等了几天，看来比亚迪的事没反转了。为什么早不说？因为民族企业的事，可不兴乱说。
过程就不讲了，仅聊聊其中比较有趣的三个点。
1.两副嘴脸
巴西劳工部的调查结果出来后，比亚迪公关处总经理，发布微博说，这是境外势力在抹黑中国、破坏中巴友谊。
好家伙，这大帽子扣的。
参与本次调查行动的，巴西劳工部 、劳工和就业部 、工会辩护人办公室、联邦公路警察局、联邦公共部、联邦警察局，全成境外势力了。
遇事不决，境外势力，算是传统艺能了。
搞笑的是，早在几天前，比亚迪巴西分公司，就悄咪咪的发了份，完全不同的声明。
由于是用葡萄牙语写的，中文或者英语搜不到原文，很多人压根就不知道。
声明中说：
「比亚迪汽车巴西公司，接到劳动就业部通知，外包建筑公司金匠集团，犯下严重违规行为。
比亚迪巴西汽车公司重申，不容忍对巴西法律，和人类尊严的不尊重。
有鉴于此，决定立即终止，与承包商的合同，并正在研究其他适当措施。
比亚迪巴西公司强调，外包员工不会因这一决定，而受到伤害，这将确保，他们的所有权利得到保障。
今天，本公司决定，将这家建筑公司的 163 名工人，转移到酒店。
过去几周，比亚迪汽车巴西公司，已经对负责该工程的外包建筑公司，所有员工的工作和住房条件，进行了详细审查，并多次通知，做出必要整改。」
这份声明就老实多了，低头认错，积极配合。哦，原来会干人事儿啊？
这可不是公关失误，口径不一。实际上也是传统艺能：对内一套，对外一套。
就欺负你网络闭塞，玩的就是信息差。
2.撒泼打滚
对于巴西方面的调查结果，承包商金匠集团，自然先要嘴硬，传统艺能嘛。
说因文化差异、诱导性问询、翻译与理解偏差，导致劳工部门发布的信息，与事实完全不符。
可究竟怎么诱导、哪里偏差、何处不符，又只字不提。
甚至还组织员工，搞了个「我爱我司」的集体声明，签字画押。
这种极具中国特色的自证，有种梦回大清的美，怎么看都像是，理屈词穷后的撒泼打滚。
然而，抽象的表演，取代不了确凿的证据。
工作条件堪忧、生活环境恶劣、劳动合同苛刻，每天工作超10小时，没有周末，不能随意外出。
这不就是现代奴役嘛。
不过，这番解释，倒也不是没有合理之处，文化差异起码说对了。
就像网友“海绵宝宝”所言：
「在洋人眼里，集体吃住、睡大通铺、每天工作11个小时以上、大客车接送、不能随意请假外出、没有周末，这就是奥斯维辛]。
但在中国人看来，这就是日常。公司确实没有迫害工人，因为他们在国内的工地、工厂，都是这么做的。」
我记得一个多月之前，也是某造车新势力，发布了一则视频。
其董事长对着镜头，骄傲地说，为了保质保量，兑现“欠”大家的车，已开启两班倒，每天生产20小时，周末只休一天。
能明目张胆、堂而皇之的，将践踏劳动法的行为公诸于众，还颇为得意，足以见得，在中国，这就是一种独特的地域文化。
只是这种文化，“懒惰”的外国人，怕是接受不了。
3.各方反应
比亚迪事件发生后，有人欢喜有人愁。
欢喜的原因很多，有的是看不惯那些，动辄就捆绑民族、满嘴大义，私下却蝇营狗苟的企业。
有的则是对血汗工厂深恶痛绝，碍于系统性保护，敢怒不敢言。
巴西劳工部一出手，等于帮他们出了口恶气。
愁的人嘛，自然就是那些症能量。
这群大儒不遗余力的辩经，理由大致两点：巴西劳工部想搞垮比亚迪、金匠集团犯事儿跟比亚迪没关系。
第一点就很弱智，稍微了解一下，也不至于胡说八道。
比亚迪十几年前，就在巴西卖车了，巴西是比亚迪最大的海外市场。
此次工厂的建设，去年4月份就已敲定，由当地州政府牵头支持。
就连巴西总统都在上个月，与比亚迪美洲区首席执行官，进行了会晤。
据估计，到2026年，比亚迪工厂将为当地，创造2万个直接就业岗位，更别提税收了。
就这，巴西凭啥要搞垮比亚迪，有病吗？
第二点更是蠢到没边。
且不说金匠集团，是比亚迪的全资子公司。金匠集团一出事，首先出来表态的，就是比亚迪，虽然正话反话都说了。
另外，比亚迪之前向澳大利亚，提交过一份反现代奴役报告，其中明确指出：
「我们认识到，我们的分包商，有可能与这些，现代奴隶制盛行的国家，或行业有联系。
这一结果强调，我们可能需要，与关键供应商，建立更多的合作关系，以确保他们，遵守有关劳动力的人权。」
也就是说，分包商出了人权问题，比亚迪是要负责任的。难道对巴西搞双标？
这些所谓的症能量，一脑子浆糊不说，侃侃而谈全是阴谋论、大局观，没有哪怕一句话，关心过工人现实的处境。
当然，民族企业嘛，做什么都是为了民族好，为其辩经，那叫为正义发声。
你看他们，又是公关、又是嘴硬、又是甩锅，多不容易，大家克服一下。
等了几天，看来比亚迪的事没反转了。为什么早不说？因为民族企业的事，可不兴乱说。
过程就不讲了，仅聊聊其中比较有趣的三个点。
1.两副嘴脸
巴西劳工部的调查结果出来后，比亚迪公关处总经理，发布微博说，这是境外势力在抹黑中国、破坏中巴友谊。
好家伙，这大帽子扣的。
参与本次调查行动的，巴西劳工部 、劳工和就业部 、工会辩护人办公室、联邦公路警察局、联邦公共部、联邦警察局，全成境外势力了。
遇事不决，境外势力，算是传统艺能了。
搞笑的是，早在几天前，比亚迪巴西分公司，就悄咪咪的发了份，完全不同的声明。
由于是用葡萄牙语写的，中文或者英语搜不到原文，很多人压根就不知道。
声明中说：
「比亚迪汽车巴西公司，接到劳动就业部通知，外包建筑公司金匠集团，犯下严重违规行为。
比亚迪巴西汽车公司重申，不容忍对巴西法律，和人类尊严的不尊重。
有鉴于此，决定立即终止，与承包商的合同，并正在研究其他适当措施。
比亚迪巴西公司强调，外包员工不会因这一决定，而受到伤害，这将确保，他们的所有权利得到保障。
今天，本公司决定，将这家建筑公司的 163 名工人，转移到酒店。
过去几周，比亚迪汽车巴西公司，已经对负责该工程的外包建筑公司，所有员工的工作和住房条件，进行了详细审查，并多次通知，做出必要整改。」
这份声明就老实多了，低头认错，积极配合。哦，原来会干人事儿啊？
这可不是公关失误，口径不一。实际上也是传统艺能：对内一套，对外一套。
就欺负你网络闭塞，玩的就是信息差。
2.撒泼打滚
对于巴西方面的调查结果，承包商金匠集团，自然先要嘴硬，传统艺能嘛。
说因文化差异、诱导性问询、翻译与理解偏差，导致劳工部门发布的信息，与事实完全不符。
可究竟怎么诱导、哪里偏差、何处不符，又只字不提。
甚至还组织员工，搞了个「我爱我司」的集体声明，签字画押。
这种极具中国特色的自证，有种梦回大清的美，怎么看都像是，理屈词穷后的撒泼打滚。
然而，抽象的表演，取代不了确凿的证据。
工作条件堪忧、生活环境恶劣、劳动合同苛刻，每天工作超10小时，没有周末，不能随意外出。
这不就是现代奴役嘛。
不过，这番解释，倒也不是没有合理之处，文化差异起码说对了。
就像网友“海绵宝宝”所言：
「在洋人眼里，集体吃住、睡大通铺、每天工作11个小时以上、大客车接送、不能随意请假外出、没有周末，这就是奥斯维辛]。
但在中国人看来，这就是日常。公司确实没有迫害工人，因为他们在国内的工地、工厂，都是这么做的。」
我记得一个多月之前，也是某造车新势力，发布了一则视频。
其董事长对着镜头，骄傲地说，为了保质保量，兑现“欠”大家的车，已开启两班倒，每天生产20小时，周末只休一天。
能明目张胆、堂而皇之的，将践踏劳动法的行为公诸于众，还颇为得意，足以见得，在中国，这就是一种独特的地域文化。
只是这种文化，“懒惰”的外国人，怕是接受不了。
3.各方反应
比亚迪事件发生后，有人欢喜有人愁。
欢喜的原因很多，有的是看不惯那些，动辄就捆绑民族、满嘴大义，私下却蝇营狗苟的企业。
有的则是对血汗工厂深恶痛绝，碍于系统性保护，敢怒不敢言。
巴西劳工部一出手，等于帮他们出了口恶气。
愁的人嘛，自然就是那些症能量。
这群大儒不遗余力的辩经，理由大致两点：巴西劳工部想搞垮比亚迪、金匠集团犯事儿跟比亚迪没关系。
第一点就很弱智，稍微了解一下，也不至于胡说八道。
比亚迪十几年前，就在巴西卖车了，巴西是比亚迪最大的海外市场。
此次工厂的建设，去年4月份就已敲定，由当地州政府牵头支持。
就连巴西总统都在上个月，与比亚迪美洲区首席执行官，进行了会晤。
据估计，到2026年，比亚迪工厂将为当地，创造2万个直接就业岗位，更别提税收了。
就这，巴西凭啥要搞垮比亚迪，有病吗？
第二点更是蠢到没边。
且不说金匠集团，是比亚迪的全资子公司。金匠集团一出事，首先出来表态的，就是比亚迪，虽然正话反话都说了。
另外，比亚迪之前向澳大利亚，提交过一份反现代奴役报告，其中明确指出：
「我们认识到，我们的分包商，有可能与这些，现代奴隶制盛行的国家，或行业有联系。
这一结果强调，我们可能需要，与关键供应商，建立更多的合作关系，以确保他们，遵守有关劳动力的人权。」
也就是说，分包商出了人权问题，比亚迪是要负责任的。难道对巴西搞双标？
这些所谓的症能量，一脑子浆糊不说，侃侃而谈全是阴谋论、大局观，没有哪怕一句话，关心过工人现实的处境。
当然，民族企业嘛，做什么都是为了民族好，为其辩经，那叫为正义发声。
你看他们，又是公关、又是嘴硬、又是甩锅，多不容易，大家克服一下。