现在的公司希望我延期开始新工作怎么操作

新工作已经签好，入职日期也定下来。给现在公司通知的时候，老板希望我推迟新工作开始日期。新工作比较着急让我开始，签offer之前已经跟他们把入职推迟了一周。现在这边因为各种原因，老板还希望我可以提供support。
我自己是想早点开始新工作的，但是现在公司这边也不想他们出现麻烦，毕竟交接的项目也是自己几年的心血，而且老板同事人也都很好。
两边都不是小公司，人事方面我不是很清楚，但是应该不会那么灵活。大家有什么建议吗？
给了2周多的notice。如果需要part time support的话，需要新老板同意吗？

当然顾下家了。上家给够2周交接，客客气气说明自己必须某天开始新工作。

一般都是两周，你给了多少时间？如果多于两周可以了，毕竟新工作才是你的首要考虑。公司不会离了谁就不行的，现老板只是自己想省事一点

Offer 提供两周私人support. 现老板考虑一下复杂的手续就不会坚持了。

给够两周，还不够的话，让他们付你钱part time一周十小时，那边下班了给他们做一两个小时，白干是不可能的，新公司已经说好的，不能改

给够两周，还不够的话，让他们付你钱part time一周十小时，那边下班了给他们做一两个小时，白干是不可能的，新公司已经说好的，不能改
magnoliaceae 发表于 2021-07-10 11:25

Re zsbd

给了2周多的notice。如果需要part time support的话，需要新公司老板同意吗？

给了2周多的notice。如果需要part time support的话，需要新公司老板同意吗？
sunnycat000 发表于 2021-07-10 11:59

当然需要。

回复 1楼sunnycat000的帖子
一定是新工作第一。可以在业余时间给旧公司提供帮助。

谢谢大家。我知道怎么做了。