女生因朋友圈屏蔽老板和同事被辞退 老板说不团结

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Toutiao
最新回复:2023年10月8日 19点18分 PT
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白鹿视频

10月8日,据白鹿视频报道,近日陕西西安一女子称自己因朋友圈屏蔽了老板和同事,被老板辞退,此事引发关注。张女士(化名)称,自己突然收到老板发的信息,说觉得自己没有把工作当回事,询问原因是老板回复说自己朋友圈屏蔽了好多人,没有融入工作中,觉得自己不适合这份工作,之后又说同事觉得自己不合群。

张女士表示老板始终没有给出合理的辞退理由,自己是试用期上了18天,之前预支了2236元工资,也退还了487元,收假后收拾了东西没有再去公司。自己是被迫离职,老板并未出具解除劳动合同通知书,从来没遇到过这种事觉得很搞笑,准备申请劳动仲裁。

对此有网友表示,支持女子维权,朋友圈没有理由要给对方看。

也有网友表示,老板说了一堆,其实最终目的就是想让该女子辞职。

纽约王大拿
1 楼
这点事老板都没权力决定那还开个屁公司
怎么老是你
2 楼
两个微信号就能解决的问题,现在手机还有不能双开微信的?
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azkaban
3 楼
多么幸福的人,我连老板同事的微信号都没有,老板都没见过我。
唐山肖三
4 楼
试用期期间被辞退,还需要啥大的理由。因为进门先迈的左(右)脚,被开了,嘿嘿。
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Purp_sun
5 楼
我记得我读员工手册的时候被第一句话吓到了,公司可以在任何时候不告知任何理由辞退你。所以,只要不涉及歧视,性骚扰等法律相关的问题,你是不能说什么的。这则新闻的理由虽然奇葩,但不违法 [1评]
大西瓜
6 楼
你这是哪的公司?至少在我这省这是违法的。转身一个劳动仲裁公司就等着赔钱吧。
破天荒
7 楼
愛瘋可以?我父母的諾基亞塞班好像微信都沒
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givetome
8 楼
这种破工作,不做也罢
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realSTFU
9 楼
哈哈哈哈 ~国企吗`
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lanjian45
10 楼
肯定没有啥问题,你不Fit in 公司,就不太合适在这里工作了。
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lanjian45
11 楼
辞退的确没有义务一定要给出理由,但是要依法给予遣散费。 如果是雇员过错,可以不给遣散费,那就要给出充分理由。
崩世光景
12 楼
我可操你妈了逼,农村傻B