我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
密码是mima12345 发表于 9/20/2018 1:00:35 AM
一遍积极找工作 一遍doc everything she did to you。能找到工作走最好 找不到大不了就是鱼死网破 谁怕谁 人需要审时度势 打得一拳开免受百拳欺
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我想写一写老板的作为,也请大家看看,如果是我心理承受力差也好改进 1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR 2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外 3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx 4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂 5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过 6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清 7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错 这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
我曾经找过心理医生,但是我面对的都是现实问题,那些心理医生都想放长线钓大鱼要长期看诊,我不想花钱在这上面也不觉得他们能解决我的现实问题,所以就请不要建议找心理医生了
奈何没身份学的又苦逼专业,谈何容易,我也在投简历,多谢建议
谢谢,我好怕自己被逼的精神崩溃
1.每天打印我email sign in时间表,迟到20分钟威胁要告HR
2. 办公室没信号,有一次有电话去门口接,可能不到10分钟,叫我去办公室,号称有人举报我上班时间在外面,其实我当时正好站在她窗外
3. 在我刚开始入职什么都不懂的时候派一个很难的活给我,直接开会,我根本听不懂,她没有任何帮助或者coach的意思,在会后发了一封email document我在会上听不懂, you did not understand xxx, you did not xxx
4. 限制我不能和同事说话,说我不能独立完成工作,不该去问,again,我刚开始工作,这个小公司做的事只有在里面的人懂
5.我在申请H1B的时候很不幸被RFE了,她迟迟不愿配合交RFE的材料,后来我直接跟公司律师联系准备材料,在deadline前一天交上,她以我把公司文件外泄的名义给我记了大过
6.我做的每个项目她都要不停去翻我的folder, 每天不停的打电话跑我办公室问进度,有一次她翻我的folder看到我的某个参数跟以前不一样,其实我们那周五有个会我准备提的,她周三翻到,立刻上报,说我sneaky擅自窜改。幸好有人站出来替我说话,不然我跳进黄河也洗不清
7.经常很得意的跑来说,谁谁谁说你不好8.把她的活都派给我,然后记录我犯的每个小错
这些东西在美国职场是不是正常?还请大家帮我分析
不正常,你老板心理变态
☆ 发自 iPhone 华人一网 1.14.01
显然老板人品不好,只能说这次运气不好碰到这样的老板。以后跳槽的时候尽量通过短暂的接触评估一下老板的人品,再做选择。
如果现在跳槽不现实的话,那就腹黑一点尽量忍,看有有办法把老板搞定嘛。这也是对自己的一种挑战。举个例子,有事没事找老板汇报一下自己的工作,寻求她的意见,让她觉得你很尊重她,让她逐渐对你建立信任感。总之,再性格人品不好的人,都有办法取悦她。另一方面,逐渐提高自己的实力,为以后的跳槽做好准备。机会到了,跳槽后应该回海阔天高。
同时你自己要积极起来,而不是消极对待。
这个老板的确极品,你可以把这个当作提升你情商的机会。
甩掉那个无用的老公,换工作,找个让自己开心的事去做
一遍积极找工作 一遍doc everything she did to you。能找到工作走最好 找不到大不了就是鱼死网破 谁怕谁 人需要审时度势 打得一拳开免受百拳欺
完全完全不正常她已经开始document你的问题开始找茬了
你也得积极收集她不提供因有的support,威胁你的证据 心理医生看起来 不是为了治病 是为了留下你就医的记录
另外积极找别的工作后路 走之前收集的证据还能踩她一脚
对,她已经在收集你的问题到时候好裁你。 你一定也要收集她的证据,要么先下手,要么让她的日子也不好过
不要绿卡,立刻换工作。
要是没有真正抑郁,别找医生,没用,自己调节,多找些自己喜欢的事做,让自己开心。如果已经不开心了,那钱就不要看得太重了,花钱买快乐也值得。
你太负面了。心理医生还是有用的。有舍才有得。
指望你办绿卡,他是干什么吃的?把老婆压瘪吗
楼主要相信自己的判断
不离开错的组,就无法遇到对的组
楼主赶快骑驴找马
我的天啊这不正常啊。。。。。。跳槽,push 老公!!
你说的那些条,除了4,5,其他条条都是你老板的不对,远离你老板那种人。5我不太懂,没弄过H1B,4我老板说过类似的话、就是有问题自己琢磨、别老问人。
你老板台变态了,mm能不能办一个niw 绿卡?有phd 学位,还是很容易的,找个律师评估一下~~~
1 行业是白领民工,需要billable hr挣钱的,所以她想要scare你让你加班bill hours
2 她的级别有些政治因素,把气撒在你身上,好在她老板面前耍存在感
没错,我有一同事在公司工作了二十多年,他说他以前有个上司就是一直给他穿小鞋想搞他,他就一直收集证据准备给HR,结果那上司品性太差,在一次公司大裁员中先被裁了,而他还安然无恙的工作到现在。
回国换个环境
当初是怎么把你招进去的?
相信这里很多人都为了办绿卡,不得不暂时留在自己不很喜欢的工作。
身不由己,第一代移民,有时没有那么多选择。
MM你要自己权衡一下,是留是走,哪个opportunity cost更低。
如果决定留,脸皮厚起来,把自己保护好。不是要查你的folder吗,把folder准备好,他一进你办公室就问他,这是我昨天的folder要看吗?不是查你打电话时间吗,有重要电话先发个邮件给他,说家里有急事,需要电话10分钟。总之你做泥鳅,让他抓不住你把柄。就是一份工作,不要往心里去。为这种烂人抑郁不值得
自己一半错误 老公一半错误
我觉得楼主的问题是实际问题,问题没有解决心理医生帮不了什么忙。楼主还是应该着重在解决问题上。
lz看到我看到我!
这个绝对不正常。快快跳槽,越快越好!
我去年遇到过类似的老板,当时怀孕6个月还被PIP了。。。后来成功跳槽还升职加薪了。经验贴在此,希望能够帮到你!
http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2154114&page=1
这个得看情况。比如我lg的行业就是不可能办绿卡的行业。。。努力上天了也没用啊。
我的体会是,只要我能承受得起,花一切代价去调整。
说直白就是,调整你的目标,接受回国。不要攀比。
不管你过去phd如何,自信如何,那都是过去,不代表现在,更不代表未来。
没有绿卡,就回国,还能照顾父母逛街吃大餐。
前面有MM说,你的工作不正常。确实不正常。
不知道绿卡要多久才能拿到。
这个公司估计管理也不正规。实在没法换组的话,我会去跟老板讲,就说我很希望达到你的要求,但是我觉得你现在的要求已经影响到我身心健康了。我想跟你谈一谈。先不要指责他的过分或者不公平,就事论事地讨论解决方法,如果要说例子,就说很不应该的那种,比如不能问同事(这跟独立工作是两回事)。潜台词就是我已经找你解决问题了。下一步我就可能告你。看他会不会收敛一点。如果他确实是有某些东西不满意,也许他也会提出来让你了解清楚。
另外楼主要跟其他同事多点联系,了解一下这个老板的背景,能跟其他老板搭搭话更好。
前两天也有个类似的在破公司混,做梦办绿卡。好奇你们这些人不做功课的么?是懒还是笨?你知道办绿卡的要求条件么?
难道是这个老板是太闲吗,要不就是因为什么其他原因老板想赶你走。
另外,个人经验,看心理医生并不是说你给他讲了你的状况,她很快开解你,然后结束了。心理医生更多的作用是引导你去思考。比如你觉得自己满头是包,你可以通过跟心理医生的交流,慢慢自己理一个头绪出来,哪个最重要,哪一个其次。他的作用是倾听,通过发问帮你理头绪,然后自己又一个思路。这个过程不可能是见几次医生就解决问题的。
这样的lingdaode话, 真不怪你自己, 是个人都受不了这样的管理的。
建议你, 人挪活树挪死。
赶紧找另外的工作,
柳暗花明, 说不准下一个工作马上给你办绿卡, 还可以走EB1。 你不找怎么知道.
这年头树都能挪活了
老板不是闲,而是看她不顺眼想赶她走倒是真的,那老板也比较变态
有一个可能就是楼主不是这个老板招进来的,而是他的对立面找的人。他没有办法拒绝就找各种问题赶人。
那至少努力可以多挣点钱吧
忍一时风平浪静,退一步海阔天空。
结论:你老板是神经病,变态。
但是我想不明白这个变态招你进来是干嘛来了,就是满足她的虐待欲望?
You are depressed.Go workout under the sun.
忍,现在只有忍,拿到身份就可以跳槽了。
妹妹自己要调节心态:工作就只是工作,一份工资而已。不要太在意老板,最多就是layoff,还能怎么样啊?!反正你迟早也是要走的。