职场讨论：如何在公司换组？

还在140排期，想公司内部换个工作技能要求相似的组，就不用重新申请140了。想问问大家：公司内部换组一般怎么操作？是不是先跟想去的组谈，谈妥了再跟现在的老板说？我怕非但没谈成，消息还传到我老板耳朵里，就尴尬了。

回复 1楼公用马甲5的帖子
取决于你在公司多久， 公司文化。 公司鼓励换组吗？想换的是大组还是小组？ 譬如你是Supply Chain 的，想去同组的inventory management. 还是换到Finance? 老板们都互相熟悉吗？

首先要有opening, 然后跟对方老板约个1:1，聊一下，对方想要你了，再跟他说我要去和现老板摊牌，然后就完成了

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取决于你在公司多久， 公司文化。 公司鼓励换组吗？想换的是大组还是小组？ 譬如你是Supply Chain 的，想去同组的inventory management. 还是换到Finance? 老板们都互相熟悉吗？
cottonfield 发表于 2020-08-14 13:47

大公司，没觉得反对换组，也没觉得鼓励。想换到经常合作的一个小组，老板之间很熟。

首先要有opening, 然后跟对方老板约个1:1，聊一下，对方想要你了，再跟他说我要去和现老板摊牌，然后就完成了
majiaamajia 发表于 2020-08-14 14:02

有道理，先follow他们组有没有opening

大公司，没觉得反对换组，也没觉得鼓励。想换到经常合作的一个小组，老板之间很熟。
公用马甲5 发表于 2020-08-14 14:12

是的，谈妥了让对方老板和你老板谈。大公司换组还蛮正常的，没谈成不会传到你老板耳朵里。而且换组只要是同title基本不会谈不成吧。

大公司，没觉得反对换组，也没觉得鼓励。想换到经常合作的一个小组，老板之间很熟。
公用马甲5 发表于 2020-08-14 14:12

每个公司不同，而且区别非常大。
不知道公司谈这个没意义。
比如Apple换组很难。
Google，Facebook换组很容易。

见过换组很容易、很支持的公司，也见过换组就互相拆台、引起老板之间很大矛盾的公司。所以楼主要观察清楚了再行动

大公司换组很平常，建议先跟想去的组搞好关系，再和老板沟通

每个公司结构不一样的吧 我知道有公司 你report to的老板是部门老板，不是小组的lead，所以你即使换组，也不会得罪小组lead。 像我们公司，好几个组都会归一个基本更高一点的manager管，所以即使换组，都在同一个大manager下面，report给不同的小manager问题也不大。