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关于心态的，说的有几分道理。我觉得刚开始工作的时候，真的会遇到很多阻力，人际关系这一块儿需要格外的注意，如果遇到不好的人，不公平的待遇，不要着急，上火，毕竟这只是暂时的，比如最近的project就挺考验人的，和我合作的小伙砸撂挑子啦。

我现在的老板也觉得我不出活儿。只能咬牙坚持

摸摸，别泄气，learning curve是正常的，有的人长些有的人短些。只不过年轻人可能没那么当挫折感一回事。其实职场对中国人最大的挑战是情商，别把挫折太当回事，多学多观察。有空看看美剧也有帮助

回复 1楼Hokkaido的帖子

有review的机会问一下同事的feedback，或者闲聊的时候问一下，总之要找到症结所在，然后有的放矢的提高。

谢谢姐妹们，得到你们的理解，我心情一下子好了。 英文方面我老板说比面试时候好很多，但我觉得离理想状态还是有很大的差距，我语感不行，动手能力强。以后多看少说，并且间接问问他们对我工作的看法。

mm啊，我觉得你不是情商问题，还是能力问题。其实是心态问题。
想想怎么不要浮躁，踏实下来真的学点东西，出点活。