中国官方通讯社新华社周一傍晚发出《推进领导干部能上能下规定》（下简称：规定） 网页截图
中国官方通讯社新华社周一傍晚发出《推进领导干部能上能下规定》（下简称：规定），明确条列出15种情形下、各级干部不宜担任现职的规范，在中共二十大前刊出这一规定，引发关注。 这份规定是由中共中央办公厅印发，并通知要求各地区各部门遵照执行。值得注意的是，至发稿前，新华网并未将这则新闻放在首页上，而由上海市委宣传部主管的澎湃新闻网站，转发新华社的报道、并置于首页明显位置。 尽管这份通知明确指出领导干部要能上能下的15种情况，但通知高举中共总书记习近平提到，《规定》要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，吸收全面从严治党的新鲜经验，健全“能上能下”的选人用人机制，对于推动形成“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的用人导向和从政环境，建设忠诚干净担当的高素质执政骨干队伍，具有重要意义。 规定第五条中明确指出，包括政治能力不过硬、理想信念动摇、担当和斗争精神不强、政绩观存在偏差、违背党的民主集中制原则，独断专行或者软弱涣散，自行其是、或是领导能力不足，只要有其中一种情形，都不宜担任现职。
中国官方通讯社新华社周一傍晚发出《推进领导干部能上能下规定》（下简称：规定） 网页截图
中国官方通讯社新华社周一傍晚发出《推进领导干部能上能下规定》（下简称：规定），明确条列出15种情形下、各级干部不宜担任现职的规范，在中共二十大前刊出这一规定，引发关注。
这份规定是由中共中央办公厅印发，并通知要求各地区各部门遵照执行。值得注意的是，至发稿前，新华网并未将这则新闻放在首页上，而由上海市委宣传部主管的澎湃新闻网站，转发新华社的报道、并置于首页明显位置。
尽管这份通知明确指出领导干部要能上能下的15种情况，但通知高举中共总书记习近平提到，《规定》要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，吸收全面从严治党的新鲜经验，健全“能上能下”的选人用人机制，对于推动形成“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的用人导向和从政环境，建设忠诚干净担当的高素质执政骨干队伍，具有重要意义。
规定第五条中明确指出，包括政治能力不过硬、理想信念动摇、担当和斗争精神不强、政绩观存在偏差、违背党的民主集中制原则，独断专行或者软弱涣散，自行其是、或是领导能力不足，只要有其中一种情形，都不宜担任现职。