求助,我这种状态要如何改变

密码是mima12345
楼主 (北美华人网)
觉得整个人被burn out了可能还有点抑郁,毕业工作几年,遇到变态老板,被打压被micromanage, 工作上从来不被认可,没有升职加薪,导致现在心里极度没有自信,连我自己都不相信自己能做好了,拿了博士学位在一个小破公司做成这样,工资也低,为了熬绿卡只能苦苦撑着。我不知道为何曾经开朗乐观,信心满满的自己在几年间竟然走成了这样,只有夜深人静的时候偷偷抹泪
我曾经找过心理医生,但是我面对的都是现实问题,那些心理医生都想放长线钓大鱼要长期看诊,我不想花钱在这上面也不觉得他们能解决我的现实问题,所以就请不要建议找心理医生了
r
reparteewise
2 楼
该用户帖子内容已被屏蔽
密码是mima12345
3 楼

跳槽,讲真。

reparteewise 发表于 9/20/2018 12:13:03 AM


奈何没身份学的又苦逼专业,谈何容易,我也在投简历,多谢建议
骨头
4 楼
不破不立
密码是mima12345
5 楼
现在觉得自己是什么工作都不能胜任的废人,时常对着屏幕发呆,然后什么活都没干,在家里也只能不停的刷手机,无法集中注意力思考,无法应对新的面试,不知道怎么样才能走出去
l
lalo
6 楼
转行跳槽吧
m
mindstorm
7 楼
这算ADD? 还是抑郁?
v
venusmm
8 楼
楼主还年轻,机会有的是。别气馁,下一个工作会好起来。我也曾遇到过变态老板超低薪水加苦工,拿个博士学位却感觉在小破公司里做最低级的活,我还没有身份问题,那阵子真是挫败感爆棚。忍了两年之后终于找到机会跳了,新老板对比之前的变态简直就是仁慈的贵人。楼主咬牙挺住,很快就会海阔天空
密码是mima12345
9 楼
楼主还年轻,机会有的是。别气馁,下一个工作会好起来。我也曾遇到过变态老板超低薪水加苦工,拿个博士学位却感觉在小破公司里做最低级的活,我还没有身份问题,那阵子真是挫败感爆棚。忍了两年之后终于找到机会跳了,新老板对比之前的变态简直就是仁慈的贵人。楼主咬牙挺住,很快就会海阔天空
venusmm 发表于 9/20/2018 12:31:44 AM

谢谢,我好怕自己被逼的精神崩溃
密码是mima12345
10 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
K
Kongbai2019
11 楼
希望MM不久好运连连,一时的艰难处境谁都有,要顶住!
j
jsq
12 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM <img src="[url=http://forums.huaren.us/images/common/back.gif"/>]http://forums.huaren.us/images/common/back.gif"/>[/url]

不正常,你老板心理变态
猪古力
13 楼
非常不正常 早点跳槽吧
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM


☆ 发自 iPhone 华人一网 1.14.01
h
hejie12345
14 楼
收集证据,忍受不了的时候告她一状
c
capybara
15 楼
职场bully,跳槽吧
s
shantian
16 楼
和你一样,熬绿卡,不能跳槽,度日如年,给你一个拥抱
瓜瓜ice
17 楼
非常了解楼主的状态,我也曾经经历过,当时的出路就是走人。。。之后豁然开朗
J
Julia1985
18 楼
理解,我也曾有过,摸摸,身份问题真的很困扰,看看可不可以跳槽
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hotmom2016
19 楼
推老公。凭什么把压力都放在你身上。这都要抑郁了,他还不努力。
m
myteeth
20 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
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2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
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密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM

显然老板人品不好,只能说这次运气不好碰到这样的老板。以后跳槽的时候尽量通过短暂的接触评估一下老板的人品,再做选择。

如果现在跳槽不现实的话,那就腹黑一点尽量忍,看有有办法把老板搞定嘛。这也是对自己的一种挑战。举个例子,有事没事找老板汇报一下自己的工作,寻求她的意见,让她觉得你很尊重她,让她逐渐对你建立信任感。总之,再性格人品不好的人,都有办法取悦她。另一方面,逐渐提高自己的实力,为以后的跳槽做好准备。机会到了,跳槽后应该回海阔天高。
h
hotmom2016
21 楼
骑驴找马
同时你自己要积极起来,而不是消极对待。
这个老板的确极品,你可以把这个当作提升你情商的机会。
J
June6666
22 楼
Toxic environment,早跳早超生。换工作就豁然开朗了,挺住mm.
s
sunny988
23 楼
觉得整个人被burn out了可能还有点抑郁,毕业工作几年,遇到变态老板,被打压被micromanage, 工作上从来不被认可,没有升职加薪,导致现在心里极度没有自信,连我自己都不相信自己能做好了,拿了博士学位在一个小破公司做成这样,工资也低,为了熬绿卡只能苦苦撑着。老公也还指望我办卡养一半家。我不知道为何曾经开朗乐观,信心满满的自己在几年间竟然走成了这样,只有夜深人静的时候偷偷抹泪
我曾经找过心理医生,但是我面对的都是现实问题,那些心理医生都想放长线钓大鱼要长期看诊,我不想花钱在这上面也不觉得他们能解决我的现实问题,所以就请不要建议找心理医生了

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 12:11:28 AM

甩掉那个无用的老公,换工作,找个让自己开心的事去做
蓝光加湿器
24 楼
辞职啊,别因为一个不值得的工作让自己崩溃了
D
Djmntbdl
25 楼
非常理解,我也曾经历过,是很不正常,但是除了跳槽就是熬,看看身体能承受多少吧
k
kaydee204
26 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM

一遍积极找工作 一遍doc everything she did to you。能找到工作走最好 找不到大不了就是鱼死网破 谁怕谁 人需要审时度势 打得一拳开免受百拳欺
n
ningzhu
27 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
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密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM


完全完全不正常她已经开始document你的问题开始找茬了
你也得积极收集她不提供因有的support,威胁你的证据 心理医生看起来 不是为了治病 是为了留下你就医的记录
另外积极找别的工作后路 走之前收集的证据还能踩她一脚
n
noodlewo
28 楼
赶快找别的工作
s
sunny988
29 楼
完全完全不正常她已经开始document你的问题开始找茬了
你也得积极收集她不提供因有的support,威胁你的证据 心理医生看起来 不是为了治病 是为了留下你就医的记录
另外积极找别的工作后路 走之前收集的证据还能踩她一脚

ningzhu 发表于 9/20/2018 10:15:11 AM

对,她已经在收集你的问题到时候好裁你。 你一定也要收集她的证据,要么先下手,要么让她的日子也不好过
n
noodlewo
30 楼
有博士学历可以自己申请NIW,虽然是二类,但是可以随便换工作,自由很多
一口一口
31 楼
说实话破罐子破摔,别太把自己学历当回事,自己选的路就不要怨天尤人,避免和别人比较,该玩玩该吃吃,自己开心最重要,把工作上的不开心minimize到很小的一个生活重心
S
Stream211
32 楼
能做的很多,但是每一步都很需要努力加一点运气。NIW, Eb1同时申。跳槽换工作。同公司换老板。
飘飘女
33 楼
一个是骑驴找马,一个是自己要强大起来
M
Majiamajia222
34 楼
觉得整个人被burn out了可能还有点抑郁,毕业工作几年,遇到变态老板,被打压被micromanage, 工作上从来不被认可,没有升职加薪,导致现在心里极度没有自信,连我自己都不相信自己能做好了,拿了博士学位在一个小破公司做成这样,工资也低,为了熬绿卡只能苦苦撑着。老公也还指望我办卡养一半家。我不知道为何曾经开朗乐观,信心满满的自己在几年间竟然走成了这样,只有夜深人静的时候偷偷抹泪
我曾经找过心理医生,但是我面对的都是现实问题,那些心理医生都想放长线钓大鱼要长期看诊,我不想花钱在这上面也不觉得他们能解决我的现实问题,所以就请不要建议找心理医生了

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 12:11:28 AM


不要绿卡,立刻换工作。
z
zhengnengliang
35 楼
回复 1楼密码是mima12345的帖子

要是没有真正抑郁,别找医生,没用,自己调节,多找些自己喜欢的事做,让自己开心。如果已经不开心了,那钱就不要看得太重了,花钱买快乐也值得。
s
sunny988
36 楼
换工作,换老公
9
9wan
37 楼
觉得整个人被burn out了可能还有点抑郁,毕业工作几年,遇到变态老板,被打压被micromanage, 工作上从来不被认可,没有升职加薪,导致现在心里极度没有自信,连我自己都不相信自己能做好了,拿了博士学位在一个小破公司做成这样,工资也低,为了熬绿卡只能苦苦撑着。老公也还指望我办卡养一半家。我不知道为何曾经开朗乐观,信心满满的自己在几年间竟然走成了这样,只有夜深人静的时候偷偷抹泪
我曾经找过心理医生,但是我面对的都是现实问题,那些心理医生都想放长线钓大鱼要长期看诊,我不想花钱在这上面也不觉得他们能解决我的现实问题,所以就请不要建议找心理医生了

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 12:11:28 AM


你太负面了。心理医生还是有用的。有舍才有得。
O
Ohjdhu
38 楼
博士不能证明有能力,干不了,就找下家吧,这种生活会折寿的

指望你办绿卡,他是干什么吃的?把老婆压瘪吗
n
njbaby
39 楼
换工作,不要被绿卡压着,人一辈子没有多长,何必这么苦自己。
b
baby16
40 楼
不正常

楼主要相信自己的判断

不离开错的组,就无法遇到对的组

楼主赶快骑驴找马
爱吃火锅羊肉串
41 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM


我的天啊这不正常啊。。。。。。跳槽,push 老公!!
b
backtesting
42 楼
你老板有问题,是个正常人都会被她整抑郁了。她应该是在别的方面不顺心,以整你来显示她的重要性。
你说的那些条,除了4,5,其他条条都是你老板的不对,远离你老板那种人。5我不太懂,没弄过H1B,4我老板说过类似的话、就是有问题自己琢磨、别老问人。


我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:00 AM
z
zhangrongxinxln
43 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM


你老板台变态了,mm能不能办一个niw 绿卡?有phd 学位,还是很容易的,找个律师评估一下~~~
f
flyingplate
44 楼
有两种可能

1 行业是白领民工,需要billable hr挣钱的,所以她想要scare你让你加班bill hours
2 她的级别有些政治因素,把气撒在你身上,好在她老板面前耍存在感
自由地活
45 楼
我天 这样的老板 mm受苦了 我感觉你也就是为身份所迫 不然估计早了炒她了 临了再在hr参上她一本
i
irislucy
46 楼
我觉得大家说的有道理 我自己的话 就是扛住了 尽量生活里找其他让自己开心的事情吧 买买东西 看看剧 跟ld抱抱什么的 一步一步来 熬到了就跳或者拿绿卡了 mm加油
m
mooncake25
47 楼
我以前的老板也是对我很 mean, micromanage. 我一直都死忍,像你一样。每天都过得不开心,觉得自己一事无成,因为做什么老板都可以吹毛求疵。刚好有个同事跳槽,于是她走之前吃饭,说起老板来。那同事原来去hr 投诉过老板。她让我不要被老板随便 bully, 可以像楼上 mm 说的,搜集证据去 hr 告状。即使不告状,也可以留些证据,防备老板,另外就是和同事打好关系,关键时候或者有人会帮你一下。你老板这样肯定臭名远扬,说不好其他team 也有人趁机想踢她走的。我之前一直都没有想过可以投诉老板的。我最终还是跳槽了,mm 一时为了身份不能走,就自己强大起来,千万别让老板打击到自己。
s
sunny988
48 楼
我以前的老板也是对我很 mean, micromanage. 我一直都死忍,像你一样。每天都过得不开心,觉得自己一事无成,因为做什么老板都可以吹毛求疵。刚好有个同事跳槽,于是她走之前吃饭,说起老板来。那同事原来去hr 投诉过老板。她让我不要被老板随便 bully, 可以像楼上 mm 说的,搜集证据去 hr 告状。即使不告状,也可以留些证据,防备老板,另外就是和同事打好关系,关键时候或者有人会帮你一下。你老板这样肯定臭名远扬,说不好其他team 也有人趁机想踢她走的。我之前一直都没有想过可以投诉老板的。我最终还是跳槽了,mm 一时为了身份不能走,就自己强大起来,千万别让老板打击到自己。

mooncake25 发表于 9/20/2018 11:51:07 AM


没错,我有一同事在公司工作了二十多年,他说他以前有个上司就是一直给他穿小鞋想搞他,他就一直收集证据准备给HR,结果那上司品性太差,在一次公司大裁员中先被裁了,而他还安然无恙的工作到现在。
男人视角
49 楼
回复 1楼密码是mima12345的帖子

回国换个环境
a
asvs
50 楼
楼主,既然要熬绿卡,没法换工,就改变心态,多看看生活中可以令你开心的事情,工作的事表面过得去就行。自己业余时间多进修,等绿卡一到手就跳槽
N
Nnss
51 楼
跳槽
q
qingwa_coffee
52 楼
老板变态
z
zzsummer
53 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

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不正常。赶紧跳槽吧。 ---发自Huaren 官方 iOS APP
r
riveroam
54 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM

当初是怎么把你招进去的?
i
ivorymist
55 楼
楼主MM,你的老板很过分,不要因为他的垃圾行为影响自己。
相信这里很多人都为了办绿卡,不得不暂时留在自己不很喜欢的工作。
身不由己,第一代移民,有时没有那么多选择。
MM你要自己权衡一下,是留是走,哪个opportunity cost更低。
如果决定留,脸皮厚起来,把自己保护好。不是要查你的folder吗,把folder准备好,他一进你办公室就问他,这是我昨天的folder要看吗?不是查你打电话时间吗,有重要电话先发个邮件给他,说家里有急事,需要电话10分钟。总之你做泥鳅,让他抓不住你把柄。就是一份工作,不要往心里去。为这种烂人抑郁不值得
摇曳多姿
56 楼
都这样了 精神上都生病了 不能回国吗?或者去其他国家?? 人挪活
w
wahoyaho
57 楼
回复 1楼密码是mima12345的帖子

自己一半错误 老公一半错误
v
vivi_www
58 楼
转行跳槽,只有这个改变,才能改变
e
ericgood
59 楼
这种钱不正也罢。太憋屈了
a
aspirinlin
60 楼
她这样你也别一心一意指望给办绿卡了,谁知道到时候给不给你穿小鞋,干净换了吧 ---发自Huaren 官方 iOS APP
h
hotmom2016
61 楼


你太负面了。心理医生还是有用的。有舍才有得。

9wan 发表于 9/20/2018 10:35:01 AM

我觉得楼主的问题是实际问题,问题没有解决心理医生帮不了什么忙。楼主还是应该着重在解决问题上。
l
lilyzoo
62 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM


lz看到我看到我!
这个绝对不正常。快快跳槽,越快越好!
我去年遇到过类似的老板,当时怀孕6个月还被PIP了。。。后来成功跳槽还升职加薪了。经验贴在此,希望能够帮到你!
http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2154114&page=1
l
lilyzoo
63 楼
推老公。凭什么把压力都放在你身上。这都要抑郁了,他还不努力。
hotmom2016 发表于 9/20/2018 3:45:01 AM


这个得看情况。比如我lg的行业就是不可能办绿卡的行业。。。努力上天了也没用啊。
h
huanglin82
64 楼
如果心理医生专业人士你都不相信,普通网友扪心自问更没这能力了。
L
LazyBooBoo
65 楼
小公司这样的事情不少见。要么忍着把focus放在家庭不去care事业,要么赶紧跳槽,不要去管什么身份,拖越久沉默成本越高。
h
huanglin82
66 楼
大概你到了一个低谷。
我的体会是,只要我能承受得起,花一切代价去调整。
说直白就是,调整你的目标,接受回国。不要攀比。
不管你过去phd如何,自信如何,那都是过去,不代表现在,更不代表未来。
没有绿卡,就回国,还能照顾父母逛街吃大餐。
前面有MM说,你的工作不正常。确实不正常。
x
xiaoxikimi
67 楼
得断舍离 果断跳槽 这明明就是欺负人 纠结小事 你结果给她拿好不就完了 管你过程怎样 快跑
C
Confuse
68 楼
这个老板明显不对劲了。他就是不喜欢楼主,在找茬希望赶人走。
不知道绿卡要多久才能拿到。
这个公司估计管理也不正规。实在没法换组的话,我会去跟老板讲,就说我很希望达到你的要求,但是我觉得你现在的要求已经影响到我身心健康了。我想跟你谈一谈。先不要指责他的过分或者不公平,就事论事地讨论解决方法,如果要说例子,就说很不应该的那种,比如不能问同事(这跟独立工作是两回事)。潜台词就是我已经找你解决问题了。下一步我就可能告你。看他会不会收敛一点。如果他确实是有某些东西不满意,也许他也会提出来让你了解清楚。
另外楼主要跟其他同事多点联系,了解一下这个老板的背景,能跟其他老板搭搭话更好。
E
EmmilieFang
69 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM
太变态了,同情楼主,建议不能短期内跳槽的话,搜集证据,以防不时之需。
凉皮拌一拌
70 楼
这老板太可怕了,楼主不要困在这种负能量慢慢的状态里,走出来。
h
hr369
71 楼
好奇楼主你图的啥?这么屈辱的工作,总得图点啥吧?如果仅仅是为了绿卡,这么破的公司能sponsor你办绿卡???

前两天也有个类似的在破公司混,做梦办绿卡。好奇你们这些人不做功课的么?是懒还是笨?你知道办绿卡的要求条件么?
s
sunnywill
72 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM


难道是这个老板是太闲吗,要不就是因为什么其他原因老板想赶你走。
n
ninian
73 楼
换工作吧。这个太变态了。

另外,个人经验,看心理医生并不是说你给他讲了你的状况,她很快开解你,然后结束了。心理医生更多的作用是引导你去思考。比如你觉得自己满头是包,你可以通过跟心理医生的交流,慢慢自己理一个头绪出来,哪个最重要,哪一个其次。他的作用是倾听,通过发问帮你理头绪,然后自己又一个思路。这个过程不可能是见几次医生就解决问题的。
快乐小新
74 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM

这样的lingdaode话, 真不怪你自己, 是个人都受不了这样的管理的。
建议你, 人挪活树挪死。
赶紧找另外的工作,
柳暗花明, 说不准下一个工作马上给你办绿卡, 还可以走EB1。 你不找怎么知道.
f
flyingplate
75 楼

这样的lingdaode话, 真不怪你自己, 是个人都受不了这样的管理的。
建议你, 人挪活树挪死。
赶紧找另外的工作,
柳暗花明, 说不准下一个工作马上给你办绿卡, 还可以走EB1。 你不找怎么知道.

快乐小新 发表于 9/20/2018 1:43:04 PM

这年头树都能挪活了
h
honeybunz
76 楼
换工作,真的,会有豁然开朗的感觉 ---发自Huaren 官方 iOS APP
s
sunny988
77 楼


难道是这个老板是太闲吗,要不就是因为什么其他原因老板想赶你走。

sunnywill 发表于 9/20/2018 1:37:13 PM <img src="[url=http://forums.huaren.us/images/common/back.gif"/>]http://forums.huaren.us/images/common/back.gif"/>[/url]


老板不是闲,而是看她不顺眼想赶她走倒是真的,那老板也比较变态
w
wsnnwps
78 楼
还有多久拿绿卡呢,混日子拿到卡在走人吧…
s
sunny988
79 楼
别在这家拿了,这老板的德行还不知道以后会出什么花招呢,赶快换工作重新办吧,别忘了把你老公推出去办绿卡,别让他躲在你后面尽捞现成的
C
Confuse
80 楼


难道是这个老板是太闲吗,要不就是因为什么其他原因老板想赶你走。

sunnywill 发表于 9/20/2018 1:37:13 PM


有一个可能就是楼主不是这个老板招进来的,而是他的对立面找的人。他没有办法拒绝就找各种问题赶人。
R
Redshow66
81 楼
cannot and should not tolerate any of this...She has some issues. Find another job.
r
rayrock
82 楼
老板这样对你,尤其第一条,是突然的吗还是有什么原因?
r
rayrock
83 楼


这个得看情况。比如我lg的行业就是不可能办绿卡的行业。。。努力上天了也没用啊。

lilyzoo 发表于 9/20/2018 1:05:42 PM

那至少努力可以多挣点钱吧
A
Aibaobeiba
84 楼
先拍拍安慰一下。讲真,这真是没办法,只能咬牙忍+骑驴找马。或者国内有些关系、背景,就干脆放弃美国这边。在没有拿到身份之前,总是要有几年压抑的日子的,尽量工作归工作,生活归生活吧。

忍一时风平浪静,退一步海阔天空。
b
bangobunny
85 楼
练瑜伽
x
xiaohetiao
86 楼
职场bully,确实非常打击人的自信,影响心情。你的绿卡到哪一步了,你老公可以同时办吗?争取尽快跳槽吧。不知道你在哪里,加州可以到劳工部告职场bully,找好下家可以告你老板。
h
honeybunz
87 楼
你老板明显是在故意找茬,说的直白点你的这些纠结努力都是无用功,不会被appreciated, 不会划来改观或升职加薪。真心建议你不要浪费时间在这个垃圾老板身上,赶紧换工作 ---发自Huaren 官方 iOS APP
茶语
88 楼
最近在YouTube上听Thich Nhat Hanh和Pommyun禅师的讲座,忽然意识到很多时候我们需要的不是勇气而是智慧。我没有宗教信仰,但是推荐妹妹去听听这两个人的QA,也许能给你一些启发。
e
emigre
89 楼
bless早日好起来
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hardworkingpiggy
90 楼
告你老板,hostile work environment。要求赔偿
c
coalpilerd
91 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM


结论:你老板是神经病,变态。

但是我想不明白这个变态招你进来是干嘛来了,就是满足她的虐待欲望?
f
finishstrong
92 楼
现在觉得自己是什么工作都不能胜任的废人,时常对着屏幕发呆,然后什么活都没干,在家里也只能不停的刷手机,无法集中注意力思考,无法应对新的面试,不知道怎么样才能走出去
密码是mima12345 发表于 9/20/2018 12:25:34 AM

You are depressed.Go workout under the sun.
嘟嘟粉粉
93 楼
mm加油,心里的问题需要找人倾诉,多听舒缓音乐,多晒太阳,心里不满的都要说出来,希望你快快恢复自信与乐观。
y
ysunny
94 楼
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM <img src="[url=http://forums.huaren.us/images/common/back.gif"/>]http://forums.huaren.us/images/common/back.gif"/>[/url]

不正常,你老板心理变态

jsq 发表于 9/20/2018 1:19:14 AM
太变态了。mm绿卡还要多久? ---发自Huaren 官方 iOS APP
l
littleufo
95 楼
这么变态的老板!欺负你没有身份。唉。
忍,现在只有忍,拿到身份就可以跳槽了。
妹妹自己要调节心态:工作就只是工作,一份工资而已。不要太在意老板,最多就是layoff,还能怎么样啊?!反正你迟早也是要走的。
侧影暮心
96 楼
这个太变态了,上班搞得和坐牢一样
m
mayzm8
97 楼
你这老板完全变态。你考虑一下跟HR 聊聊。我觉得看心理医生没有用,你还不如花看心理医生的钱找律师咨询一下hostile working environment.
w
whisper10
98 楼
天啊赶紧跳槽吧。里面任何一条都受不了啊!身体是自己的,每天这样压抑真的不值得


我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析

密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:00 AM
b
bettybay2010
99 楼
立刻走人!
h
hulahula2005
100 楼
楼主,熬到绿卡就走人啊。很快熬出头了。