telecommute，不是说你，我后来想起来政策上你也不能telecommute. 我听完之后更担心了，我说不能telecommute这没关系，是小事，主要我想保住工作。我当然会好好提高，但是万一结束PIP还是觉得不适合，我能转岗继续在国际教育这干活吗？ 老板说，我给你问问大领导哈，关于retreat position我听说过，也要跟大领导问问。 谈完了我有点不知所谓，看态度老板还对我不错，可说的程序完全是他明白PIP啥意思的。谈完了我其实心情好一些了，因为气氛挺好的呀，这星期也每天下班路过他办公室的时候打招呼，三五句话总结下当天他没有参加，但是我参加的会。 今天就接到电话说，PIP是误会了，没这个事。难道真的是因为我老板刚来俩多月不明白这是啥意思？ 还是他憋着等大领导完全退休之后再收拾我？……

说不定工会弄错了。你老板说的意思明明是你需要改进

什么工厂，还有工会？

说不定工会弄错了。你老板说的意思明明是你需要改进
NJ橘猫 发表于 2022-03-04 18:43

肯定要提高改进呀，但是PIP是要签字画押有时间限制的限时整改。没签过这个东西呀？就是口头警告那种，要求提高。看原本的意思，是要写下来的，我老板周一说会起草，得到批准之后会跟我签。我当时就跟失落嘛，后来面谈的时候，他也提到周五他跟大领导1on1,会问大领导然后告诉我。 现在看来是问完了？大领导发话了说没啥事？

楼主其实被替代性很强， 但是又要求高。小心做人吧。
Livewell 发表于 2022-03-04 18:32

这个位置确实流动性很大，不到四年，换了4个人了。我是第四个，前三个都是我看着走的，对，就这么闹疫情，没给上一个人续H1B让回国了。 所以被通知PIP的时候，我都有点早就知道会有这一天的感觉……

我这周二跟我老板1 on 1 他上来寒暄的时候就问我，你怎么样啊，我说I am okay, just concern about my job security. 我老板笑，说，that''s funny! No you do not need to worry about that! 然后跟我说，就是帮助我提高的，发现了问题，discipline improve如果别的case可能会走向termination 但是你完全不用担心，你不会往那个方向的啊！不过话说回来，上次是跟大领导讨论另外一个同事PIP所以不能telecommute，不是说你，我后来想起来政策上你也不能telecommute. 我听完之后更担心了，我说不能telecommute这没关系，是小事，主要我想保住工作。我当然会好好提高，但是万一结束PIP还是觉得不适合，我能转岗继续在国际教育这干活吗？ 老板说，我给你问问大领导哈，关于retreat position我听说过，也要跟大领导问问。 谈完了我有点不知所谓，看态度老板还对我不错，可说的程序完全是他明白PIP啥意思的。谈完了我其实心情好一些了，因为气氛挺好的呀，这星期也每天下班路过他办公室的时候打招呼，三五句话总结下当天他没有参加，但是我参加的会。 今天就接到电话说，PIP是误会了，没这个事。难道真的是因为我老板刚来俩多月不明白这是啥意思？ 还是他憋着等大领导完全退休之后再收拾我？……

云淡风轻小确幸 发表于 2022-03-04 18:41

他屁股没坐稳，没弄清楚形势。立马改口。但应该是嫌弃你了。长远来看，能和他合作下去的可能性较低。如果我是你，就开始找下家了

楼主别得瑟了，赶紧找工作吧。老板说没有，也是缓兵之计

工会跟hr跟他谈过之后他觉得流程太麻烦所以先按兵不动…话说他说你communication有问题要pip然后这次又是miscommunication也是无语😓

但是我还想继续赖在这呀！除了telecommute的日子，中午晚上能跟老公一起去食堂吃自助餐。都不用做饭洗碗了。计划还一年多毕业了，真的想赖个学位再说呀！还有产假，这工资虽然低，但是混着高龄生个孩子还是划算的呀！孩子三个月送幼儿园就在我现在办公楼隔壁楼，直线距离200米都没有，去母乳什么的很方便不用背奶泵呀。而且那的园长老师都熟人，看过我家老大老二的，三个月大送过去我都很放心的。 所以我真去问了，能不能降级继续在这干呢，不想走呀。

楼主你没有自尊心的吗？这样还想赖着不走？

老板很有问题

楼主你没有自尊心的吗？这样还想赖着不走？


moonandsixpence 发表于 2022-03-04 19:47

啥？刚升职不到三个月，又没让我走，我当然不走呀，钱能多拿一个月是一个月呀！ 更何况我的底线是，降薪降职都行，自尊心有啥用，钱再少也是份收入，干嘛跟钱过不去。 行吧，就是我目前也找不到更好的工作了呗。

啥？刚升职不到三个月，又没让我走，我当然不走呀，钱能多拿一个月是一个月呀！ 更何况我的底线是，降薪降职都行，自尊心有啥用，钱再少也是份收入，干嘛跟钱过不去。 行吧，就是我目前也找不到更好的工作了呗。
云淡风轻小确幸 发表于 2022-03-04 19:51

挺好。恭喜一下。以后少说

啥？刚升职不到三个月，又没让我走，我当然不走呀，钱能多拿一个月是一个月呀！ 更何况我的底线是，降薪降职都行，自尊心有啥用，钱再少也是份收入，干嘛跟钱过不去。 行吧，就是我目前也找不到更好的工作了呗。
云淡风轻小确幸 发表于 2022-03-04 19:51

嗯，抬头看🆔，明白了。你能惹这么多人讨厌是有原因的。
但凡有点儿本事的，都不能忍吧。

肯定要提高改进呀，但是PIP是要签字画押有时间限制的限时整改。没签过这个东西呀？就是口头警告那种，要求提高。看原本的意思，是要写下来的，我老板周一说会起草，得到批准之后会跟我签。我当时就跟失落嘛，后来面谈的时候，他也提到周五他跟大领导1on1,会问大领导然后告诉我。 现在看来是问完了？大领导发话了说没啥事？
云淡风轻小确幸 发表于 2022-03-04 18:48

下周一？

恭喜楼主没有被PIP
但是看起来还是要小心一些吧，感觉苗头不太好

笑死了，楼主完美的执行了前面那个帖子板上人对你后续发展的预测。但是你这贴有一点没达到大家的猜测：就是没写不但没有Pip，还立刻升职了

这种事也能误会？

下周一？
NJ橘猫 发表于 2022-03-04 20:07

本周一，已经过去的这周一

这种事也能误会？
PositivelyNaked 发表于 2022-03-04 20:38

miscommunication LZ的沟通真的有问题 记得LZ说Pip也是因为miscommunication

miscommunication LZ的沟通真的有问题 记得LZ说Pip也是因为miscommunication
Sherlock2020 发表于 2022-03-04 20:49

老板给我写的email说PIP 我转给工会看了，也讨论retreat position。周三一对一也说了PIP，这应该没会错意

不管怎么样恭喜没有PIP

lz没工作也没啥。等着拿着phd再找工作呗

不管怎么样恭喜没有PIP
angle2 发表于 2022-03-04 22:39

谢谢啦！哈哈哈！

所以才懵圈吧
美酒醇香 发表于 2022-03-04 18:28

自搏上了？

回复 24楼Sherlock2020的帖子
沟通没问题，就是大家都烦她，她装作不知道而已。做人连点基本的自尊自爱都没有。

没误会。 意图提前暴露了而已。