比如需要h1b的candidate面试表现9分,绿卡表现8分,会倾向绿卡吗?不跳槽,纯好奇而已。 Unicue 发表于 2020-12-18 11:44
我觉得不会,但HR会喜欢绿卡,比较省事。 kattyliu2015 发表于 2020-12-18 12:05
没有,你可能随时跑路,h1b不可以 alicechentian 发表于 2020-12-18 13:09
面试的人一般都不知道你的身份吧,之后跟hr讨论时候才会参考,但是眼下签证收入要求提高了的话,绿卡肯定吃香点 nevergetlost 发表于 2020-12-18 12:51
当然有优势了 因为H1B要等,有不确定性 招HR自身多出很多工作量 Temporarilycalm 发表于 2020-12-18 13:06
前提是公司H1多,说明 H1对这家公司不成问题。本身的员工比例不正说明,人家倾向H1吗? mindstorm 发表于 2020-12-18 16:56
不会 一般的公司不会差你那办H1B的钱的三瓜俩枣
大公司根本不会,办绿卡和招人的不是同一群人。
大公司基本不会,除非特殊行业比如需要export license的。还有就是h1b收紧后很多大公司也不喜欢h1b了,主要是风险大。 小公司就不好说了,完全看人看职位,尤其是要求比较低candidate多的职位绿卡优势很明显,基本上有绿卡的能胜任不会因为h1b水平更高就招
H-1B也是随时跑路,transfer申请被移民局接收就可以跑路,都不需要批准。
有的公司,在最最开始网申填表的时候,已经问你要不要sponsor h1b了
不会,会大比例倾向于H1.
前提是公司H1多,说明 H1对这家公司不成问题。本身的员工比例不正说明,人家倾向H1吗?
如果只有1分的优势,一般公司可能就不麻烦办H1B了。
现在几乎所有招聘表格里都会问是否目下或将来需要sponsor H1B啊。不少企业明确表示不sponsor H1B的。
H1多只能说明这家公司招不到足够多的不需要H1的人,不代表不care H1的缺点