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lzmm牛人。 没有直接经验，但设想下应该从你之前的工作经验中挖几个例子，怎么几个月从熟悉到精通了一个技术。管理方面在不同行业也是相通的blabla。并且听起来大老板想招你，其他人有不同意见，如果能针对他们的担心，说明技术上并不存在太大huddle。比如要qc手下交上来的工作，不能被忽悠了，如果行业需要较深的工程背景，或编程能力这些不容易上手的专业知识，而你之前是做财务的，这样你可能真的要突击一下专业知识，证明短时间的学习能力才好。

回复 2楼青青青青河边草的帖子 谢谢mm的意见，真的很有建设性！ 我本以为一般高级一点的manager职位，对于行业经验本身要求并不太高，特别是供应链，没有什么大的技术性问题，就是不同行业的工作流程、不同供应商等等，基本上学习3-6个月完全能够上手。他们特意强调行业经验，让我觉得有点惊讶。。 说白了，我觉得高级经理更应该把握的是大方向策略和people management，而不是枝枝节节。