退休年龄改革说了多年,最近又成为大众关注焦点。
起因是根据我国新一轮应对“人口老龄化”决定,“稳妥有序推进渐进式延迟法定退休年龄改革”将在未来开展。
原文件并未提及“65岁”作为退休年龄节点,但“90后男女退休年龄统一为65岁”的猜想在网上流传。年轻人伤了心,并随之转发起一张“退休年龄与平均寿命”的截图来。
按照截图说法,退休年龄升至65岁,平均死亡年龄则会降至66.8岁。看起来退休后,咱们可就没几年可活了。
01
“退休越晚,寿命越短”?
让你失望了
以上数据来自波音公司,作者“Ephrem Cheng”也确有其人。只不过,这是一个饱受争议的调查结果。
数据源于波音公司约80年代发给退休人员的养老支票信息。根据截至当时的统计,曾在55-65岁之间不同节点退休的员工,大部分人还活着,而去世者为少数。
这样的小样本很难说明,他们受到了退休年龄的影响。
因此,数据很有误导性。不仅是在中国,而是作为都市传说在全球流传了多年。
以至于波音公司在2004年发布了公告,解释他们的退休员工总体寿命很好,高于美国平均水平,但这与他们多久退休毫无关系。
人们普遍相信“退休越晚,寿命越短”。因为上班多累,多不快乐。
然而,现有研究取得了一个跟大家预期相反的结果:早点退休的人,很可能寿命更短、身体更差。
例如,美国经济学会旗下顶刊Journal of Economic Perspectives(经济展望)曾发表一项大型研究表明:提前退休似乎对60岁出头的人的认知能力产生显著的负面影响。
作者发现,这一影响具有因果性。并不是因为身体差的人,选择了早早退休的缘故。
中国学者的研究发现也是如此。北京师范大学Jiannan Li等人,对比了2015年后是否选择晚退休的中老年人,在2018年的健康状况。
他们发现,晚退休的中国中老年,拥有更好的身体机能和认知状态。排除职业身份等干扰因素后,结果依然如此。
根据学者们推测的原因,退休后,人们动得少了,脑力活动也逐步减少。这无益于身体健康。
加上孤独等情况,闲下来的中老年是更容易抑郁的群体。郁郁寡欢,恶性循环。
特别是,如果父辈退休前在单位已有一官半职,工作内容轻松,又或者体力劳动居多,那么退休招致的负面影响可能会更大。
就跟此前的网络段子一样:领导为什么喜欢上班?因为职场受人尊敬,比退休后收获的情绪价值高多了。
至于是否影响死亡,有研究倾向于“没什么联系”的结论。也就是说,无论退休年龄早晚,都跟晚年的死亡率关系不大。
02
加班多和穷,才会真的短命
上班之所以让人感到“折寿”,问题的实质并不是上班,而是加班。
一份《柳叶刀》子刊的研究表明,长时间工作(每周超55小时),心血管疾病死亡风险增长68%,感染风险(例如,细菌感染)增长37%。
同时,长时间工作也与糖尿病(风险增长18%)、肌肉骨骼疾病(风险增长15%)有明确关联。
也有研究证实,过于劳累的人群,更易患有癌症等大病。
随着职场环境变迁,90后与00后面临的工作与生活压力越来越大。中国人的加班现象正在越来越严重。
国家统计局数据显示,2015年以来,全国企业就业人员周平均工作时间逐步上涨,2023年达到49小时周平均工时,为历史新高。
这意味着,哪怕算一周工作六天,中国人平均每天也要工作8小时以上。
这一数据也是世界高点。根据经合组织数据(OECD),墨西哥人年平均工作时长为2246个小时,为所统计国家第一。但中国人的工作时间比墨西哥人还要高出13%,达2548小时。
此外,无论个人退休年龄如何,寿命方面的社会经济差距都持续存在。
简单来讲,就是没钱,才是最影响寿命的。
德国学者发现,社会收入差异对预期寿命的影响很大,并且这一差距会随着时间的推移进一步增加。
学者因此呼吁,不是所有人都适合延迟退休,需要对退休年龄限制进行收入阶层上的灵活安排。
基于印度、美国等地的研究,也取得了相似的结果。
03
退休后还能活多久?
我国法定退休年龄不大。根据我国当前的法定退休年龄(即推荐正式退休,而不会有任何养老金折损的年纪),男性60岁、女性55岁在世界主要国家中排名中下游。
但问题是,中国人,特别是中国男性的实际退休(正式退出劳动力市场)年龄较晚。这一统计考虑了村镇人口的晚年劳动情况。数据显示,男性实际退休年龄多在65岁以上,女性也有60岁。
相比之下,诸多国家中老年人的实际退休年龄,甚至还低于法定退休年龄。
根据世界卫生组织2019年的数据(排除了新冠疫情的影响),中国男性的预期寿命为74.7岁,在主要国家人口寿命中表现平平。如果减去实际退休年龄,“退休余寿”仅有约10年左右。
中国女性寿命更长。预期寿命为80.5岁,去掉实际退休时间,有20年的“退休余寿”。这是相对准确的“延迟退休后还能活多久”的问题回答。
因此,与发达国家有所不同,国人更加排斥延迟退休。
根据北京师范大学等学者对2776位中老年的调研,当问及“如果无论男女,统一推迟到65岁退休”,78%的受访男性反对,87.5%的女性反对。女性比男性更反对。
其中,家庭责任少、工作满意度高、身体差一些的人群,更愿意延迟退休。这与在印度的研究结果相似。
延迟退休,应对老龄化社会、对标国际水平,从逻辑上是合理的。但年轻人总觉得心烦。
核心问题不是退休年龄本身,而是日常工作太累,距离退休的心理时间太久。
如果像北欧一样,夏季全国带薪公休五周。平常每周工作35小时,也没有动不动出现的35岁求职歧视。哪怕延迟工作到65岁,也许答应的人会更多。
当然了,这很难。想要实现这一点,我们还有很多局限和挑战。
延迟退休?可以答应。反正科学家已经告诉我们了,晚点退休有利于身体健康。但关于福利偏少与加班较多的问题,人们也在期待着公司的执行、现象的改善。
“我不是不愿意努力,但我想要怀揣着期待的努力。”在延迟退休的讨论里,一位网友这样写道。(来源:腾讯新闻)
退休年龄改革说了多年,最近又成为大众关注焦点。
起因是根据我国新一轮应对“人口老龄化”决定,“稳妥有序推进渐进式延迟法定退休年龄改革”将在未来开展。
原文件并未提及“65岁”作为退休年龄节点,但“90后男女退休年龄统一为65岁”的猜想在网上流传。年轻人伤了心,并随之转发起一张“退休年龄与平均寿命”的截图来。
按照截图说法,退休年龄升至65岁,平均死亡年龄则会降至66.8岁。看起来退休后,咱们可就没几年可活了。
01
“退休越晚,寿命越短”?
让你失望了
以上数据来自波音公司,作者“Ephrem Cheng”也确有其人。只不过,这是一个饱受争议的调查结果。
数据源于波音公司约80年代发给退休人员的养老支票信息。根据截至当时的统计,曾在55-65岁之间不同节点退休的员工,大部分人还活着,而去世者为少数。
这样的小样本很难说明,他们受到了退休年龄的影响。
因此,数据很有误导性。不仅是在中国,而是作为都市传说在全球流传了多年。
以至于波音公司在2004年发布了公告,解释他们的退休员工总体寿命很好,高于美国平均水平,但这与他们多久退休毫无关系。
人们普遍相信“退休越晚,寿命越短”。因为上班多累,多不快乐。
然而,现有研究取得了一个跟大家预期相反的结果:早点退休的人,很可能寿命更短、身体更差。
例如,美国经济学会旗下顶刊Journal of Economic Perspectives(经济展望)曾发表一项大型研究表明:提前退休似乎对60岁出头的人的认知能力产生显著的负面影响。
作者发现,这一影响具有因果性。并不是因为身体差的人,选择了早早退休的缘故。
中国学者的研究发现也是如此。北京师范大学Jiannan Li等人,对比了2015年后是否选择晚退休的中老年人,在2018年的健康状况。
他们发现,晚退休的中国中老年,拥有更好的身体机能和认知状态。排除职业身份等干扰因素后,结果依然如此。
根据学者们推测的原因,退休后,人们动得少了,脑力活动也逐步减少。这无益于身体健康。
加上孤独等情况,闲下来的中老年是更容易抑郁的群体。郁郁寡欢,恶性循环。
特别是,如果父辈退休前在单位已有一官半职,工作内容轻松,又或者体力劳动居多,那么退休招致的负面影响可能会更大。
就跟此前的网络段子一样:领导为什么喜欢上班?因为职场受人尊敬,比退休后收获的情绪价值高多了。
至于是否影响死亡,有研究倾向于“没什么联系”的结论。也就是说,无论退休年龄早晚,都跟晚年的死亡率关系不大。
02
加班多和穷,才会真的短命
上班之所以让人感到“折寿”,问题的实质并不是上班,而是加班。
一份《柳叶刀》子刊的研究表明,长时间工作(每周超55小时),心血管疾病死亡风险增长68%,感染风险(例如,细菌感染)增长37%。
同时,长时间工作也与糖尿病(风险增长18%)、肌肉骨骼疾病(风险增长15%)有明确关联。
也有研究证实,过于劳累的人群,更易患有癌症等大病。
随着职场环境变迁,90后与00后面临的工作与生活压力越来越大。中国人的加班现象正在越来越严重。
国家统计局数据显示,2015年以来,全国企业就业人员周平均工作时间逐步上涨,2023年达到49小时周平均工时,为历史新高。
这意味着,哪怕算一周工作六天,中国人平均每天也要工作8小时以上。
这一数据也是世界高点。根据经合组织数据(OECD),墨西哥人年平均工作时长为2246个小时,为所统计国家第一。但中国人的工作时间比墨西哥人还要高出13%,达2548小时。
此外,无论个人退休年龄如何,寿命方面的社会经济差距都持续存在。
简单来讲,就是没钱,才是最影响寿命的。
德国学者发现,社会收入差异对预期寿命的影响很大,并且这一差距会随着时间的推移进一步增加。
学者因此呼吁,不是所有人都适合延迟退休,需要对退休年龄限制进行收入阶层上的灵活安排。
基于印度、美国等地的研究,也取得了相似的结果。
03
退休后还能活多久?
我国法定退休年龄不大。根据我国当前的法定退休年龄(即推荐正式退休,而不会有任何养老金折损的年纪),男性60岁、女性55岁在世界主要国家中排名中下游。
但问题是,中国人,特别是中国男性的实际退休(正式退出劳动力市场)年龄较晚。这一统计考虑了村镇人口的晚年劳动情况。数据显示,男性实际退休年龄多在65岁以上,女性也有60岁。
相比之下,诸多国家中老年人的实际退休年龄,甚至还低于法定退休年龄。
根据世界卫生组织2019年的数据(排除了新冠疫情的影响),中国男性的预期寿命为74.7岁,在主要国家人口寿命中表现平平。如果减去实际退休年龄,“退休余寿”仅有约10年左右。
中国女性寿命更长。预期寿命为80.5岁,去掉实际退休时间,有20年的“退休余寿”。这是相对准确的“延迟退休后还能活多久”的问题回答。
因此,与发达国家有所不同,国人更加排斥延迟退休。
根据北京师范大学等学者对2776位中老年的调研,当问及“如果无论男女,统一推迟到65岁退休”,78%的受访男性反对,87.5%的女性反对。女性比男性更反对。
其中,家庭责任少、工作满意度高、身体差一些的人群,更愿意延迟退休。这与在印度的研究结果相似。
延迟退休,应对老龄化社会、对标国际水平,从逻辑上是合理的。但年轻人总觉得心烦。
核心问题不是退休年龄本身,而是日常工作太累,距离退休的心理时间太久。
如果像北欧一样,夏季全国带薪公休五周。平常每周工作35小时,也没有动不动出现的35岁求职歧视。哪怕延迟工作到65岁,也许答应的人会更多。
当然了,这很难。想要实现这一点,我们还有很多局限和挑战。
延迟退休?可以答应。反正科学家已经告诉我们了,晚点退休有利于身体健康。但关于福利偏少与加班较多的问题,人们也在期待着公司的执行、现象的改善。
“我不是不愿意努力,但我想要怀揣着期待的努力。”在延迟退休的讨论里,一位网友这样写道。(来源:腾讯新闻)