they don't care 他们觉得招了这样的老师就能吸引更多跟他们一样的学生，比我们可有优势多了 有次我在dean search committee, 会上其他老师很明确地说了，你们亚裔可真不是minority,话里就是AA，hispanic有优待（以后可能穆穆也有） 我当下心里也挺不高兴，将近20个人里的committee里尼玛亚裔AA各一个，咋我就不是minority
Students at Harvard Law School discovered that black tape had been placed over the pictures of many African-American professors outside a lecture hall. http://wcvb.tv/6186BRP2u 我怎么觉得这是BLM自导自演？
https://www.washingtonpost.com/news/grade-point/wp/2015/11/18/princeton-protesters-occupy-presidents-office-demand-racist-woodrow-wilsons-name-be-removed/
屁大点事情。都是一群神经病。
我觉得missouri那个president 和chancellor也是政治的牺牲品，挺无辜的。
自作自受
看评论觉得很多优秀的小孩家长开始考虑不去争ivies。我觉得这样只会加剧种族分离。事实大部分人心里都明白，就是怕自己是第一个挑明的人， 大家都在等待那一刻。
一点点小破事都闹，不让人用“master”，因为联系到slavery，吃饱饭噎的慌。
它们别读master degree好了，那bachelor degree，单身汉也可以抗议。
０８跟他干儿子，干女儿快滚吧。
要求10%也得有那个本事.光为了达标谁知道会招进来啥样的水平.
stupid sport anyway...
they don't care
他们觉得招了这样的老师就能吸引更多跟他们一样的学生，比我们可有优势多了
有次我在dean search committee, 会上其他老师很明确地说了，你们亚裔可真不是minority,话里就是AA，hispanic有优待（以后可能穆穆也有）
我当下心里也挺不高兴，将近20个人里的committee里尼玛亚裔AA各一个，咋我就不是minority
还有在学校的各项考核中，diversity是现在很强调的，我们那次选的dean candidate就稍微表达了下说不应该看肤色，应该看能力，回头就被其他committee member批评说他不成熟，其实这也就是conservative的观点，有什么对错之分
左派就是这样的说辞。我们混学术圈的，早就习惯了。
我是觉得如果美帝高等教育完了，那就是彻底完了，这是最后的底线
我现在填表，diversity那几项，如果不是必须写的话， 都只填female, 族裔不写。写上了只会增加Asian的比例，显得我们更over represented。
那不你填hispanic?说不定还多点福利，就说祖上是在南美混过的，哈哈哈
讲到这个我也觉得很好笑，填asian的其实就是大概东亚三国南亚一些人，阿三觉得他们是other类别，穆穆觉得他们是白人
我第一次知道原来别人觉得asian就中日韩三国，突然就有种智商上的优越感，呵呵
明显占用别人office，影响别人工作的，难道不能请出去吗
要抗议可以坐在大草坪上啊
我建议创立一所学校，把最好的师资放进去，最好的老师，最好的条件。只要黑人申请，不需要看条件就可以进去，其他种族有限制。这样就可以符合他们的要求，but everyone knows how it will turn out
亚裔在 population 里面也就 2%, 就算一个系一个亚裔也没有，人家也可以说 sample 不够大是正常的 variation, 不是歧视亚裔。
但是 AA 就不一样了，你懂得。
哎，就这么回事儿了，都习惯了。。。
说黑人笨考不上大学这叫政治不正确，你占了别人office，把你请出去没什么不正确的啊。。。又不是不让你抗议。。。学校公共地方大着呢，随便抗议
本来办公室被占用了，不能干活了就是要请出去啊。。。。。否则校长回家work from home？？？？
这个事情是很 tricky 的，看看最近好几个学校的例子，最后都是 faculty 和校长倒霉。。。
我怎么觉得这是BLM自导自演？
我理解的政治不正确，实际上可能是正确，也可能是不正确，有可能是现象存在，但是理由不正确
比如说，说黑人天生笨，说白人高贵，说吃福利的是蛀虫，残疾人包括唐氏儿给社会拖太多后腿。。。。等等。。。。还有叫各种名字。。。nigga，chinks 等等吧，叫什么本身没有什么正确不正确之分，但是大家都用这个来贬低你，那么这种名字就变得不正确了。。。。
再说，咋能默认我不被录取呢？
所以说校警和private security啊，universities都有这个的
这么说吧，如果别人到你家里，赖着不走，你叫警察，不也是一回事吗。。。。有个黑人赖你家不走，警察就不敢管了吗。。。。
前一阵子警察是过肩摔未成年女生被fire了吧，当然也很不公平
而政治不正确，早年间可能是出于保护弱势群体的目的，发展到现在愈演愈烈，已经开始走极端了。
现在在学校这种地方根本不敢说黑人半句不好的话。我们这里一个黑人学生，进来就是学院奖学金。这次 qualify 表现不好，在 fail 的边缘（其实照理应该重考），我们讨论了半天，最后大家都说算了让他过了吧，要是不过这个事情很麻烦，你懂得。当然这只是一个个例，不说明总体，但是大家的态度足以表明这个事情是很 sensitive 的。
我见过很好的黑人学者，无论是学生还是老师，但是往往是这些人并不觉得黑人收到了歧视；反而是那些水平不济的，处处觉得是受了歧视。
这些猪脑，为什么其他族群没有要求NBA，NFL这些要多招非黑人的族群呢？明明黑人占90%以上
你开玩笑咩，他们可以动手打警察，谁敢动他们，参见前些时侯黑女袭警被拖走结果警察被fire。。。
这种 sensitive 的事情，你稍微态度强硬点儿，就容易倒霉。看看这个前车之鉴呗
https://www.timeshighereducation.com/university-missouri-president-and-chancellor-resign-following-protests
没那么简单的，现在美国风向很变态，校方很容易惹麻烦。
但是另一方面，我们系今年要招一个新faculty。。。面试了好几个，最后可能要给一个黑女offer。。。这个黑女job talk我们去听了。。。都觉得讲的真好啊，东西做得好，讲的也清楚，大家都说她棒棒的。。。。。。连老板也说最后可能就是要给她了
但是下来呢，老板之间议论，虽然也都说她真的brilliant，应该拿offer（其实这个话到这儿就应该结束了！） 但是紧跟着就说，学校需要黑女faculty之类的。。。。你说黑女的身份有没有帮她呢。。。也许是帮她了。。。。但是换句话说，她这么brilliant，换个人的话就会说这个人太牛了咱们要招她完事儿了。。。但现在每次有人提到她，就都会加一个黑女标签，多多少少大家觉得她靠身份混。。。。其实真的没有，她的talk真的比来的几个白男白女的talk都给的好多了。。。但是大家已经不能完全按水平说事儿了。。。。所以我也深切感受到她的struggle。。。她真的是比别人做的要更好才能得到公平的评价（或者甚至都得不到）
所以说，现在对待黑人的这种优待政策，对于黑人群体里那些真正优秀的人也是不公平的。因为太多人是靠 AA 上位的，一个 harvard 的学生，换做其他种族，别人会评价：哇，你真厉害。换做黑人，别人会觉得没准是 AA 去的 harvard, 水平无法判断。
我觉得有些黑人本身也是深受其害。现在这些学生要求进一步增加黑人学生和黑人 faculty 比例，最后难免更多滥竽充数的混进来，大家虽然不敢说，但是心里总是有想法的。不是对那些真正做得好的黑人的一种伤害吗？
现在不守规则的人跳出来说，是规则不对，我要改规则，之前一直老老实实守规则的人郁闷了
以后我们亚裔也可以去闹。要求NBA和橄榄球队里也要有和人口比例一样的亚裔。
你也要想想她是不是因为是黑女，所以好的工作都给她了。另外也看方向吧，我们这个方向去开会都见不到几个黑人。
re，就是这样。看看现在这些左棍的言行，就可以理解当年的红卫兵其实根本不会忏悔。
问题就是很明显不是，至少在竞争tenure track position这个人生重大问题上不是。。。她的job talk 明显就是几个candidate中最好的一个，全凭实力胜出，但是即便做的比别人都好了，也得不到公正的评价，所以我才说也能感觉到她的struggle
你说她从小到大，从小学到初中到高中到大学，有没有任何事情上占过任何便宜。。。。我想可能是占过。。。。。这就说不清了。。。
不过话说回来，我也占过是女的，并且在理工科（几乎没有女生）的便宜。。。。 但我不觉得有什么问题，其他女的不爱学理工科，嫌难嫌功课多不好玩不浪漫等等啊。。。那还不许学了的人占便宜嘛。。。
不是，我是说比起亚裔有能力也得不到offer, 他们能得到offer已经不错了，这个“委屈”比起亚裔来简直不是个事。而且事实很好证明，进来以后就算开始人家有怀疑，你如果真有能力，大家是不会看不到的，还会更敬佩你。至少我个人对黑人里真的精英非常敬佩。