lz今天突然被manager叫到办公室，看到里面坐着hr就知道不是好事了。 反正说了一通大意就是lz performance不好，未来几星期要有dramatic improvement否则就被炒。 lz跳到这个公司工作才4个月，而且第一个月都是培训考试根本没做什么工作， 之前没有任何征兆。而且所谓performance基本就是些小的错误，不知道是哪里让manager不爽了。同事也都很震惊，而且很nice地安慰我， 才让我从shock中走出来。 不管怎样， 多说无益，lz已经开始找工作了， 跪求各位mm bless， 让我快点找到工作。大过年的， 什么心情都没了， 哎 celielee 发表于 12/2/2016 11:42:00 PM
b le s s mm！ celina2012 发表于 12/3/2016 9:36:15 PM
是不是这个season的原因啊
很多公司为了年终的number裁人
我在纽约 这周已经有两个朋友被裁 不同行业
bless！！
祝LZ早日找到新归属。。。
这个看样子是口头警告PIP
LZ签书面文件了吗？没签的话还是能拖一段时间的，公司也不敢贸然开除
谢谢mm回复。 我现在公司是没有PIP这个说法的， 所以什么都没要我签。 可是公司开除我不是随时可以嘛，为什么“不敢贸然开除”呢
---发自Huaren 官方 iOS APP
bless!之前manager没有和你沟通过performance吗？一上来就involve HR也是太狠了。
big bless
Big bless
但说实话，这种毫无征兆的fire感觉很奇怪阿
☆ 发自 iPhone 华人一网 1.11.08